Отзывы сотрудников · страница 37 из 51Связной

Собеседование проходила в конце сентября. По методу нравиться или не нравиться. Они нарушают те правила которые сами же и создали(речь идёт о начальстве и о тех кто лижет им регулярно). Сотрудников не ценят за умения, знания.

Если протестуешь сб и менеджеры угрожают расправой-кинем в клетку, сгноим, нигде не найдешь работы. За какой-то пролет самой кампании. Это и является главной проблемой "связного" (как для него самого, так и для тех, кто ищет работу). Своим знакомым они так же дают и рубашки, которые вы себе будете покупать, обязательно тех цветов которые есть в логотипе компании. Не удивлюсь если они им еще и все материалы заранее…>>. Поработал месяцок и боюсь как бы не было варикоза. Не стыдно уважаемый связной.

Все что пишут про идеологию компании и говорят улыбчиво в уц тренера- это все прямая противоположность) как то посидел я почитал на интре. Могут поставить на "тухлую" точку и будешь получать 8000, при этом говоря что это нормальная точка просто ее нужно раскрутить. Считаю что нужно полностью менять омов и проверять, перепроверять их работу и отношение к сотруникам, вечно просят выйти на подработку. А могут поставить на точку одного тебя мпфп(кредитник) и будешь полгода каждый день по 12 часов работать.

За пиздюли, которые вставляют ей, она орёт на нас, вроде так должен делать любой начальник, но я отстажировалась 2 недели, а на меня уже взвалили оры как на многомесячного работника. Повторюсь, отстажировалась 2 недели, должна была сдаваться на мпп, в один день практически не выполнили план, на что получила "не раскачаешься, к тесту не подпущу". Из-за этого же плана лена сказала,…>>. Не защищенность от агресси клиентов, но если вам достался хор руководитель он оградит вас от негатива. Постоянная нехватка сотрудников, набор персонала в этой компании не останавливается, люди приходят и уходят, если есть те которые прошли бессмысленные стажеровку и экзамены, максимум срок их работы в компании месяц.

На счет карьерного роста хочу сказать то, что тут в учебном центре в основном идут на повышение те, кто вовремя подлизал одно место начальству, процветает "кумавство", руководителей выбирают вообще непонятно по какому принципу, у многих нету даже высшего образования. Тотальное отсутствие дисциплины в учебном центре, отношение руководителей к подчиненным - ниже плинтуса (по принципу: "что-то не нравится - уходи"). 1) компания набирает сотрудников больше чем им надо (маленькие города). Результат: после обучения и стажировки ваше вакантное место может закрыться и вы будите сидеть в резерве без работы,но числиться в штате. На стажировке вы почти ни чему не учитесь.

Прибор сдал в "связном" в ремонт. Получил от них заключение, что навигатор исправен, а от продавцов порцию бюрократической демагогии. Не позволяйте обманывать себя в гламурненьком "связном", гори он синем пламенем. 02 я зашел в помещение и увидел ,что девушка ответственная за проведение собеседования занята разговором с , я занял ожидающую позицию ,так как правила проведения собеседований конкретно у них в торговой точке мне конечно же известны быть не могут ,после чего девушка которая проводит собеседования высокомерно произнесла "молодой человек вы долго красоваться будете " я подошёл к стойке после чего она мне объявила что я опоздал на 1 минуту и начала разглагольствовать о том как строго у них с опозданиями всё тем же высокомерным тоном, я как человек который имеет по больше опыта в сфере общения с людьми попытался вернуть учтиво наш разговор в нужное русло после чего она сказала "вы можете быть свободны" на вопрос о том отказывает ли она мне в трудоустройстве она ответила утвердительно , я попросил предоставить отказ в письменном виде согласно статье 64 тк рф получив категорический отказ на мою просьбу я покинул салон и связался с их единой службой поддержки где разговор перевели на оператора который видимо занимается подобными вопросами. По моей просьбе была составлена жалоба. Мне позвонили из юридического отдела компании и заявили что не предоставляют отказы в письменном виде (все разговоры записаны)и общая направленность разговора сводилась конечно же к тому чтобы очистить репутацию фирмы, я не являясь юристом спорить и ввязываться рассуждения не стал ,так же знаю по интернет ресурсам что там "тертые калачи" и простым людям там ничего не светит ,самое интересное ,что эта служба юридическая как бы смеясь надо мной предложила мне ещё раз попытать счастье ,съездить тратя личные средства на дорогу понапрасну ради того чтоб ко мне опять как к быдлу какому-то отнеслись, пока работодатели считают что принимают "лохов" на работу в стране будут ущемлять права граждан.

Кто нить может подсказать какие нибудь дополнительные способы заработка. Из собственного опыта только знаю как меня обманывали в магазинах не досдавая сдачу или пробивая в чек лишние товары. А какие способы есть еще, поделитесь опытом. В ожидании приветливый коллектив, заботливый начальник, многообещающая высокая зарплата. Проходила много различных тренингов, некоторые из них были действительно интересными. Уволилась по собственному желанию и то, по личным обстоятельстам, а так работать можно.

На собеседовании все красиво и хорошо говорят. Можно приобрести отличный опыт работы в рознице, работа с клиентами (даже с проблемными) пригодится по жизни. Biz публикует ненастоящие негативные отзывы о компаниях с целью "вытряхивания" денег с этих компаний за удаление этих отзывов. Не верьте негативным отзывам, опубликованным о компаниях здесь.

Желаю вам удачи в поисках новой работы. Кстати, данный отзыв не является пиар-ходом из отдела кадров банка. Просто я считаю, если у вас есть цель устроиться работать в банк, приложите усилия. Милый вечно лыбящийся вежливый персонал. Подарок на новый год теплый связновский плед). Если попадет то дружный коллектив.

Уважаемые, которые читают эту информацию. Я нахожусь в поиске работы и наткнулась на связной. Девушка которая все это нам рассказывала была нормальная, но информацию которую мы получали она как то не очень привлекла нас, увы но это правда. Заработная плата 2 раза в месяц-без обмана. 12 и 27 числа каждого месяца.

Ушла в декретный отпуск с компании, так как зп белая, получила неплохие декретные. По сути работа нравится, даже сейчас есть желания выйти на работу. Зп зависит от тебя, бывали месяцы конечно с очень завышенными планами, тогда и получала копейки. Самая маленькая зп за 2 года 12000 самая большая 55000. Нервы конечно проблемные покупатели потреплют. Красивый офис, приветливые и внимательные сотрудники.

Действительно интересное, не скажу что очень простое, но если вы хотите работать в банке, то я думаю стоит напрячься и немного поучиться. Богатова юлия - замечательный тренер, задайте любой вопрос, и получите развёрнутый ответ, украшенный личными примерами. Где-то может строга, но это, поверьте, даже полезно. Коллектив в самом отделении дружный, ребята помогают работать в программе, общаться с клиентами. Я действительно рада чоо попала именно в эту компанию.

Работал, выполнял все планы. Мои надежды на получение зарплаты в 23000 рэ, работа рядом с домом и ненапряжная работа как ни странно оказались тчетными. А повёлся я на то, что компания казалось бы, известная, значит никаких проколов быть не должно, решил я и ошибся. Пройдя обучение на менеджера по кредитам, я был отправлен на стажировку. Хоть и при анкетировании и при собеседовании, и при распределении меня спрашивали, где я живу территориально, меня послали стажироваться далеко. Я решил, что недельку можно и поездить…>>. Отрицательные стороны работы в компании: 1) микроскопическая зарплата.

По вечерам заставляют мыть полы и туалет. На все слова у них один ответ-мне н******. У них большая текучка, каждую неделю новый набор по 30 человек. До того как пойти туда я прочитала отзывы и подумала, что это все неправда.

Обучение проводили какие-то 20-е курицы, которые были очень грубы. В начале обучения наша группа…>>. "мутные" схемы начисления премии. В красках были описаны все прелести работы в данной компании, а потом пошли оговорки, что сначала вам начислять з/п, а потом, аж через месяц премию.

Превратила собеседование в допрос гестапо. Все сильные духом личности, плюнув в лицо ей, встали и ушли,…>>. Долго проходит собеседование. Компания_связной, я не успела побывать на ваших тренингах и ничего сказать не могу по данному поводу. На собеседование к вам пошла только потому, чтобы родные отстали. Прошла подозрительно быстро, хотя не прилагала для этого никаких усилий. Hr, проводившая собеседование и огласившая мне радость по поводу того, что я его прошла, заверила меня в том, что на обучение я поеду в первых числах октября.

Вспомните, когда вы видели рекламу связного. Связной не занимается рекламой вообще. Руководство компании просто выставляет план сотрудникам розницы, а вы крутитесь, как хотите. Работая в связном в должности мпп или мпфп, вы будете делать все подряд независимо от должности. Вы будете мыть полы и витрины (в…>>. Абсолютное игнорирование тк-не оплачивается переработка, работа в выходные и праздники.

Целый час нам вещала девица в платье с огромным декольте и двадцатисантиметровых шпильках о радужных перспективах и о бесплатных поездках персонала за границу. Потом устраивались ролевые…>>. Все что обещает компания это просто пустословие, при выходе сталкиваешься с недружным коллективом где каждый за себя, зарплата по 8000-9000 р в месяц, и телефоны постоянно возвращают покупатели, огромное количество брака, правильно документацию не ведут, отношение к сотрудникам не очень, стоишь весь день в зале, подсообка ужасная, грязь, не советую компанию, просто жесть, персектив никаких нет, как и льгот. Обучение в другом городе в съемной квартире, которую предоставляет связной иногородним( в квартире хаос, живет по 15 человек, спят на полу, грязь, никаких условий)добираться до учебного центра 2 часа в лучшем случае. На стажировке коллектив дерьмо, полная неразбериха, никакого порядка о котором говорили на обучении, никакой зарплаты, продаешь айфон за 40000 получаешь за него премию 10р, потому что премия начисляется по категории товара, самая большая 12=500р, но товаров с такой категорией…>>.

Не знаю из каких соображений сб не пропустило мою кандидатуру, но за время стажировки…>>. Вообще усаживайся поудобнее, ибо расскажу через что прошел я в этой компании. Все начнется с того что ты приедешь на собеседование в учебный центр связного, который тебя впечатлит своим дизайном, различными стеклянными комнатами, и какое все вокруг цветное и позитивное. Но на самом деле, это лишь обертка которая действует на твое подсознание, чтобы у тебя сложилось хорошее впечатление. После чего тем кого что то не устроило отсеиваются. Мончегорске магазин "дружба" к утышевой елене. Девушка молодая, как управлять людьми не знает.

То есть на обучении будущих сотрудников розницы, скажу сразу, что к соискателям внутри нашего учебного центра относятся как к "быдлу". На собеседованиях отбор производят по принципу: "не урод, не дебил", то есть берут всех подряд. Компания г**** сама по себе, постоянно пытаются привить чувство "командного духа", такое впечатление, что все тренера живут ради работы и работают ради работы, если вы уйдете домой как положено и не задержитесь (переработки не оплачиваются), то на вас будут все косо смотреть. Постоянные командировки и конференции. И не дай бог кто-то увидит - сразу уволят, уже были реальные такие случаи.