Отзывы сотрудников · страница 12 из 25Лэтуаль

Почему не задумываются когда приходят и просят перевестись. Мне очень нравилась работа ,но здоровье и нервы важнее. Перед тем как ехать на собеседование, я прочла на этом сайте все отзывы и уже знала какие вопросы задавать. Пригласили значит в офис, который находится совсем не близко.

Самое прикольное это то что со всего коллектива реально собирают деньги на расходные материалы: салфетки,…>>. От посещения неприятный осадок остался ( продавцы продвигают только собственную марку лэтуаль и притом очень навязчиво. Можно сказать за рукав тянут к стойке. Как только я отошла от стойки летуаль ко мне сразу потеряли интерес. Даже на вопросы не потрудились ответить.

На самом деле,как здесь многие пишут,график очень и очень ненормированный. Выходных очень мало,поэтому можете забыть о личной жизни:)и готовьтесь уставать,так как работать на ногах по 12 часов очень тяжело. Работала при нескольких заведующих,могу сказать с полной ответственностью,если ты адекватный человек и выполняешь все,что от тебя требуют,не будет никаких конфликтов. Если ты коняжка и готова пахать,то есть реальная возможность заработать.

И я не желаю вашей компании процветания, обманывая вы развалитесь. Обман сотрудников в зарплате, тяжелые условия труда ,несопоставимы оплате. Вычитают за все подряд даже за навязанную форму одежды. Очень пожалела,что устроилась на эту работу. Потом понимаешь, что одни змеи работают и жополизы. Жополизы лижуд администратору.

Сразу говорю, что отзыв пишу больше для того, чтобы оперативно найти таких же пострадавших от недобросовестности работодателя в период с середины-конца декабря 2015 года и по настоящее время, так как хочу подать в суд на данного работодателя, но одна мало что смогу доказать в суде, хотя постараюсь. На стажировку я вышла с 1 февраля, директор точки сказала, что трудовой договор заключается после прохождения стажировки,…>>. Отрицательные пункты начинаются с нашего сейлз-менеджера натальи, это человек-настроение, абсолютно невоспитанная и неграмотная женщина. Позволяет себе ооочень много лишнего в общении с персоналом, разговаривая с ней четко понимаешь что когда-то она из деревни уехала а, а деревня из нее нет) и не уедет).

Компания даёт возможность заработать ту зп, которая тебя устраивает. У нас очень большая и перспективная компания. Лидерские местоа среди сетевых магазинов. Меня зовут виктория работаю в сети летуаль полгода.

Очень нравились поездки в париж,так же постоянное обучение. Достойнная зарплата (белая). Весь коллектив собирается увольняться. И все это в городе люберцы. Ведь это индустрия красоты.

Девочки, в основном, отличные, многие мне стали подругами. 3 раза увольнялась - всё оплачивают. Не нашла на вашем сайте форум для пожеланий и жалоб. Очень нравится сеть ваших магазинов,являюсь постоянной клиенткой. 20 мая в магазине метро братиславская,была у вас,общалась с продавцом-консультантом юлией,выбирала шампунь,но тут "подлетела" клиента,она было явно неадекватной,видела что продавец был занят мною,она же кричала во все горло чтобы именно она к ней подошла. Хотя это был даже не ее отдел. Интереснейшие обучения у аллы власовой и обучения по маркам.

Пакетов не бывает,руководство не позаботилось,кассиры виноваты. Девочки,милые,если вы себя уважаете,знаете себе цену,как работник,не хотиде работать в это болото. Работала продавцом-консультантом в 2014 году 2,5 месяца,являлась стажером на данной должности. Магазин только открыли (мега белая дача). Уволилась по причине семейных проблем. В 2016 решила вернуться в компанию.

Это на курской было хорошо, что теперь есть такие сайты, где про этих свиней можно отзыв оставить. Всегда и во всем можно найти отрицательное. Печально что есть такой большой минус как наша управляющая. Совершенно не компетентный человек,под гнётом своих неудач сеяла хаос и наводила ужас на утренних пятиминутках ,после которых невозможно было собраться духом и работать. Со своими обязанностями не справлялась,часто к нам приходили другие управляющие решать её рабочие проблемы.

Обучение, интересные тренинги и поездка в париж) карьерный рост возможен, если ты инициативный и трудолюбивый человек, это заметят. Я увольнялась (по личным причинам, не связано с рабочими моментами), но вернулась в компанию обратно и не капли не жалею. Ещё лично для меня очень круто находиться в этой атмосфере моды и красоты. Люблю работать с людьми и с косметикой. Рассказывать им об продукте.

Ничего положительного особо не увидела). Ужасная компания, все у них не почеловечески. Заработать в сезон 100 тысяч для хорошего продавца - можно. Выходы - неограниченные, хоть полдня ходи, если коллектив хороший.

Отношение руководящего состава. Сказать скотское,не сказать ничего. Могут и матом послать и недостачу в кассе организовать. Ибо делать изъятие денежных средств в отсутсвии кассира на рабочем месте. Условий для работы на кассе,кстати,нет. Размен не предоставляют,говорят мол "спрашивайте мелкие деньг и у покупателей,ну а если нет говорите что нет сдачи и всё тут" а если покупатель напишет жалобу,из-за того что было отказано в покупке,будет вам счастье в виде штрафа.

Текучка кадров и воровство. Охранники без материальной ответственности, которым глубоко фиолетово, кто и что у тебя украдет. За мое время работы воров ловили только консультанты. Так как компания развивается, думаю, положительных сторон впереди ожидается больше. Законы у нас против них слабые. А после вечером сумками выносит, и все хабалистые сотрудницы жополизки, так же все воруют сами сотрудники внаглую, по пол магазина выносят.

Как бы ты не работала, как бы не старалась всё хорошо сделать, у заведующей магазина и вышестоящего начальства всегда найдётся повод на тебя поорать (выговоры за ошибки других сотрудниц, например, для профилактики). Напряжённая обстановка в коллективе из-за личных продаж. Работала продавцом-консультантом в 2014 году 2, 5 месяца, являлась стажером на данной должности. Магазин только открыли (мега белая дача).

Работа в престижной компании. Возможность поездки в париж и другие страны. Подарки и конкурсы от марок. Официальное трудоустройство, с отпусками и больничными проблем нет, зарплата чётко по расписанию.

Девчонки, хотите угробить себя раньше времени, идите работать в торговые центры, не видьте ни дня, ни ночи, ни семьи. Ужасная система продаж во всех подобных шарагах. Бывает действительно тяжело находится на ногах много времени. Это самое ужасное место работы. Выход не оплачивается отдельно,т. Е есть зп 40000(у кассиров)и за эту зп мы долдны им быть благодарны до безпамятства и работать хоть неделями без выходных. В туалет выйти целая проблема,про обед и ужин чего уж говорить.

При этом их зарплата складывается только из процентов от продаж (плюс доплаты и вычеты). Не помешало бы наличие в мотивации небольшой фиксированной суммы за регламентные работы или введение ставки мерчендайзера. Рейтинг (система соревнований в парах) - негативная схема, согласно которой половина магазинов сети ежемесячно лишается 15% своих доходов. Соревнования в пятерках с премированием лучшего и депремированием худшего не оказывали бы такого демотивирующего действия на сотрудников. Сотрудники ежемесячно оплачивают просроченный товар, но забирать его нельзя.

Хочется некоторым(не все) вашим сотрудникам пожелать научиться разговаривать с клиентом, и делать лицо максимально довольным, а никак не наоборот. И уж тем более непозволительно смотреть на клиента сверху-вниз. Уважаемые, я в будущем вам настоятельно рекомендую пересмотреть свое поведение. Было неприятно с вами контактировать. Отношение начальства к сотрудникам, как к скоту.

Достойная заработная плата, полный соцпакет, оплата сверхурочных,хорошие условия на рабочем месте, карьерный рост, профессиональный рост, подарки, конкурсы, возможность поездки в париж и другие страны. Да плюсов просто нет- лицемерие, обман, штрафы, неуважение. Работая в компании,меня все устраивает ,з/п достойная,отзывчивый и весёлый коллектив. Бесплатное обучение, по всем маркам что представлены в магазине. Поездка в париж на крутые тренинги.