Отзывы сотрудниковАбсолют Недвижимость

Работал здесь специалистом технической поддержки. Из плюсов — удобный график, можно избежать часов пик в метро, и руководство адекватное, не конфликтное, готово выслушать. В принципе, как место для поддержания стажа без перерывов — сойдёт. Но минусов куда больше. Зарплата откровенно низкая, компания будто застряла в 2010-2014 годах и не хочет развиваться. Никаких дополнительных плюшек — ни столовой, ни компенсации обедов, ни корпоративных скидок на спорт или что-то ещё. Такое ощущение, что работодатель совсем не заботится о сотрудниках. Если есть возможность найти что-то получше — лучше поискать.

Работал заместителем управляющего ДО, остался очень доволен. Компания действительно живет своими ценностями, а не просто декларирует их на бумаге. К сотрудникам отношение уважительное, дают широкие полномочия в работе — можно принимать решения и не ждать согласований по мелочам. Особенно радует, что руководство банка быстро реагирует на запросы из регионов, не тянут с ответами месяцами. Единственное, что хотелось бы видеть — больше нематериальных бонусов для сотрудников, например, скидки в крупные фитнес-сети. Но это скорее пожелание, чем критика.

Офис находится в удобном месте — легко добираться на транспорте, рядом есть вся необходимая инфраструктура. На этом плюсы заканчиваются. Коллектив и руководство просто ужасные — адекватности ноль, начиная с топ-менеджмента и ниже по иерархии. Работать в такой атмосфере невозможно.

При разговоре с hr по телефону мне было сказано, что есть возможность трудоустройства не только с срочным трудовым договором, но и возможно на постоянный. Я сказала, что на срочный не соглашусь, без вариантов. Последовало «значит не будем тратить ни мое, ни ваше время». Ребята, это цирк) по поводу вакансии ничего не скажу, люди сами знают куда и на что идут, риелторство было и будет чёрной нишей, непонятно кем регулируемой, непонятно как выживающей в нашей экономике. Так что к вакансии нет вопросов. Но то, как она приподносится.

Тьфу, предлагали бы условия аппетитные, могли бы так людьми разбрасываться, но судя по текучке этих продажников, то всем пофигу. Тут ещё пишет кто-то комменты позитивные, однотипные, я бы сказала, оправдывающиеся, может этот тот руководитель и пишет. В «этажах», на которые стоило бы ровняться, давно такой нет, процесс отбора персонала налажен, руководители умеют проводить встречи с соискателями. Если руководство это увидит, может это им поможет, а пока что, контора сидит в луже, и видимо долго там сидеть будет.

Почему так ужасно построен процесс собеседования. По 7–8 человек сидят в переговорной и ждут пока их примет ваше величество- не парились бы и не приглашали всех на одно время, идиотизм и неуважение к соискателям, мне кажется они там в носу ковыряются, меня вообще побеседовала девушка мягко говоря непрезентабельного вида; эйчар это лицо компании, а со мной общалась какая то грубая тетка. Мы - большая и дружная семья. Ребята, спасибо вам за поддержку в трудную минуту. Улучшить вас просто некуда.

За три года работы в отделении на кузнецком мосту ни разу не пожалел о своем решении. Конечно, здесь нет стабильного оклада, но зато процент от сделки существенный. В общем, есть к чему стремиться). Судя по отзывам, мало что требует улучшений). Тяжело без машины, а так в целом все хорошо. Меня все полностью устраивает. Я пока ни с какими трудностями не столкнулась.

Почаще устраивать корпоративы. Не понимаю где они ищут сотрудников. Не совсем удобное расположение. В предпраздничные дни заставляют работать целый день, хотя должны на час раньше. Полный профессиональный и карьерный тупик, единственный выход: усердно и безостановочно вылизывать начальствующий зад или пятки - кому как нравится.