
Отзывы сотрудников · страница 9 из 41Много Мебели
Мнения работников Много Мебели — страница 9
График 9-21, з\п чуть выше прожиточного минимума (обещают от 30), оклада нет, де мотивация огромная, штрафы больше чем в гаи, оформляют по договору на пол-ставки, условия рабочего места - никакие (ни тебе холодильника, ни тебе микроволновки),. Рано вставань на работу, а я очень люблю по утрам поспать,. Очень тяжело целый день на ногах отстоять, и еще на больничный уходить очень невыгодно по деньгам. 1) не ведитесь на обещанный оклад, это всё враньё.
К сожалению, человек, по общему мнению и старой и молодой гвардии нашего региона, находится не на своём месте и не имеет компетентности находится на данной должности, о чём говорят цифры, которые показывает её территория и "удачно" открытые новые салоны за время её работы. Иногда надо сделать срочно прямо, желательно вчера. Пока не увидела отрицательные стороны. Карма у салона, рекламные материалы не всегда почему то вовремя до нас доходят.
За тумбочкой сфотографировала и отдала, сказав, что позвонит в четверг (пришла я в субботу). Естественно никто не позвонил. Очень много информации сразу,некогда обучаться,продавцы не охотно обучают стажеров. Рабочий день с 8:30-22:00 и то с тк выходишь в 22:30,т. К надо убирать золото в сейфы. Инвента идет в ночь,ничего не оплачивается.
Это просто шарашкина контора, по другому тут и не скажешь. Надеюсь, что кому-то пригодится мой отзыв. Нормализованные перерывы,отношение к сотрудникам,нормальный график,в галерее чижова воронеж директор,научите работе. Расскажите начальство ей про субординацию,и как вести с себя со своими подчинёнными. И ещё служба безопасности там никакая,если что то пропадёте оплатят продавцы.
Очень интересная система оплаты. Если ты уходишь после стажировки, тебе дают подписать акт о том, что человек оказывал услуги по выдачи подарков и за это получил вознаграждение. Зп копейки, график убойный, процент маленький. Ничего не надо улучшать, все и так нормально. На 13–14 часов работы, перерыв 30 минут.
Доплаты за переработку в выходные , ночные часы не производится. Расчёт по счетам с компаниями перевозчиками -отдельная песня (задержки до 2-3 месяцев по оплате счетов. Главный принцип компании - вы сделайте для нас всё, а мы "компания федерального значения" когда - нибудь с вами рассчитаемся. Заработная плата думал будет повыше. 2 октября мы позвонили в салон в первый раз, нам ответили, что крайний срок доставки у них в "системе" стоит 19 октября, выразили свое возмущение, но согласились еще подождать. Второй звонок сделали еще через 4 дня, нас успокоили и сообщили, что…>>. Из негатива серъезного нечего не было, разве что рабочие моменты с шефом не более.
Диван нормальный, сзади дырка на ткани, но спери нет ничего. Не только даже в мебельных. Я поработала в разных сферах. Главным разочарованием на данный момент считаю работу с нашим территориальным менеджером петровой жанной.
Занимайся всем, чем угодно, но только не покупателями. А они пока дружненько всех обрабатывают и пробивают друг на друга. Получаете гениальный ответ - "что ты мне мозги паришь". И если она накосячит, то платить почему то должны все, весь коллектив. Найдите лучше другую торговую точку. Пришла устраиваться на работу. Девушка дала заполнить анкету, принесла ей, на что она попросила мой паспорт и снилс.
То пшикалки для серебра втюхать, то почтовые ящики клиентов упрашивать подтвердить при тебе же и тому подобное. Из-за конкуренции между городами нужно работать в 2 раза больше, стараться, но старания пройдут даром. Если у вас нет личной жизни и семьи, вы мазохист и любите пахать как лошадь весь день на ногах, у вас железные нервы (они пригодятся выносить на себе весь негатив, нагрузку и хамство клиентов и сотрудниц), то вам определённо в санлайт. Не тратье своё время, нервы и здоровье, поищите другую работу. » или просто кормят завтраками и обещаниями. Ндфл высчитывают, но на деле они никуда не идет, больничные не оплачиваются, как и отпуска.
Хочу поделиться моим небольшим опытом работы в этой конторе. Во время стажировки нет никакого договора, подписанного ооо"мельница"(санлайт). Смысл такой в договоре, что вы раздаете подарки и за это вам выплачивается вознаграждение, зп тоже не указана, работа по 14 часов, утром выкладывать золото, вечером собирать. Оклада тоже нет, получаете только бонусы.
Забудьте про кредиты)а проценты получаете в конверте, из которых регулярно высчитывают какие-то штрафы. Итог: бегите пока не поздно. Из обещанных 40000 хорошо бы получить 15000. Карьерного роста так же нет, регулярные аттестации…>>. На собеседовании ничего конкретного не говорят. Работа по тк (это значит работа по принципу - ты раб - в договоре указываются з/п 50%, а то и 10% от официальной , которая привязывается к саратовским , а не к местным мрот, установленным в регионе).
Главный офис у них находится в саратове и подбором персонала для спб занимаются именно там, первые два собеседования проходили по телефону и у меня сложилось очень положительное мнение о данной компании и о людях, которые в ней работают, все были очень вежливые и доброжелательные. Но затем начали просто твориться так сказать "чудеса" какие-то, мне звонили сотрудники отдела персонала из города саратова каждую неделю на протяжении…>>. Бывают, конечно, совсем позорные сломаные диваны и прочее. А бывают, очень неплохие, с маленькой царапиной например. Я как-то не выдержал и взял там кресло-грушу за 650 руб, а родителям предложил диван за 7900, они купили.
Начальство наглое, сотрудники офиса наглые, кругом сплетни. Я работа на тт тц "щелково". Если вы уважающий себя человек, то пройдёте мимо этого тц и не будете работать. Привела в старшего продавца свою лучшую подругу и обе не дают работать, зарабатывать.
Сотрудницы наглючие, следят сколько ты времени на перерыве, ни дай бог зайдёшь в подсобку, наорет даже обычная кассирша, хотя мы наравне и, соответственно, не имеет права. С обиженными на жизнь сотрудницами я закончила. На сессию не отпускали, хотя я предупреждала заранее начальство, пришлось платить за экзамены этими копейками что получила в санлайте в качестве зп, + со своего кармана докладывать. И вытягивают на работу в выходной:).
Ничего, для продавца это отличное решение. Пришла работать в санлайт в январе на испытательный срок, месяц. В феврале перевели в основной штат (приказ с испытательным сроком на 2 месяца). В конце марта написала заявление об уходе и — заявление попросили переписать тем числом как отработка на 14 дней (по закону не имеют права заставить отрабатывать тк приказ на 2 месяца испытательный срок) — последний день, выдан расчет часовая оплата 2500 (личные продажи не перевели) — также трудовая книжка по договору должна быть на руках в течении 3 дней (прошло 5 нет до сих пор) — все справки и все договора которые должны быть на руках, пишется заявление (хотя договора должны у сотрудника быть на руках, 3 месяца их нет) при обращении в офис москву, отдел кадров не читает приказы, я увольнялась 5 апреля, мне в трубку сказали вы рассчитываетесь 8, на мое замечание, что читайте приказ, сразу сказали что трудовую отправили. В заключении хочу сказать полный расчет 18000 за месяц не выдан, договоров нет, справок нет, трудовой нет, буду обращаться в соответствующие органы. Нет никаких существенных минусов.
Хочу поделится своим впечатлением о компании которое создал один человек. По задаваемым вопросам я бы сам не принял никаких решений. Не дождавшись звонка и найдя достойную работу я позвонил справится о третьем туре(з/п то притная озвучена была). После собеседования прошел месяц до сих пор не звонят, когда я перезванивал говорят что еще рассматривают кандидатов, но мне не отказывают.
Бесят пробки, очень много времени в них теряешь. Но это не компания виновата, а дурацкие дороги. Было такое, что ездил с одним грузчиком и приходилось помогать, но это буквально 2 раза всего. Я просто удивлена таким отношением отдела персонала к соискателям.
За 13 часовой рабочий день ту зарплату которую там платят это того не стоит,убивать свое здоровье и силы как моральные так и физические. При условии того, что руководителю абсолютно наплевать хорошо ты себя чувствуешь или плохо ты обязан работать,с чем непосредственно столкнулась сама лично. После выхода с больничного создавались условия чтобы написать заявление по собственному желанию. Мне нравится работать в этой компании,если ты хочешь денег,то должен отдавать себя работе. Конечно есть минус и это приложения,за отсутствие которых по головке не погладят. Посмотрим что будет дальше.
Я ждала реального обучения ( что закрепят сострудника, который расскажет где что лежит, в кратции о изделиях,камнях, работу на кассе, упаковка товара по какому принципу происходит что во что, какминимум стандарты. Покупатели шли пробовала как могла сама консультировала ( в помощь этикетки на украшениях). Она даже не познакомилась, скажу больше прям хамка какая то( девочка завершала покупку, отдавая пакетик не завязала ленточкой бантик на нем и тут голос сзади "еще раз такое увижу вон двери типо сразу", хотелось спросить у нее , а вы показали как это делается. Работая с клиентами пару раз возникали вопросы, задавая этот вопрос управляющей я не слышала ответа, это был просто игнор. Для трудоустройства лично этот магазин не рекомендую, хотя по факту имея наставника и зная товар реально заработать, покупатели есть, есть с кем работать.
Работаем с 9 до 00 часов минимум, часто просят выйти в 7:30–8 утра на работу. Частенько из-за инвентаризации/поиска онлайн заказов/выкладки уходишь с работы и в 2 часа ночи, бывало девчонки не уходили и сутки. При этом ваши переработки оплачивают только ночные смены два раза в месяц, но мне ни разу таких не ставили. За день два перерыва по 30 минут, отпроситься покурить можно. График 3/2, в месяца с высокой проходимостью (при мне это февраль, март) полный вывод штата, а это 7–9 дней без выходных по 15–17 часов + у многих девочек ещё часа полтора уходит на дорогу. Коллектив здесь хороший, но это не меняет всего того, что происходит с графиком и переработками. Если бы это не нарушалось, то и работать было бы можно, но к сожалению работодателю это не выгодно.