По 6 критериям на основе отзывов сотрудников
Опыт остался хорошим: и коллектив был на месте, и руководство не подводило. Недостатков за время работы не накопилось — претензий предъявить просто не к чему. Рад, что довелось там поработать.
Первые пару лет всё шло хорошо: коллектив подобрался спокойный, руководитель без вопросов шёл навстречу по графику, зарплата приходила вовремя и полностью официально. Потом что-то сломалось — новые коллекции перестали завозить, модели в зале стояли одни и те же месяцами. Зарплата упала вдвое, и нас начали гонять по договорам: каждые три месяца переоформление, как будто мы временный персонал. В итоге ушла сама, и не я одна. Примерно через год после моего ухода магазин закрыли — так что, думаю, дело было не только в сотрудниках. Как там сейчас в компании — не знаю, но в лучшие времена зарабатывать давали по-настоящему.
Люди вокруг подобрались отличные — работать было приятно. График можно было выстраивать под себя, руководство в это не лезло и лишних ограничений не ставило. Вот где по-настоящему чувствуешь, что тебе доверяют.
Обучение дают, это правда, и при желании заработать можно — если работать строго по стандартам и не отлынивать. Но дальше этой точки расти некуда: карьерного роста нет от слова совсем, потолок достигается быстро и намертво. Хорошие сотрудники пашут наравне со всеми, но никакого дополнительного поощрения за это не предусмотрено — ни премий, ни бонусов. Получается, что стараться сверх меры просто не за чем.
Весь штат попал под сокращение — такое случается, но всё равно неприятно. До этого было неплохо: зарплата официальная, учиться давали, зарабатывать тоже.
Директор попалась толковая — реально повезло, потому что многое держалось именно на ней. Зарплата полностью официальная, но с процентом от выручки, так что итоговая сумма зависела от тебя самой. Коллеги помогали, не бросали один на один с потоком. Из минусов — двенадцатичасовая смена с получасовым обедом, всё остальное время на ногах; первое время давалось тяжело.
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию