Отзывы сотрудников · страница 2 из 3Мототелеком

Ходишь и выпрашиваешь свои кровно заработанные. Оборудование не в срок возят, постоянно звонят недовольные клиенты. После увольнения (по собственому) очень высокие шансы не получить вообще ничего. Есть "старые" сотрудники, которые хотят бардака и им не нравятся новые управленцы.

Про смерть человека на работе -это просто жесть. Как вы можете так спокойно на нее реагировать и писать, отмазки-что человек, который выдает шуточки после смерти человека -уже ничего не решает. Да какая разница решает он или нет, человека не стало и как будто ничего не произошло. Даже не хочется особо писать ничего отрицательного, не хочется вспоминать эту грязь. Зарплату не то, что в срок, ее вообще стараются не платить.

Более того, руководство технического департамета не то, что неадекватное или не компетентное, но и откровено тупое. Пришлось увольняться, денег в компании нет и не будет больше с таким руководством. Один моторин молодец, а остальные странные интриганы. Уважаемый товарищ, который печатает положительные отзывы-вы бы хоть стиль написания отзыва меняли-ну уже смешно-специально захожу сюда читать, что вы еще отмочите. Вот не хотел ничего писать, но не сдержался. Товар в мототелекоме везут по 3 месяца, лучше бы чем писать тут сочинения-занялись бы реально делом.

) отсутствие дмс, компенсации питания нет сплоченности в коллективе (трудно найти друзей, видимо из-за частой смены кадров) люди работают исключительно ради денег, у многих нет уважения к коллегам. Не дарят подарки и часто забывают поздравлять (хотя зависит от должности, начальникам могут дарить подарки и дифирамбы сочинять. ) некомпетентные руководители некоторых отделов. При смене руководства появилось множество проблем с зарплатой, за последние полгода зарплату задерживали на два месяца два раза, выплачивая только копеечую белую зарплату.

Id=42:17483-4 и на следующих страницах. Здесь написано о корнях мототелекома и косвенно объясняется почему все происходящее сейчас закономерно и неизбежно. Многомесячная задержка серой части заработной платы, которая составляет обычно более половины заработка. Отсутствие внятной информации о сроках погашения задолженности. Последний перл генерального "не хотите работать бесплатно - валите". Нет карьерного роста, обучения (разве что по продуктам-разработкам компании, чтобы знать, что продавать или что pr-ить.

Не стоит считать, что в компании что-то зависит от "руководителей" (или "топ-менеджеров", как их называет моторин) - все проблемы и решения всё равно в руках моторина. Уже писал тут, но не написал главного. Работа в мото, в точности копирует сказку салтыкова-щедрина 'сказ о том, как мужик трех генералов прокормил', только тут их около 15 и все супер начальники, без которых никак. Да, и сидишь на старом кресле, которое разваливается, а если ты новичек, то тебе дают табурет. После 8 часов работы жутко болит спина, провода лежат по всему офиса, а ведь мы самый крутой системный и нтегратор, который еще не сделал ни одного проекта. Удачи выжившим и решившим остаться.

Меня кинули, при чем наверное было бы не так обидно если бы не кормили завтраками, а просто бы сказали денег которые мы тебе должны не выплатим. Нужно быть честными и открытыми. Надежда на получение денег уже умерла. К счастью у меня остались все разработки в которых я участвовал. - полная нестабильность в компании и в голове владельца - серая зарплата, которую платят с задержками - могут уволить кого угодно за 5 минут - сотрудники как и в других подобных конторах: все боятся друг друга и особенной вежливостью не отличаются - рабочее место и оборудование: ну это просто позор для ит-компании экономить на лицензиях винды и заставлять сотрудников работать на тонких клиентах - будьте внимательней, когда решите уйти: деньги за неиспользованный отпуск вам никто не выплатит, лучше сначала сходите в отпуск, а затем увольняйтесь вообще, все проекты моторина одинаковы: 1) 1-2 года компания работает, нанятые руководители начинают получать стабильную прибыль, 2) затем моторин выводит весь капитал на свои счета и компания банкротится. Так было с 2006 по 2008 год (посмотрите в интранете компании - там осталось только 2 человека, которые работали до 2008 года, включая моторина), так же происходит и сейчас. И еще, для любознательных - поинтересуйтесь в интернете, какая связь между моториным и трансамеритехом.

Без уважения относится к своим работникам. Меня уволил пока я была в отпуске, а когда пришла с отпуска посмотрел мне в глаза с таким выражением :" х----ли ты тут делаешь. Мне осталось получить за ноябрь и декабрь. Прочитала много отзывов по поводу полякова. Может конечно он что-то сделал не так, кому-то он враг, вор и так далее ( всё это беру из отзывов, которые уже написаны). Мне нравилось работать с этим человеком. Неприятно писать такие отзывы, но когда ты перестаешь быть нужен компании тебя просто кидают.

Я также допускаю что я лично чего-то не сделал для того, чтобы этой ситуации не случилось. Я бы мысленно сказал respect моторину, если бы он собрал людей и сказал: "ребята, случилась ж***, говорю вам открыто. Мы сейчас не можем вам платить, но план таков:. Далее план решения ситуации". Что ответил моторин мы все знаем. Отрицательная сторона этой компании сам царь мото - редкостный.

Коллеги, я не понимаю, вы что ноете "не дали зарплату" коллективный иск в прокуратуру. Будете дальше ныть, а не отстаивать свои права - так ничего и не изменится. Вы все знаете, какая задница случилась. У меня, как и у многих остался горький-прегорький осадок от того как поступили с людьми и со мной в последние 3 месяца работы. Я допускаю, что shit happens и бюджет зарплаты иссяк почему-то.

Постоянный мат в менеджерской, коммерческий дир из бывших военных. Мелкий по сути бизнес-проект, который пытается стать сразу всем - дистрибутором, интегратором, вендором. В итоге ничего не получается. Руководители - такого паноптикума еще не встречал, взять хотя бы хомяка. Сама идея бизнеса - кидалово. Уже очень много сказано про трансамеритек, бизнес мототелекома построен именно по образу и подобию этой канувшей в лету компании-кидалы. Как и следовало ожидать кидалу кинули, это сделали кидалы поляков александр александрович и ко, опустившись до воровства, шантажа и кидалова.

Владелец мототелеком сергей моторин относится к людям как к скоту и рабам. На собеседовании я видел конечно что что-то не так, но подумал рискну. Советую не соваться в это дерьмо. Хватило 2-х недель чтобы понять мототелеком - гиблое место.

Сейчас выясняю правомерность этого действия, совершенного без моего согласия. Так вот продолжим: контора зарыла себя проектами аля омайгаджет и топрояль. И контора росла как опухоль, появилась бюрократическая система. В начале всё решалось быстро и оперативно, в 2010 уже так не получалось. И как любой пузырь они стали сдуваться. Жалко парней которые не успели уйти вовремя. Поработал там месяц и понял что надо бежать.

Моторин наркоман съехавший с катушек. Полный дурдом в компании, ловить там нечего. Хотите быть кинутыми на деньги. Работайте в мототелеком и в частности на моторина сергея александровича. Сейчас понадобилась медицинская помощь, и вдруг я узнаю в страховой компании, что полис мой недействителен, хотя срок действия, указанный в нем еще не закончился. При общении со страховой было выяснено, что полис отозван мототелекомом буквально через неделю после моего увольнения.

Конченый нарик совсем мозги плывут. Никому ничего не выплатили. Вас обязательно кинут на деньги. Ну что, логичный финал настал. Вот уже последние чудики-кореша кинули моторина и ушли насторону. Скажите, кто там еще сидит, жива контора-то или таки кобздец.

Обман всех: клиентов, партнеров, сотрудников. Сервер юнит (server-unit) вместе с кирюхой пешкиным пытается вытянуть это мертвое тело, но это при таком отношении к сотрудникам, кидалове всех и вся только подставляет клиентов. Кирюха беги из этого геморройника как сделало уже большинство сотрудников. Кидают на деньги сотрудников, клиентам обещают всегда что будет, что все могут привезти, потом говорят, что вот вот и потом пропадают на время. Только ничего никогда не делает, а только фантазирует, что бы еще изобрести, что бы нагреть народ. Сосет деньги из сервер-юнита, он и там является учредителем.

Руководит компанией it но не имеет понятия чем и зачем, короче не фирма а ,,,,,,,,. Поддерживая коллег - зио не самое лучшее место для офиса, дорого. Конь, запарил п****** со стола калькулятор. Возможные задержки на работе, не часто, но бывает.

При увольнении меня не рассчитали за 4 месяца, собственно, в ответочку получили заявление в трудовую инспекцию. Г-жа моторина вывезла весь офис в неизвестном направлении, вместе с моей трудовой книжкой. И это прямо на праздники которые были совсем недавно. Более того, написанные отзывы - заказные, никто и никогда не переходил в мототелеком, клоака. Раньше это делал моторин сергей, а теперь его дело по киданию людей и фирмы взяла в свои руки его жена моторина ольга. Зарплату сотрудникам не может выплатить своевременно.

Сидишь за разваливающимся столом без выдвижных ящиков. Связь телефонов омерзительная и это еще дистрибы ip телефонии. Зарплата серая,проценты не выплачивают. Руководство не учит,а занято в основном перекурами. Обходите этих аферистов стороной. Контора одного человека, учредительши ольги сергеевны , милой блондинки, которая улыбаясь кидает вас на квартальную зарплату.

Удивляло по-началу, как это может работать, но познакомившись поближе с руководством и лично с владельцем бизнеса - ольгой моториной, я для себя понял что это то место, где я хочу работать долго. Первые полтора года нормально платили зарплату, было интересно работать, узнавал новое. Есть возможность саморазвития с целью перехода в нормальную компанию. В итоге провел в компании 2 с половиной лишних…>>.