Отзывы сотрудников Велком

Механизм повышения зарплаты здесь работает плохо — и это главная причина, по которой люди уходят. Обидно, потому что сама работа приятная: коллектив сработанный, продукция качественная, кормят четыре раза за смену.

Зарплата хотелось бы выше, проезд никак не компенсируется, а кровати в общежитии давно пора поменять — матрасы там совсем убитые. Жильё на территории и питание в столовой за счёт организации — это плюс, мастера поддерживают, карьерный рост возможен.

Атмосфера на рабочем месте спокойная, без лишней суеты и давления. Задачи ставятся чётко — понимаешь, что от тебя ждут, и можешь планировать свою работу. Оплата достойная и приходит вовремя. Корпоративная культура выстроена осознанно: это чувствуется в том, как выстроено взаимодействие внутри команд и как компания относится к сотрудникам. Для тех, кто хочет расти профессионально, возможности есть — и это не просто слова на бумаге.

Корпоративных мероприятий почти нет — ни выездов, ни командных активностей, и это заметно. В остальном условия приличные: транспорт до работы есть, питание организовано, медкомиссия за счёт компании, на праздники дарят подарки. Чайная комната с бесплатным кофе и бутербродами — мелочь, но приятная. Сотрудникам дают скидки на молочку и мясо в корпоративном магазине, зарплату задержек не бывает, руководство без самодурства.

Зарплата белая, выплачивается вовремя, есть доставка на завод, бесплатная столовая и чайная комната. График предсказуемый — пришёл по расписанию, ушёл по расписанию.

Условия труда хорошие, есть бесплатная столовая и парковка для сотрудников — в повседневной жизни это ощутимо. Коллектив приятный, работать комфортно. Но зарплата не индексируется, и это со временем начинает давить: инфляция идёт своим ходом, а оклад стоит на месте. Хотелось бы, чтобы повышение хотя бы раз в год происходило автоматически, без необходимости каждый раз это отдельно пробивать.

Коллектив профессиональный и сплочённый — это, пожалуй, главное достоинство. Но столовая подводит по качеству еды, корпоративный магазин даже со скидкой дороже, чем хотелось бы, удалённого формата нет даже там, где постоянное присутствие в офисе не нужно, и никаких совместных мероприятий не проводится вообще.