Отзывы сотрудников Федеральная служба по труду и занятости

Совет руководствуПремии по размеру стоило бы поднять, набрать новых сотрудников в помощь и в дополнение к нынешним. И столовую в здании сделать, что бы ланч выходил рублей за 250

Совет руководствуОтношение к сотрудникам. Такое чувство, будто организация где-то глубоко застряла, и надежно. Иерархия жесткая, дедовщина, отношение нездоровое. Переработки регулярные, звонки поздно вечером, в отпуске, на больничном - это норма и правило для любой должности. Удерживать хороших и ценных специалистов никому не интересно. Задачи никто не распределяет и не делит, по этому каждый пихает нагрузку соседу. Развитие персонала. Новым сотрудникам никакой поддержки, рабочее место настраивают неделями, а бывает и месяцами. Адаптация - это из области легенд, человека сразу кидают в работу и стараются навесить обязанностей побольше. Подбор, судя по ощущениям, идет так: лишь бы кто-то что-то делал, уволится - возьмем такого же, и по новой. Зарплата. Нагрузке, ответственности и задачам не соответствует, а часто зависит от того, как у вас с начальником, в подчинении у которого вы сидите.

Совет руководствуРуководство некомпетентно, как и часть сотрудников, в рабочих процессах полный хаос, автоматизации нет от слова совсем,зарплата нищенская.

Совет руководствуЗаработная плата ниже рынка, порой даже кажется, что у дворников выходит больше