
Другие названия: Ингосстрах , СПАО Ингосстрах, ООО СК Ингосстрах-М, ООО СК Ингосстрах – Жизнь, ЗАО ИнВест-Полис, Ingosstrah
О компетенции врчаей говорить это вообще отдельный разговор. Института) квалификации очень низкая. Индексация в этом месте не работает. Если вы уважаете себя не идите туда никогда. Ингосстрах рассчитан на рабов и молчунов) слава богу распрощался с этой конторой. Не понятно зачем звали на собеседование и приглашали работать.
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию
Премии под настроение вашего начальника. Никому не рекомендую там работать. Мы живем в такое время что во многих организация идёт работа на результат. Как будто начальник со своего карманы деньги выкладывает. Всем известная клиника ингоса будь здоров.
Как созревший гнойник ) и совесть иметь надо, господа-товарищи ) да, обещанный адрес alexeygor@list. Ru пишите, если есть вопросы. Резюмирую: нормальная компания, вполне укладывается в понятие "любить свою работу", "быть довольным жизнью". Каждому - своё, есть люди, которым хоть дверь в рай открой - найдут свои недостатки. Никакого дмс, офис открыт не понятно как,зарплата не понятно какая,все не официально, зарплата черная, каждую неделю все меняется, требуют много а платят копейки, на мой вопрос реководителю какая у меня зп получила ответ "не обижу",работала несколько месяцев, наелась по горло. Андропова и на станции метро южная. Стабильная в этой компании только зарплата.
Поскольку я всегда предпочитал классический стиль, лично у меня вообще не было вопросов, как и что одеть. Иными словами - чтобы написать про недостатки компании, надо поизвращаться. Могу любому недовольному в глаза посмотреть и ответить лично. Только трусливых анонимов такой формат не устроит, думаю. Троллите дальше, только учтите, что ваша ложь рано или поздно вскроется.
Тем кто без опыта вообще наверное невыносимо сложно будет на старте. Дмс то отменяют, то вводят для офисных работников. Мне казалось, что компания такого уровня могла больше расщедрится. ( у хорошего страховщика застрахованы все) больше внимания со стороны центрального офиса хотелось бы для сотрудников. Все таки мы приносим деньги. Некоторых сотрудников напрягает дресс-код. Поскольку в офис могут заходить клиенты компании ( с заглавной буквы, это результат прекрасного обучения, реальное клиенто-ориентированное обучение и отношение), настоятельно рекомендуется одеваться - нет, не white tie, даже не black tie ) - но джинсы нежелательно.
Особенно мадам елена вызывает при первом виде отвращение. Всем желаю удачи но не советую данную организацию. Слишком фантастически высокие планы на офисы. Сложно порой очень даже опытному сотруднику.
Задают вопросы вплоть до того какие у вас цветом трусы. Большую часть людей приглашают для того чтобы посмотреть на реакцию соискателя. Задают вопросы о родителях сколько получают какой статус в обществе. Жуткая нерасполагающая атмосфера. После собеседования остался неприятный осадок.
Сотрудники во 2-м офисе оказывают эмоциональное давление, как энергетические вампиры. Е морально готовят к тому, что тебя будут "бать на работе со всех сторон. В общем, я рада , что не попала в эту компанию. За такие обязанности минимум 60000 люди должны получать. ) не имеет представления о корпоративной этике, мат по поводу и без повода. Отсутствует обучение, разбираться во всём необходимо самому.
На что мне татьяна сказала: раз вы не работали, вы нам не подходите, руководители не будут рассматривать резюме, так как им нужен работник активный. Мне теперь понятно почему ваша вакансия висит на сайте так долго. Первый раз сталкиваюсь с таким хамством и некомпетентностью. Видимо компания на квалифицированных кадрах экономит. Просто жулики, воры и %удалено%. Будьте готовы к тому , что вас будут проклинать тысячи обманутых людей. 2-й офис находится в центре, но найти его сложно, на собеседовании задают вопросы, которые не имеют отношения к работе.
Я позвонила по номеру для записи. ), но решила сменить сферу деятельности, сделав перерыв после увольнения. Со мной разговаривала "специалист" татьяна (номер 903****586). Найдя моё резюме, последовал вопрос: а чем вы год занимались. Я ответила, что, во-первых, не год, а пять месяцев, а во-вторых, я решила взять тайм-аут, и готова с новыми силами приступить к работе.
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников