Отзывы сотрудниковRomir

Я открыла свою компанию и переманила сотрудников и продолжаю это делать, в скором времени надеюсь, ромир умрет как компания. Более, чем исчерпывающий - это первый отзыв: и про семейный бизнес, и про "корпоративные" взаимоотношения в этой конторе. Используют тебя как материал и, если в этой игре у тебя нет своих "козырей" - твое дело труба. Мало того, президент компании обладает прямо-таки садистскими наклонностями - ему важно морально "добить" сотрудника. Разумеется, если сотрудник не готов к "битве" или просто не умеет отстоять себя - ему это удается. Закон не соблюдают, прикрываются "наглаженным" и безмерно…>>.

) жадность и пафос - погубят президента и уже губят компанию. Почему говорю уверенно - потому что эти процессы он давно перестал контролировать. Работы было действительно много, но и опыт полученный бесценен. На клиентской стороне работы не меньше. Задерживает зарплату и выплачивает частично.

Руководитель андрей милехин умело создает позитивный имидж компании, часто появляясь на разных каналах тв, в сми, рассказывая о новых методиках и высокопрофессиональных кадрах. Правда, после покупки недвижимости в испании и яхты, чаще ходит по средиземным и прочим морям, нежели по офису компании. Странно, что предыдущий "оратор" всё-таки "утёк" из компании) видимо, более чем набраться минимального опыта, делать там всё-таки нечего). Или всё-таки, вы, наталья, оказались "бездельником", не способным решать поставленные "задачи".

3) организация рабочего процесса хромает. Постоянные косяки, которые потом приходится восполнять сверхурочно. И не потому, что люди плохо работают…>>. День увольнения из компании ромир - счастливый день для многих бывших сотрудников данной компании. Добавляю отзыв, чтобы люди принимали взвешенное решение, устраиваясь на работу в данную компанию.

1) зарплата маленькая, особенно на невысоких позициях. 2) переработки являются нормальным делом. Перерабатывают по вечерам, выходят в выходные. Переработки не оплачиваются, а в принципе могут потом компенсироваться отгулами. Но не обязательно, а только если начальство сочтет, что сотрудник переработал с пользой, то есть можно остаться с носом.

Если вы еще не работали в этой горе-компании, то не стои даже начинать. Если вы не родственник или друг руководителя компании, то о карьерном росте можете забыть сразу. Но сли вдруг вы решили попробовать, то готовьтесь к работе в компании девизм которой является "поматросим и бросим". Но если вам "посчастливилось" месяцев через 5 его пройтито…>>. В компании нарушается трудовое законодательство, после того, как меня несколько месяцев отказывались оформить по тк и взять у меня трудовую книжку, ушел из компании. К сожалению, не все сотрудники имеют смелость сразу уволиться, заподозрив неладное, и им приходится терпеть. Закончила там работать месяц назад, расчет до сих пор жду, все завтраками кормят.

Всем советую не ходите туда работать и ббегайте за десять километров. Дисциплина жесткая, все зациклены на результате, вкалывают по полной программе. Ужасная компания, отработали-зарплаты не ждите. Если кто пострадал от ромира (трудовое законодательство никто не отменял вроде) , обращайтесь в трудовую инспекцию юао с жалобой. Надо остановить это безобразие. 3 телефон (495) 343-91-90, 343-96-06…>>.

Не ходите работать в эту компанию. Не оплачивают работу за проведенные проверки уже более 3 месяцев. Отговорки - нет оплаты от заказчика. Лучше бы я там не работала , отстой этой компании.