
Отзывы сотрудников · страница 38 из 38ЯрМастер
Мнения работников ЯрМастер — страница 38
Находится салон рядом с моим домом, удобный график работы, неплохая заработная плата, хороший коллектив. И если вам повезет с начальством и коллективом, работу здесь смело можете назвать идеальной. Мне нравится, что в мтс все официально. Причем зарплата официальная полностью — это может помочь при оформлении кредита (я как раз собираюсь оформлять). Плюс дмс со стоматологией — такие условия предлагает не каждый работодатель.
Если ты специалист или начальник офиса у тебя мало шансов добиться правды,если тебя не поняли когда произошла трудная ситуация. Сначала пришли на собеседование нас отчислили четверть людей. Далее обучение на 3 дня по 8 часов дальше нас ждало собеседование. Пришли мы туда с нами пообщались со всеми по одному. Подведение итогов: и тут мы поняли что потратили 3 дня на поездки не в удобный нам район.
Новые друзья, повышение, но за последние 2 месяца не нашлось плюсов,которые бы перекрыли все минусы. В контактных центрах выплаты строго по графику, отпуск 2 раза в год так же по графику. Посещение всяких алкогольных магазинчиков, которые торгуют сим-картами. В связи с тем, что компанию мтс выкинули из связного и евросети. Постоянное депримирование в виде штрафов.
И работа вдруг стала нравится, хожу прям с удовольствием, даже смены в праздники не напрягают. И девчонки в мтс классные, все как с конкурса красоты пришли. Ушел в академ отпуск в универе и устроился на работу. В принципе, родители меня бы прокормили, но уж больно неохота дома сидеть. Да и состояние было такое, что хотелось полностью сменить обстановку. Сначала на неделю вышла в евросеть, но мне там показалось не комильфо, ждали какого-то крутого начальника, заставили субботник проводить.
В отпуск ухожу каждый год по графику, иногда и больничный брать приходится. Руководство лояльное, никогда не беспокоят звонками по работе, когда у меня личное время, хоть простой выходной, хоть отпуск. Я выбрал салон мтс неслучайно. Размер заработной платы не фиксирован, так как зависит от того, насколько хорошо работает сотрудник, какую выручку он делает в течение месяца.
Он просто делал свое дело и на подколки не реагировал. После того, как его зарплата стала намного выше моей, шутить мне расхотелось. А когда его за год работы сделали начальником офиса продаж, я призадумался. Поменял отношение к работе: теперь никакой халтуры и отсиживания пятой точки на стуле. Не успокоюсь, пока тоже не стану руководить салоном, думаю, это не за горами. Все сейчас основывается на планах, если выполняешь kpi по продажам, то проблем с деньгами не будет.
Можно достаточно быстро стать начальником офиса продаж — опять-таки зависит от работоспособности. В принципе, всего, чего я ждала от хорошей работы, я в мтс нашла. У нас неплохой руководитель, дружный коллектив — с некоторыми девчонками общаемся на выходных. Зарплата зависит от активности, лично я своей зарплатой довольна, хотя я ее отрабатываю по полной. Полис дмс, официальное трудоустройство.
То что писали ниже, блин ну да есть конфликтные абоненты, есть депремирование, довольно таки жесткое. Но блин народ это работа, снимайте подгузники и идите работать. За пол года работы пошел га повышение, все норм,. Совпал сам так что просто не вывез предновогодних. Это бездействие моего руководства бездействия как со стороны сб так и со стороны начальства. Факт такой есть проблема , нет человека нет проблемы.
Если ты не нытик и умеешь достигать желаемого, в ртк одни плюсы. Если ты нытик и не можешь повлиять на результат, ищи другую организацию. Но может это и к лучшему, что так все вышло. Зачем работать там, где сотрудники не нужны. Так я и буду рассказывать всем друзьям и знакомым про этот случай, думаю у них, как теперь и у меня, поменяется мнение о компетентности сотрудников салонов мтс и их отношении к будущим коллегам.
Скажу по прошлому опыту, лентяи у нас не задерживаются, нам это просто невыгодно. Но иногда действительно устаем, особенно в такие большие праздники как новый год и 8 марта, много телефонов покупают в это время. Но как увидишь сумму зарплаты на карточке – и все хорошо, уже ничего и не помнишь. Работаю в офисе мтс почти год, выжидаю время до следующего лета, чтобы снова документы в универ подать на очное. Хотел просто отсидеться, а меня взяли и повысили до нопа через полгода. Теперь подумываю, не пойти ли на заочное. Родители мне таких денег точно давать не будут, а я уже и привык не ограничивать себя в тратах.
(из-за нехватки людей), либо приезжие с других городов. В общем все надеются на лучшее и мечтают здесь заработать. В компании мтс можно отлично зарабатывать, если будешь стараться, выполнять планы продаж. И перспективы карьерного роста вполне реальные. За это время условия менялись, но всегда в положительную для сотрудников сторону. Работаю я специалистом офиса продаж, стараюсь помогать новичкам, как и мне в свое время помогали мои более опытные коллеги.
С утра я добирался пешком за 10 минут и сам себе завидовал) соцпакет и белая зарплата не стали для меня неожиданностью, мне товарищ и до этого про них рассказывал. Хотя, скажу я вам уже на своем опыте, это тоже важные преимущества. Оказалось, что с размером зарплаты и коллективом тоже все очень даже неплохо. Мы с товарищем пришли в мтс вместе, но попали в разные салоны. Настроены были изначально тоже по разному: я думал поработать пару месяцев, пока что-то получше не подвернется, а он, чтобы ни делал, всегда выкладывается полностью. Я над ним подтрунивал, мол, всех денег не заработаешь, зачем так напрягаться.
Но коллектив очень нравится. Как во многих крупных корпорациях, в мтс работники оформляются официально и социально защищены со всех сторон. Особенно ясно это видно перед новогодними праздниками. Высокая заработная плата (но зависит от работоспособности сотрудника).