Отзывы сотрудников · страница 6 из 41Много Мебели

Извиняюсь за выражение, "пукнуть" без согласования нельзя. Куча отчётов и таблиц которые не были бы нужны, если бы соответствующие отделы компании выполняли свою работу качественно, к персоналу относятся очень не порядочно: используют как только это возможно, работа без выходных и не по графику, решение некоторых вопросов за свой счёт под предлогом, что это тебе надо, при чём на всех уровнях иерархии от продавца, до руководителя. Если устал, или стал им не нужен…>>. Во первых оказалось не от 30 000 а около 20 000 рублей первое с кем проводилась беседа это сотрудник службы безопасности. Информационный центр мвд саратовской области нарушает правила и выдает данные о погашенных судимостях так , что если у вас в прошлом были не лады с законом сотрудник безопасности впишет это в вашу анкету и еще и спросит по чему не указываем.

Уменьшился ассортимент, труднее стало продавать. Отпуск только за свой счет, пенсионных отчислений за последний год работы нет, с чем еще буду разбираться. Идешь на выполнение плана - не вопрос, накидывает твое руководство сверху, а не выполнил - из…>>. Иногда приходится задерживаться - но это не отрицательная сторона работы, скорее маленький минус). Работаю год , да зарплата бывает 70- 80 000 ( 3 раза за 12 месяцев , всё остальное время от 15 до 20) первый месяц как потом выясняется вообще бесплатно.

А наверное отношение некоторых людей к работе. Поменять пессимистичный настрой на оптимистичный и тогда все получится). Взяли консультантом перед нг праздниками, работали целыми днями по 10 дней без выходных по 10 часов и чем больше работали, тем меньше нам хотели заплатить. Вызывали две ночи подряд на инвентаризацию - оплата составляла - 39 руб/час.

Если у вас нормальная работа с хорошим графиком и средней зп , оставьте мысли устраиваться в эту компанию. Д) и вы ещё не чего не пробовали, то вперёд. После этого любая работа будет мёдом. Зп относительно высокая и вы ее будете тратить на кофе, энергетики, сигареты, успокоительные , на остальное просто не будет времени. Зря я в своё время не поверила отзывам. Отработала совсем чуть чуть, 5 дней и еще сутки.

Я очень подавлена, я в ужасе от такого хамского отношения… что как что, проработала во многих организациях, но такого я ещё не видела. Это работа, ничего не надо менять. Тц тройка — директор, вышестоящее руководство отвратительное отношение к сотрудникам, обучение не проводят, сразу приходится вникать без помощи, за это еще кричат при клиентах отсутствие оклада, мизерный процент с продаж. Смешно наблюдать, как компания сама себе строчит положительные отзывы. Не думаю, что продавцы особо вникают в уровень зп в данном сегменте) вы бы хотя бы город меняли иногда) работа тяжёлая, покупатели очень сложные, все усугубляется вечной нехваткой персонала.

Именно их по карьерной лестнице и продвигают. Руководители сектора- это люди которые делают в своем секторе все как они хотят. О том что творится директора естественно не знают(ну по большей части). Всех подставляют и подсиживают. В этой яме змей нужно только выжить. Территориальные грозят уволить по статье), вынуждают пи сать заявление самим, если возникнет конфликт с администратором из-за его воровства продаж, тебя просто вынуждают уволяться, потому что работают…>>. Не кормят и спать не укладывают.

Пошла трещина на перегородка из дсп, а далее отломались ножки у выдвижной части, из-за этого съехал и сломался механизм открывания (раскладки) дивана. Позвонили на горячую линию и оставили рекламацию, сказали ждите в течении 10 дней вам перезвонят, но так и не перезвонили, мы повторно обратились. Пришел их мастер и сфотографировал, нам перезвонили и отказали (хотя гарантия…>>. Контора г****, мебель г****, руководство мрази и отзывы у них о себе тупые. Проработав 8 месяцев, не нашла чего-то критичного, что мешало бы работать.

По два раза могут один и тот же товар поставить на выплату в инвентаризацию, мухлюют ужасно, лишают сотрудников, которые увольняются всех выплат, голый оклад, ито возможно. Служба безопасности типа всех проверяет при приеме на работу, а по факту оказывается, что этого продавца уволили с прошлого места за мошенничество. Берут на работу всех подряд. Отвратительная, *** компания. Еще сами себе пишут положительные отзывы. Даже и не знаю, что улучшить.

В итоге оказывается, что везде обман. За месяц вырабатываешь 200-250 часов. Работаешь с утра и до ночи ( остаёшься после работы) и это считается норма. Не ценят персонал , увольняют пачками. Телефон нельзя оставить ни на минуту, 30 груп с запросами по работе. Работаешь на износ , ювелирная сфера - а как на колхозном рынке. Есть карьерный рост , но слыша как разговаривает региональный с дивизиональным , желание рости пропадает.

Это чтож такое вы человека на работу берёте и даже собеседование не провели и ещё такое хамское отношение». На, что мне отвечает: «несанкционированные записи приследуются уголовным наказанием, я прекрасно знаю о чём говорю, поэтому записями меня пугать не нужно, мне от них не страшно, страшно должно быть вам, я в полном ужасе какие кандидаты к нам приходят». На что я ответила:" вы о чём вообще говорите. " …через пару минут каким то волшебным образом голосовые смс были удалены из ватсап) …после чего я позвонила на горячую линию компании и рассказала всё как было… милые люди вам мой совет не идите устраиваться на работу в данный магазин, по крайней мере пока там работает данный директор.

На большой территории был всего 1 продавец, который сидел за компьютером, после 10 минутного ожидания, я все таки сам обозвал девушку, как оказалось ее звали анна, тут же еще одна откуда-то подошла. Так вот попросив разложить диван, мне показывали все на пальцах, то есть не раскладывая, по стенкам дали каталог и сказали что хотите…>>. Могу пояснить для глупых следующее. У боссов есть свои люди, любимчики, или просто псевдо подруги, которые лицемерят за их же спинами.

Приехала наконец, пока собралась и соизволила подойти прошло еще 30 минут. В конце выяснилось, что это менеджер по продажам, а не начальник отдела кадров. Сказать, что я была в шоке - это ничего не сказать. Вы в следующий раз уборщицу присылайте на собеседование, так чтоб наверняка компания выглядела тупее тупых. Как можно говорить и спрашивать…>>. Диван сломался на вторую неделю.

Мне кажется, что в такую компанию можно пойти только от безысходности либо в надежде на быстрый карьерный рост (хотя это далеко не факт). 1)отношение руководства к подчиненным 2)заработную плату 3)порядок в магазине. Я бы посоветовала компании открыть новый магазин в приморском районе. Форму рабочую можно сделать разнообразнее - по сезонам. Конская работа, постоянные недостачи, откуда-то появляются выставленные на выкуп работниками изделия, которых никогда и в помине в магазине не было, нереальные переработки, в декабре 260-270 часов. Ни обеда нормального, ни отдыха.

А если устроившись, будете увольняться, то на вас повесят все недостачи, замарозят вашу зп и в итоге не выплотят. В свое время не поверила всем ниже перечисленных отзывам, теперь точно знаю, что все что здесь пишут чистая правда. Я уже к сожалению бывший сотрудник этой компании, неожиданно для меня, меня просто выкинули оттуда. Директор, который приходил 1-2 раза в магазин, решила что я плохо работаю, придумала причины из за которых не увольняют, вообще,чем я не угодила не знаю, но самое обидное, что ты работаешь в этой компании по 250 часов вместо нормы 180, приходишь в свой выходной,когда работать не кому и вот она вся благодарность. Директор у нас был такой человек, которому нужно угождать, а если ты этого не умеешь, тебя либо подставят либо не дадут работать, а ещё хуже по статье какой нибудь. Так что из за такого хорошего руководство складываются не очень хорошее впечатление о компании.

Значит и тут самое интиресное) приехала я значит в понедельник 18 числа… меня опять же встретила на кассе и вручила мне договор, я его подписала, и начала расспрашивать насчёт условий трудоустройства, на что она мне ответила" как вы могли подписать договор не зная условий. Вам что директор магазина ничего не объяснила. " на что я ответила «нет», она пожала плечами и говорит: «ну значит завтра приходите, оденьте красный верх, чёрные брюки и чёрные балетки»… я сказала «ок», и вышла с магазина. И тут я решила всё-таки выяснить условия работы, на которую устроилась)… и пишу в ватсап :" здравствуйте…) скажите пожалуйста, оформится -оформилась, а как начисляется зп, сколько будет стажировка и как она будет начисляться. " ответ -«перед вами стоит старший продавец. Задайте вопрос " на что я ответила, что я спросила, а мне ничего не сказали… и тут понеслось, (директор) отправляет мне голосовые сообщения, мол как я посмела, что либо спрашивать не уточняя есть ли у нее пару минут мне уделить, мол у нее выходной и она занята ребёнком, с какого она должна бросить свои дела и мне всё объяснять (и всё это на повышенных тонах и в грубой форме). После чего я написала :"благо что все у меня в телефоне записывается, не поленюсь поеду в ваш главный офис и пусть всё там послушают.

Серая зп, официально только 5000р. Так что захотят уволить, просто скажут что премии за продажи все отменяются, хочешь продолжать работать - работай, но зп будет 5000р + негативный отзыв в будущем. То есть ходишь на работу, продаешь, и через 1-2 недели, при условии приема на работу получаешь аж 2500р за это, а если не понравилась - просто спасибо. Любой человек, допущенный к выполнению трудовых обязанностей сразу считается официально…>>. Пришел я в салон в суперцентре, мне нужен был диван и стенка.

При собеседовании, управляющая анна тк академический, красочно рассказывала про работу в данной компании, что зарабатывать можно очень хорошо, показывая табели сотрудников по зп, с крупными суммами. После чего назначила стажировку в 7 дней, где должен продать на 60 тысяч товара. Все вроде бы хорошо, сумма не большая и реальная. Потом начались "продажи" народ просто консультировался и уходил. Получилось произвести продажи на сумму 20 тысяч…>>. Приехала из подмосковья к назначенному времени. Ждала еще 1, 5 часа пока подъедет так называемый руководитель.

Вообщем компания ужасная , бардак творится полный , не один нормальный человек там работать не будет , кстати при увольнении часть денег так и не выплатили. Зарплата намного ниже средней по рынку, особенно в первые месяцы работы. После 2-х месяцев работы продавцов оформляют официально (тех, кто выдержал 2 месяца практически бесплатной работы), и они зарабатывают чуть больше. Но это понятно, если бы сразу назвали реальную сумму, никто бы просто не пошёл туда работать. Поэтому страшная текучка в магазинах.

Постоянные вычеты из зп, за все что можно и нельзя, недостачи в инвент постоянные, и снимают со всех, за брак завода тоже платят все кассиры, и для санлайт это нормально. В ломбарде вообще ужас, нормального обучения нет и все равно тебя сажают, а вдруг что то не так, платить ты будешь. Руководству на сотрудников вообще наплевать, всю зиму работали в холоде, поставить тепловую пушку нам отказали. Вечные давки по поводу емэйлов, электронной почты, приложения,директор и региональный думают только о своих премия, как бы за счёт нас побольше получить. Директор это вообще кадр, никогда ничего не знает, кто её туда взял не понятно. Изделия в санлайт это брак на браке, китайская. Жалко людей которые там покупают и в этот же день приносят по браку.

Соответсвенно, не числюсь в основном штабе. Не обращайте внимания на плохие отзывы. Сказать, что я в шоке, это ничего не сказать. Одинцово), на кассе стояла девушка (старший продавец), она дала мне анкету, после заполнения она сказала, что после того как моя анкета пройдёт проверку сб со мной свяжутся, я конечно очень удивилась, что со мной собеседование никто не провёл. Подумала… ну ладно, может как-нибудь потом) спустя какое то время, мне позвонила и попросила выслать директору магазина на ватсап свой снилс, так какона забыла его у меня спросить.