Отзывы сотрудников ТАНЕКО

Совет руководствуначальству бы пересмотреть отношение к людям и выбить из конторы эту культуру страха. на счет обучения новичков: принцип "кто больше знает пусть и учит" надо ломать, потому что опытному работнику нет никакого резона тратить время на новенького, кроме страха получить по шапке

Совет руководствуСо ставками надо что-то делать и побыстрее. Денег платят копейки

Совет руководствуЗарплату поднять сразу на 50 %, а не размазывать прибавку на годы вперед. Уравниловку убрать, сейчас все получают одинаково, кто бы как ни пахал. Нормативы по обслуживанию оборудования соблюдать как написано, а не грузить все подряд на тех, кто и так тянет за всех. Технарям дать нормальный инструмент, запчасти и расходку. Обучений лишних меньше, потому что после курса "повышение мотивации" никто сытым и довольным не выходит. И хватит лозунгов, начните ценить тех, кто реально что-то улучшает на своем месте. У нас каждый второй ИТР сидит на сайтах вакансий, по собственному увольняются пачками, и всем все равно. Рации починить или заменить, разговаривать по ним невозможно, связь рвется постоянно, никакой оперативности. Спецовка тоже никуда не годится: снашивается за месяц, не дышит, сидит колом. Белье нательное вообще как мешок, после стирки его перекручивает, размер плывет, швы лезут.

Совет руководствуНачальство мерзкое и к людям соответственно относится. Ни премий, ни поощрений , пообещают и в ту же минуту забудут, свои прямые обязанности тянут спустя рукава, разговаривать вежливо не умеют .

Совет руководствуответственность спихивают друг на друга, а крайним в итоге остается рабочий. толковые мужики поразбежались , вместо них набрали зеленых, скоро это выльется в аварию. людей не ценят, права режут и рот затыкают, что бы никто не возмущался