Отзывы сотрудников · страница 2 из 8Автосуши

Типичная организация с присущей им текучкой кадров ибо зарплата соответствующая. Крепко подумайте чего вы ждёте от работы и почитайте отзывы. Это типичный фаст фуд, работать нужно каждую минуту, помимо работы ещё после смены оставаться и учить кучу пособий ибо никому до тебя нет дела и ты сам все должен знать. Куча проверок и по их результатам увольняют быстро и просто. Некоторые старшие смены вполне хорошие организаторы с которыми приятно работать и стараться в их смену. Некоторые только и могут что сыпать угрозами. И плевать, что у тебя аллергия.

Если у тебя смена закрытия и вы физически не можете никак закончить в 00:00 то все время после - не оплачивается. А это может быть и час и 1,5 и так каждую смену. Хоть это понедельник, хоть вечер 31 декабря. Нет раздевалки, вещи нужно каждый день таскать с собой. Отношение руководства к тебе как к пустому месту.

Сначала, когда я устраивалась, была нормальная. Но потом её перевели и к нам подослали новую, откуда то со стороны "заморской" национальности. Постоянно гоняла всех, придумывала дурацкие задания. Похабное отношение к сотрудникам. Если вы думаете, что идёте работать бариста - вы глубоко заблуждаетесь. То же мытье полов, посуды, рабочего места и прочего. Неоплачиваемый перерыв, только 30 минут при рабочем дне в 9 а то и 10 часов.

Разрешите хотя бы за личные средства сотрудников микроволновки, ни каждый жаждит питаться в фаст-фудах ,и даже со скидкой сотрудника ни одной зарплаты не хватит на питание в кофейне. П ) ,сама ни раз сталкивалась с тем,что мы на свои средсва покупали пищевую плёнку,перчатки ,маркеры ,бумагу и всё ради того,чтобы аудиты пройти. И почему здесь имеют талант "закапывать" хороших бариста,старших смен,и только потому,что он не хочет участвовать в сплетнях,делиться подробностями своей жизни за пределами кофейни, или не ходит пить пиво с партнерами ни потому,что не уважает,а может просто ведёт здоровый образ жизни. И тут же возникают мысли " он ни наш" нужно перевести либо уволить, а он может работать по аудитам и не позволять халатного отношения к работе рстальным.

Вырабатывая 160-200 часов в месяц в кофейне, где выполняется план, можно заработать только 50-55000 рублей работая как старший смены(в простонародии менеджер) много. Каждую секунду за тобой следят из офиса - служба безопасности, твой территориальный управляющий. Каждое утро ждёшь проверку на чистоту и проверку документов, каждый день шоппи. Я сама лично видела много хороших партнеров,которые уходили просто из-за тупика в развитии. Несмотря на частые переводы внутри компании управляющих,заместителей и старших смен,всё равно многие территориальные управляющие строят линейку мнений о работе не из личного контакта и оценки твоих показателей ,а со слов управляющего. Начать хотя бы немного интересоваться по какой причине в кофейнях случаются текучки ,ведь тому есть причины и ни каждый руководитель является им по призванию.

Уборщиц не согласовывают, сотрудников урезают (особенно сейчас в период отпусков) стресс. Готовьте свою психику к тому, что вы будете общаться со странными людьми, которые хотя капучино без молока и латте и побольше сахара. Их будет много линейная ошибка. Твой начальник может быть младше тебя на 5 лет и жутко тупить, но он - твой начальник.

) часов), причём за этот full ничего не доплачивают (просто зп идёт как за 16 часов, никакних надбавок). Такое отношение ко всем сотрудникам. Что бы ты не делал, как бы ты не старался, всё равно найдут к чему придраться. - принуждают возмещать ущерб из собственного кармана. Крючки есть, есть пару шкафчиков для одежды, но, как вы понимаете, на 20 человек это как-то маловато. И неважно ты маленькая девочка 18ти лет и эта у тебя первая работа или 30ти летний мужик.

Никаких трудностей, да бывают запары и неадекватные гости, го все перекрывает атмосфера и коллектив. - маленькая зарплата (180 в час у бариста минус 13% налог) - поначалу был хороший коллектив, потом всё поменялось и стало тяжко - всё время какие-то проверки, всё время на нервах - очень и очень всё строго, всё по стандартам. Шаг влево, шаг вправо- попытка к бегству, расстрел на месте - не кормят - начальство невыносимое - приходится очень много всего делать за короткий промежуток времени - компания экономит на сотрудниках - тяжёлая работа. Работодатель наживается на студентах, так как они дешёвая рабочая сила - работаешь за 5х (кассир+бариста+посудомойка+уборщица+грузчик(принимаешь поставки) - ужасный график (могут поставить 3-4 ночные/ утренние смены подряд, или, допустим, вечернюю смену и на следующий день в утро и наоборот). Ещё ставят смены не по 8 часов, а поменьше (теряешь в деньгах).

Нельзя облокотиться или присесть, даже если всю работу выполнил и все вытер и помыл, все равно должен мыть все что даже помыто. Компания не бедная, сотрудников не кормят. Даже списанные булочки нельзя съесть. Коллективчик змеиный, сплетни сплетни и сплетни. А сами удержать их не могут. А самое что не могут создать благоприятных условий для людей. Люди бегут от туда, постоянная текучка.

Оскорбления,угрозы и запугивания- это система управления многих руководителей в старбаксе, так что можете даже не удивляться этому ) зарплата. И вроде как выше,чем во многих подобных местах,но она настолько не соответствует объему выполняемой работы. Ты делаешь все,что ты обязан делать и тебе кажется,что заплатить тебе должны трижды больше, ибо делать в старбаксе придется дофига, прям как разнорабочий, только в трудовой бариста) все внешние изменения ,такие как новый дресс код, подарки за достижения, они уже никак не повлияют на внутренний устрой в компании. Начальство ставит себя выше бариста, из ростова на дону вообще доводит до слез работников. Не дают отдохнуть на собственном перерыве, нельзя отойти купить еды или просто посидеть поесть если что то из дома взял, постоянно дергают.

5 года и вот все,что меня не устроило: руководство оставляет желать лучшего. Вам может повезти в управляющим кофейни, в которую вы попадете, и даже,возможно, вам повезем с территориальным управляющим, но вот "высшее" руководство никто не изменит. И если генеральный директор еще ничего такой, то все остальные, это жесть) бизнес директор заботится только о бизнесе, хотя в пирамиде старбакс четко указано, что приоритеты в компании между гостями, сотрудниками и бизнесом расставляются одинаково. Полная озабоченность лишь бизнесом влияет на обстановку в самих кофейнях: сотрудников постоянно тыркают, сокращают производительность, из-за чего ты работаешь бесплатно или просто очень мало (вырабатывать часы очень важно,тк ставка небольшая, вы просто можете лишиться огромной части зп, если вам начнут ставить мало рабочих смен), атмосфера доброты,уюта и третьего дома постепенно улетучивается и ты чувствуешь себя каким-то серым куском ничего в зеленом фартуке. Од и ту (операционный директор, территориальный управляющий соотв. ) просто кажутся какими-то мизантропами, ту дак вообще сумасшедшая.

Не досчитают денег в конце смены - будете платить из своего кармана. И да, чаевые у гостей не берете ни под каким предлогом * коллектив - сплетни и все такое. Мне с коллективом было не комфортно, но благо скучать не приходилось из-за количества обязанностей * внимательно следите, какие вам ставят часы ухода и прихода - можете не досчитаться денег, если старший смены не правильно поставил часы * будут просить задержаться. Иногда на полчаса, иногда больше. За это, конечно, доплачивают, но не всегда это удобно. Начиная от организации смены, заканчивая руководством в офисе.

Один сотрудник говорит оформляйтесь, другой сотрудник извините. Что халатное отношение к соискателю. Можно было сразу сказать нет и нет проблем. Проработала полгода на позиции бариста, могу рассказать следующее: * немного муторное трудоустройство *очень раннее открытие. В редких кофейнях есть уборщица. * очень внимательно нужно стоять на кассе.

Сказали собирать документы на оформление далее сказала приехать на один час посмотреть. Она уехала, не видела меня в процессе так называемой стажировки. На следующий день я собрала документы, настроилась на работу и поехала оформляться. Но по дороге мне позвонили сказать что они передумали. За один час как можно определить что я не подхожу при этом не видя меня в процессе.

Очень не советую устраиваться. Только зря потратите время и нервы. Меня пригласили на интервью, на одно - на второе. Результат: мою кандидатуру одобрили, мне понравились все условии.

Да еще по какой то дурацкой причине. При этом жаловаться некому. Я бы конечно не стала бы тратить на них столько времени, если бы не знакомая. Но отношение к людям в этой компании просто поражает. Если у них такие дебильные правила по поводу тц, могли бы это по телефону сказать, я считаю. Полное неуважение к людям и к их времени. Наплевательство на все кроме себя, и весьма завышенная оценка самих себя и своей компании.

Вы работали в метрополисе и мы вас не возьмем. Что со стороны подобное звучит тупо, и стало искать другие причины - что я не умею готовить кофе, что не знаю слово в слово историю их компании. Я говорю - если вам так важно, то выучить историю не такая уж проблема. В следующий раз могу пересказать вам, а насчет умения готовить кофе - во первых это не трудно научиться. А во вторых у вас же на сайте написано, что берете без опыта и учите на месте. На что она промямлила что то неубедительное опять про то, что я работала уже в метрополисе и сказала, что перешлет мою анкету в другие кофейни. В общем решила не опускаться до их уровня и не посылать их всем известным маршрутом, но осадок остался неприятный.

Ответили - ну у меня много дел, занята. Приезжаю я в назначенный день в метрополис, заполняю анкету как всегда, менеджер проводит собеседование и выдает мне такую фразу - мы вас не можем взять, ведь вы уже работали в метрополисе. Я работала совершенно в другом месте. На что мне ответили - нас это не волнует.

Звонила в отдел подбора персонала около недели, и каждый раз нужного человека не было на месте, чтобы соединить меня с ним и назначить собеседование. В любой другой ситуации я бы уже бросила звонить в такое место, но тут же знакомая посоветовала. Сама так же туда устраивалась года три назад. Ну ладно думаю, подожду, что будет. Метро войковская) и назначили собеседование еще через неделю.

В другие захожу, ибо сезонные напитки, чаи и мерч все же радуют. Надеюсь, в других кофейнях все не так убого. В первую очередь работу с людьми, которые ищут работу. Звонила в эту компанию для трудоустройства. Мне ее посоветовала знакомая. Сказала - иди, там всех берут, с обучением, без опыта, график работы хороший. Но как только стала звонить сразу поняла, что компания несерьезная.