Отзывы сотрудников · страница 3 из 4Полушка

Поскольку тема достаточно объёмная, то полагаю необходимым разбить на 2 части. Тема настоящей публикации-казанский. Образом в части права на труд, иными фз, тк рф, гк рф, гпк рф, ук рф, упк рф, постановлениями и определениями вс рф и кс рф, по существу, напрямую или…>>. В предыдущей публикации я изложил ключевые обстоятельства, предшествовавшие незаконному дисциплинарному увольнению. Тема следующей - как раз оно, да да, то самое увольнение за прогул. Итак, какие же действия произвела аферистка гуляева после отстранения меня от работы.

Что же такое - клевета - это распространение отрицательной и недостоверной информации, порочащей честь, достоинство и деловую репутацию. В уголовном кодексе, в новой редакции…>>. Итак, продолжаем, пожалуй, самую серьёзную, публ­икацию на тему: "суд­ебно-следственные де­йствия". Поскольку тема достаточно объём­ная, то разбита на 2 части. Предыдущая публикация была посвящена казанскому. Образом в части права на труд, иными фз, тк рф, гк рф, гпк рф, ук рф, упк рф, пост­ановлениями…>>. Переходим, пожалуй, к самой серьёзной публикации на тему: "судебно-следственные действия".

Итак, возвращаемся, пожалуй, к самой серьёзной, публ­икации на тему: "суд­ебно-следственные де­йствия", так как имеется ряд новых, куда более серьёзных обстоятельств. Поскольку тема достаточно объём­ная, то ранее была разбита на 2 части. Предыдущая публикация была посвящена казанскому. А точнее - продолжение темы, причём под девизом:"клеветалу по ебалу, х** сосать и на кольё". Одновременно рекомендую читателям, которые ранее не изучали мои предыдущие публикации,…>>. Мы начинаем самую интересную на мой взгляд тему: "клевета". Тема очень объемная и достаточно серьёзная для широкого круга читателей, в связи с чем полагаю необходимым разбить на несколько публикаций, в настоящей приведу только общие понятия, а также основы применения клеветы в среде работодателей в контексте данной конторы.

В отпуск ты то же пойдёшь когда тебе разрешат. Слыш, ты, как там тебя, б****-пиздина-юрисдина. А ху ли ты, б****, не являешься в суд никогда, б****-л***** е*****. А ху ли ты, б****, гонишь всякую х**** в суде, б****-пиздин-юрисдин ё*****. Слыш, ты, как там тебя, б****-пиздосья мандавосовна. А ху ли ты, сучка ё*****, поставила подпись под подложным актом, истеричка ты ё*****-б****. Дорого всё и люди бегут, не хотят работать.

В общей сложности проработал месяц (с 26го марта по 29 апреля). Зарплата в конверте, и зависит всё от управляющего магазином. Зарплата что за 20 дней работы что за 15 дней работы одинакова. За переработки не платят или забывают платить. Работа в ночь и работа в день оплачиваеться по одному тарифу. Переодеваються в одном помещении и на двух вешалках. Условия труда и отдыха плохие.

Говорили что это идет на благо магазина, якобы просрочку выкупают. +1 , надменные барышни в отделе кадров - удивляют. Мутная контора, еще ее называют холдинг продовольственная биржа. Отработал 6 смен (приемосдатчик-грузчик) в магазине "лайм", затем меня перевели в магазин под названием "всенародный".

Точных ставок не знает даже управляющая магазином. Работа по 13 часов, но зп совсем это не компенсирует, хотя, казалось бы, в торговле такого не должно быть и деньги идут рекой. Проработала кассиром всего 2 месяца. На карточку альфа-банка приходит всего 8 000 в месяц, остальное в конверте. 2) отношение к сотрудникам ужасное. Лишь бы работали сутками, да приносили денег побольше 3) заставляли обсчитывать покупателей. Вы не ослышались, именно заставляли.

Буду обращаться в прокуратуру. Главное: трудовой кодекс там по умолчанию не работает, пока сами не ткнёте в него руководство. Недоволен как работает сама компания и офисы в частности. Почти вся зп серая и не соответствует заявленной.

Совет всем: старайтесь не устраиваться в торговлю (о"кей, пятерочка, дикси, полуш…>>. Ребят, не идите в эту компашку, даже в центральный офис, про розничную сеть вообще молчу. Начальство - необразованные хамы, работать будете сверхурочно без доплаты, а зп - жалкие гроши. Берегите свои нервы, обходите стороной это злачное место.

Охрана тоже чурки, не выполняющие своих обязанностей. Проверки почти каждый день, штрафуют за непонятно что, лишь бы денег меньше платить (хотя зарплата и так мизерная, хоть и работаешь практически без выходных). Проработал чуть более месяца. Управляющая обещала позвонить, когда подойти за остатком. Сотрудникам договор также не выдали.

Плохое отношение к беременным девушкам. )директор магазина набрала много сотрудников и не укладываясь в штат отправляет беременных в неоплачиваемый отпуск. В акбулакской полушки 103 уфимской организации сети магазинов , твориться что то ужасное. Директор являеться хозяйкой здания и позволяет себе все в том числе и получать зарплату за двух не работающих мертвых душ, фасовщица готовит у нее на кухне в фасовке редко бывает, сам же директор берет с магазина все что захочет , но доказать это очень сложно , офис в оренбурге бездействует , не предпринимает никакх мер , зная все что происходит , не красиво в такой организации политика обмана самая…>>. Условия труда ужасные, питание через раз и то испорченной просрочкой, одни чурки, которые орут по своему, по русски еле понимают и воруют.

Все знают что ее "крышует" некто из уфимских руководителей и сотрудники магазина превратились в безмолвных рабов, боясь возразить безумным приказам директрисы. Она может вызвать сотрудника с выходного дня и он должен явиться по ее приказу немедленно. И неважно что он находиться в это время в другом городе, хоть на вертолете прилетай, иначе могут уволить. На больничный могут ходить только ее "любимчики". Обманывают при выплате зарплаты и при расчете. Директор магазина отвратительно относится к работе, засаживает сотрудников только потому, что они ей не нравятся. В магазине тварится полный хаос, берутся продукты без оплаты их на кассе, после этого обвиняя сотрудников в кражах и недостачах.

Хочу сказать одно, коллектив г****, и деректриса та ещё с*****, не кто не держится, текучка постоянно. Вечная вонизм, товар истёкшим сроком кладут в перёд, готовят протухшую курицу. Это в белебее по ленина 5, не советую туда устраиваться. Учебное пособие, предназначено для адвокатов, представляющих интересы юридических лиц по трудовым спорам, сотрудников сб, оп, юридических отделов, а также руководителей частных коммерческих организаций, внутри которых совершаются беспрецедентные противоправные действия при осуществлении кдп, а главным образом в части увольнения, порядка подбора персонала и приёма на работу. Руководство неадекватное, трудовой договор надо выпрашивать, конкретно не говорят из чего состоит зарплата, спросила сказали оклад +часы причем оклад уже входит в часы как такое возможно мне непонятно это получается оклада нет и тебе платят только за часы, списанный товар и брак записывают в недостачу и потом вешают на продавцов что как мне известно незаконно потому что риски, связанные с браком, просрочкой товара, ложатся на предпринимателя, но в этой сети все делается красиво не подкопаешься,…>>. Деректриса очень плохо относиться к сотрудникам, постоянно кричит на всех, взела на работу свою подругу а она даже стажировку не проходила, берет продукты пробивает а деньги в кассу не кладет и потом списывает все на сотрудников, и даже пьет в магазине перед кассой. Агидель диретор - крайне неадекватная женщина.

Возможность сделать быструю карьеру для тех, кто чувствует в себе задатки кризис-менеджера: max гибкости, способности лавировать, расставлять приоритеты, получать доступ к собственникам, инициатива, ловкость, необремененность профессиональными познаниями (а следовательно, и ограничениями).

Коллектив, в основном управляющие очень достойные люди, работать приятно и легко. Все ровно с работников все спишут. Хотя даже если всем продовцам одного магазина не выплатить зарплату это не покроет потерь от воровства. Всегда можно сигарет и воды купить. Откуда столько идиотов в одном месте. Положительных сторон в работе этой компании нет, одни отрицательные. Перспектива роста, дружный коллектив.

У нас есть только один магазин полушка. Чистый, аккуратный, большой выбор товара. Есть и другие магазина как магнит, дикси, семья, десятка, но хожу в полушку. Пыталась устроиться на работу, но к сожалению нет вакансий в этом магазине. Текучесть кадров, легко устроиться на работу. После "полушки" уже ничего не страшно. Дружный коллектив, опыт в дальнейшей жизни.

Нет положительных эмоций вообще. Закройте ради хреста эту приесподню. Для галочки в трудовой, если хватит сил, терпения и личных денег для прокорма. Легко устроиться в данную компанию. Перельманом, лишенным премии не по его воле, столько людей, сидящих (или уже не сидящих) за кассой, которые извините считать не умеют - я больше не видела нигде. Я живу в городе петродворец.

Есть правда умные таджички делающие массаж шей и спины управляющей магазина в рабочее время за это ей приплата 3000 за выставление…>>. Даже не знаю, что придумать. Я благодарен своей управляющей, и конечно же продавцам-кассирам(универсалам). Скидки на продукты со склада. Коллектив, карьерный и профессиональный рост, интересные задачи. Будте уверены, твари в офисе повсюду.

Можно задержаться дольше на обеде, кормят бесплатно. Получение опыта, отличный коллектив. Девушка по персоналу заставила задуматься над тем, что мне больше подходит её должность, а не закупки. Положительных сторон не наблюдалось. Хороший коллектив, бесплатные обеды. Но она русская а какая нибудь таджичка встающая в 6 утра в 8 утра метет тротуар плюс моет полы всего магазина фасует овощи бесплатно.

Близость к дому, не надо тратить время на дорогу. Не дорогой магазин отношение хорошее по крайней мере в 79 магазине на среднеохтинском проспекте. Было пока не пришел анатолий федосеев. Трудоустраивайтесь только если ищете себе проблемы.