Отзывы сотрудников · страница 31 из 51Связной

Борисенко юрий и икрянникова валерия занимались вымогательством в отношении своих сотрудников. Жульническая акция у них имела свое название- заруб. По результатам которой все деньги свои личные вложенные можно будет назад забрать только выполнив их неподьемные планы. И многие сотрудники не получили своих денег обратно.

Моя дочь работает в этой компании. Про инвентаризации, , пересчеты. Работу без выходных ничего не буду писать , почти привыкла к этому. Чашу переполнило то, что случилось. Сегодня пришло окончательное удержание за тот период. Когда моя дочь не работала вообще на этой точке.

За людей работников вообще не считают, отношение как к человеческому материалу. Постоянные издержки из зарплаты, пресловутый план продаж, который если ты и выполнишь, то в следующем месяце получишь еще больше. Компания связной :с таким отношением к людям, вы уже себе заработали отрицательную репутацию. Чтобы успешно развиваться, нужно в первую очередь думать о своих сотрудниках, вы наверно забыли , что они тоже люди и им хочется человеческого…>>.

Собеседование проходит толпой( в моей группе было человек 15-ать, в группе, которой время было назначено чуть позже, было за 20 человек. Делайте выводы, следовательно текучка у них ежедневная и тоже толпой. Отбор в уц сотрудников проходит чем страшней и тупей и безграмотней тогда иди работать - а там уже научишься(конечно же это не так, но складывается такое мнение). Начнем с того, что пришел я на собеседование в эту компанию после трех месяцев без работы. Про тупые игрульки, я думаю, все знают. Пошли два дня отборочных, когда нас заставляли рисовать, рассказывать о себе, постоянно высказывать свое мнение об этом и в итоге раздавать листовки на улице. Этакая американская школа, по мне так полный дурдом.

И сказали зачем ты вообще сюда устраивалась. Как будто я у нее из кармана деньги спрашивала. Компания " прекрасная", правды не дождешься, чтобы что-то решить нужно позвонить раз 20 и каждый переведет на кого-нибудь другого. Вообще даже много говорить не хочется об этой компании, потому что все слова не очень цензурные. Тренинг-менеджер по развитию компетенций зао связной логистика -халикова эмилия, проявила себя несдержанной особой, опускающая до прямого оскорбления.

Проблемный работник – ксения винницкая. Считаем своим долгом предостеречь вас от крупной кадровой ошибки в лице соискателя ксении тимуровны винницкой, 1983 года рождения, санкт-петербург. Эта дама претендует на должности в отделе кадров или службы персонала. Обладает крайне конфликтным, неуживчивым характером. Любимое занятие ксении виницкой - размещать в интернете сплетни и грязь о своих работодателях и коллегах. Устроившись на работу, ксения винницкая начинает писать…>>.

Проторчав в челябинске месяц а я живу в 230 км от челябинска. А меня с моими 98 баллами послали далеко и на долго. Похоже связной набирает только тупых и умеющих лизать задницу начальству личностей. 5 года, реальна прошла ад раньше за него хотя бы платить дастойно а сейчас копейки.

Отдел коммуникации не знает с кем соединять чтоб решить проблему. Сотрудники не могут даже пожаловаться. Компания - позор бизнеса в россии. Не связывайтесь со "связным". За почти год работы , не получил ни разу обешанных от 40тыс.

Читала массу негативных отзывов, но на мой взгляд это написано людьми, котором не хочется трудиться и расти над собой. Хочу выразить свою благодарность о работе ваших сотрудников. Москва, очень приятная девушка все объяснила, и попросила ждать от них звонка, на следующий день мне перезвонили уже с ближайшего города уфа и также вежливо обусловили дату собеседования и место. Хотел устроиться в связной, прошел собеседование, попал на обучение, вполне успешно выполнял тесты и задания. Отсиживал с утра и до вечера в учебной аудитории, все принимал спокойно.

Всем доброго времени суток, работаю я в иваново в связном уже больше года, компания на самом деле порядочная и нормальным адекватным людям она всегда готова помочь, я не знаю про другие регионы, но в иваново с этим все в полном порядке ответственные оперативные менеджеры, и зп твоя напрямую зависит от тебя, даже на точках где нет людей реально выполнять планы и идти на зп в 30-40к проверено на своём жизненном опыте, остальные оправдания заполнить журнал жко за 2 месяца, нехватка товара, тмц,…>>. Оклад 5260руб это большой плюс , коллектив , но раз на раз не приходится. Вырасти можно спокойно после 6 месяцев в компании , хоть вертикально , хоть горизонтально. Есть должности горизонтально. -> атт (администратор ) -> умаг (управляющий , отличается…>>. А те кто пишет негатив про связной это бездельники , которые не хотят работать. Они лучше пойдут работать за копейки , но зато с перерывами.

Самое интересное,что почти весь негатив пишут либо люди даже не устроившиеся в компанию,либо не отработавшие и пары месяцев. Право,совершенно не преследую цели оправдать или "возвысить" связной,но хотелось бы,чтобы у людей изучающих вопрос о трудоустройстве в эту компанию,было хоть сколько-нибудь правильное представление о компании. Устроился я в августе 2009,поверьте условия и собеседования,и обучения,и стажеровки были куда суровей чем сейчас. Всё вместе отняло больше месяца,а выход в полноценный штат моей первой торговой точки(тт) состоялся лищь в середине сентября.

На самом деле - это проверка на выносливость, посредством прессинга, унижения и оскорблений. О том, как организована сама работа в "связном" представить легко, прочитав…>>. При приеме на работу компания искала специалиста, отвечающего достаточно серьёзным требованиям, на то направление на которое меня пригласили таких спецов всего пара десятков в стране. Мне было заявлено, что в компании начальником отдела сразу не становятся, необходимо…>>. 1-на тренинге по отсеву слабохарактерных пресовали так, что чуть кишки не полезли. Было такое ощущение, что за два дня все мозги лобзиком выпилили. 2- к людям относятся как к скотине (заставляют соглашаться со всем, что тебе предложат, не нравиться - сразу до свидания).

Не выдержала давления со стороны своего руководства, издевались как могли. Ушел человек с тренинга - теряешь деньги, весь мозг "съедят" за каждого. С тараканами, блохами и другой живностью. Выходных нет, в свой выходной…>>.

Ну и второе: менеджер, он же - техничка, он же - охранник - он же - кассир. Не понравилась мне такая универсальность. Ну а в остальном на вкус и цвет, считаю что для человека, без особого образования, в возрасте от 18 и лет до 25 это вполне подоходящая работа. Отрицательных моменты только то что трудно вставать утром.

6000рэ это хорошая зп по вашему. Да чтоб начальство и руководители жили на такие деньжища. Сквозной предлагает для сотрудников: акции, мотивационные программы, конкурсы, поездки, а также реальную возможность карьерного роста. Ничего подобного нет такого. Люди берегите свое здоровье. Не устраиваетесь в связной на работу.

Ну, и первым делом вас спросят 5-10 вариантов предложения этой гарантии. Пример: "вы будете обслуживаться в связном или в сервисном центре. Компания ничего положительного о себе не оставила. За декабрь 7000 вместо 30000 осталтное минусы в кассе каторые образовывались. Записался на собеседование на 18 февраля на должность мпфп(менеджер по продажам финансовых продуктов).

Входишь в десятку лучших мпп урала и работаешь на 4грейде, где твой личный грейд тоже падает. Компания, в которой один бардак. Как говорится: "рыба гниет с головы". Платить не хотят, не уважают законы. Мне нахамили в отделе персонала, по поводу декретных выплат.

Беседовала в течении 2, 5 часов, менеджер по подбору персонала, сначала рассказала, всё доступно довольна таки, затем повела в другую комнату, задала для всех одно задание, и как мне показалось выбрала тех, кто меньше разговаривал, чтобы был не конфликтный, а деятельных, даже кто реальные предложения высказывал, того не выбрала, короче, больше молчите, слово серебро, молчание золото , кстати, спросил на счёт холодильника и микроволновый на точках, говорят, что нет, это же элементарное,…>>. Да, график не очень удобен, но с эти свыкаешься. Был на хорошем счету у начальства и у коллег, всегда пользовался авторитетом у тех и у других. Однажды закусился с оперативным менеджером костычевой мариной анотольевной из-за ее грубости и пришлось уволиться по собственному желанию. Ее начальник мен сказал, что после увольнения готов мне дать рекамендательные письма. Не могу устроиться ни в одну федеральную компанию,…>>.

После чего нашу группу разделили на 2е мпп и мпфп отдельно. У мпп было все более менее терпимо еще, а вот у мпфп-просто *опа, нам за 5 дней дали столько информации, что не в одну здоровую голову такое не уместиться: нужно наизусть знать очень много всего, дают материал не понятно, толком не объясняя, потом экзамен. Прошла полный курс обучение это рельно полный пипец. Стажеров за людей не считаю. 30 через полгорода на стажировку тащиться. И когда наступил день экзамена здала тест и практическое задание на отлично.

Самое ужасное-это коллектив. Честно,считается,что все продажники ненавидят покупателей,так я их обожаю,даже ругающихся(в итоге то все нормально),а вот коллектив-жуть. Зарплата два раза была плохая-24тр,я плакала,но там понятно почему-планы не сделали,а второй-удержали за мошеничество(удерживают со всех,даже если накосячил один человек) ну и холодно было в морозы очень на работе. Просто обман, текучка, золотые горы, а в реале ничего. Сейчас нахожусь в декретном отпуске по уходу за двойняшками. Справки до нижнего приходят с большим опозданием и становятся не действительны.