Отзывы сотрудников · страница 6 из 7ChipsAway

Трудовой кодекс не соблюдается в принципе. Врут в глаза на собеседовании. Все , что предлагается руководством, принято считать единственно правильным, как бы смешно это не выглядело. На работу охотнее берут иногородних.

Татьяна вячеславовна, не забывайте, что за все надо платить. И я верю, что вы поплатитесь за все, что сделали. Настоятельно не рекомендую на нее работать, если вам дороги ваши здоровье, нервы и деньги. Унижение людей во всех проявлениях. Мастера отучившись не зарабатывают себе на обед и проезд. Зарплату платят по желанию руководства.

Не возьмешь кредит, хотя может это и плюс ) халявить не получится. Совершенно богомерзкая компания во главе со своим "очаровательным " президентом. Полное отсутствие соблюдения прав работников, нарушение всех законодательных нормативов, полное отсутствие охраны труда(попробуйте каждый день по 12 часов без респираторов(на них нет денег у компании) работать краскопультами и после этого мыть руки в растворителе (потому что ничем эта чудесная "запатентованная нано-чудо технология" не отмывается). Денег не платят, даже если ты работаешь на три центра. Не понятно , куда смотрит трудовая инспекция. Очень грустно знать, что они еще существуют. Совершенно свинское отношение к людям.

) и пофигу что денег на рекламу никогда не выделяют, и пофиг что вокруг техцентра нет ниодного объявления о его местонахождении. И каждый из них - ваш начальник, который будет терроризировать вас звонками и распросами о происходящем на тц по 10 раз в день) качество самого ремонта тоже очень низкое, так как хороших мастеров всего 1-2 на всю компанию, остальные набравшись опыта уходят в более адекватные компании, и получается, что работают одни новички. В самих тц тоже бардак, хотя уборка проводится каждое утро, а на ремонт у начальства. Ну ты понел ) вобщем суда имеет смысл идти работать только тем, кто всегда мечтал стать авто-маляром. Но заработать после этого не дадут). Оплата сдельная и бывают задержки на день-два слишком требуют качество.

Не буду про другие категории сотрудников распространяться, ситуация мало чем отличается. Виват президентше компании богдановой. (как руководитель и организатор коллектива - полная бездарность. Самое ужасное место работы из всех, где успел поработать. Полное несоблюдение тк - это мягко сказано еще) например, в трудовом договоре написано, что работать надо по 8 часов в день 5 дней в неделю, а заставляют по 11 часов. Руб и это за 55 часов в неделю, и у мастеров и у менеджеров. На объявление о 30000-70000 не ведитесь.

За крыло не стали браться, а бампер сказали сделают. Парни никогда не обращайтесь к этим козлам. Много отзывов резко негативных со стороны работников непосредственно техцентров прозвучало (несоблюдение тк, унижения, рабский труд за 3 копейки по московским меркам). Вам что-то говорит тот факт, что за 5 лет сменилось 10 главных бухгалтеров. И не потому, что работали неграмотные специалисты, просто такую нагрузку можно вынести только бессловесному ишаку. (москвичей на эту должности практически не было, иногородние - от безысходности).

Да и скорее всего за границей о них давно уже не знают. После не плохой идеи поставить на каждый т/ц директора, все пошло кувырком, те самые директора просто стали менятся как поношенные перчатки. Гражданке богдановой которая в откровенной форме ябьясняла им кто они такие и где их место. Так что кто хочет кормить настолько жадного начальника добро пожаловать в чипсавей. Пригнал машину первый раз, посчитали, чуть больше 8 тысяч. Самое интересное после ремонта ; у было вмято заднее крыло и царапина и деформация заднего бампера.

Прям руки зачесались предупредить нормальных уважающих себя ребят. Внешне не презентабельные техцентры. Было бы с кем судиться, всё оформлено на фирмы-помойки. Технологии как самой не существует. Краску смешивают из тюбиков, разлитых в ближайшем киоске подбора краски. Ценники за ремонт космические, лучше обратиться в любой сервис по локалке, сделают на совесть, если конечно персонал не из за рубежья. Репутации у чипсов по сути дела нет, только не подкреспленный пиар в интернете и прикрытие международным именем.

Может в другом филиале будет все поцивильней. Как написали в точку в др отзыве. Ни когда не занимался отзывами. И не поливал как скажут в ответе "грязью"много чего повидал. Но то что я видел,и слышал не от одного человека.

Дай бог вам здоровья кони не двинуть от вони химикатов. Ребята не тратьте время на эту шарашкину контору. А если приехали тресаните вопросами работников которые там каким то чудом задержались)даже на целый год)с9до20ч. Нет ни тебя не денег)после полученого дня ради интереса навел справки про этот балаган. За такой труд такие деньги хватит разве что на столовую и проездной билет и чистые носочки. Парни из ярика и др городов проходящие практику желаю вам удачи.

По началу думал все серьезно мол типа конкурсная основа подбора персонала. Ну я не ведая всей основы труда и практики конечно согласился. Я много рабочих мест повидал в том числе и малярки. Надо себя уважать и понимать где вы трудитесь и какое к вам отношение со стороны руководства.

Обещают золотые горы и самые крутые клиенские машины от 50тыс$. Разве что коллектив сервисов, который терпит такое же обращение, становится "роднее".

Долго (около часа) общался с руководителем отдела продаж, который очень доступно все объяснил. Через день, после общения с руководителем отдела продаж мне позвонили и спросили что я решил, а они уже вроде не против. Я решил съездить на один из их технических центров и поговорить…>>. Берут почти всех после двух собеседований( все в течении 2часов, сначала с руководителем по персоналу, потом с руководителем отдела продаж). По телефону сразу говорят, чтобы взяли с собой документы для трудоустройства.

Есть минимальный оклад и премия за выполнение своих должностных обязанностей. Суммарно получается неплохо…>>. Честно сказали, что пересидеть в данной конторе не получится. Что нужно работать и хорошо продавать.

А некоторые приходят, наверно думают, что 3 звонка за день зделаю или пальцем помалюю и все-гоните зарплату. 1 - неоднократно лично вижу собеседования - всех о всем не то что предупреждают - разжевывают и 10 раз объясняют все ньюансы. Хороший коллектив(не считая начальство). Наверное, настало время отреагировать на все отзывы, которые тут опубликованы. Да, мы набираем на работу целеустремленных и уверенных в себе людей. Да, мы никому не отказываем в прохождении собеседования. И делаем это намеренно, так как в наше не простое время весьма сложно отобрать действительно хорошие кадры.

После этого мне сделали расчет ремонта,…>>. Сложность заключается в том , что данное письмо написано по заказу и с явной целью облить "грязью", так как подобных действий описанных ниже просто не было, как не было и данного клиента, с экзотическим именем. Недобросовестная конкуренция из "моды" не выходит. Всё очень внимательно выслушивают. Нормальная работа, сотрудники вежливые и адекватные. Решил написать, так как очень удивляют критикующие. Все просто: тут надо работать, не хочешь - предупредят, потом вежливо попросят.

У меня был небольшой ремонт - вмятина на переходе крыла в крышу, задеты 2 ребра жесткости, немного повело стойку, краске местами содрана. В обычном, традиционном сервисе насчитали 24 тысячи рублей с разборкой рихтовкой полной покраской, в чипсэвей на мантуллинской сделали за 9700, качество работы очень понравилось, никто из знакомых…>>. Здесь много пишут о качестве работ чипсэвей, я имел положительный опыт решения своих проблем и поэтому решил написать. Я благодарен конторе, так как сэкономил деньги и устранил притертости на двух дверях своей тойоты за 8000 рублей. Причем совершенно не видно, где был ремонт. Я читал отзывы в интернете, но мои друзья успокоили меня, что здесь только плохие отзывы. Я приехал на авиамоторную и убедился, что две машины, которые там стояли были сделаны классно.

Ничего плохого о самой компании сказать не могу, ремонт действительно качественный, быстрый по мере возможности и не дорогой, именно по этому работники и не довольны зп, потому что все что платят за ремонт даже на тц не хватит, слишком уж дешево. Но главное чтоб клиент был доволен. Удобное расположение сервиса. Про фирму слышал лет 7 как -начальник пригонял свои машины на предпродажную подготовку, был доволен.

Если отлынивать – то можно достаточно быстро вылететь. Действительно радует стабильность, ведь в chipsaway все понятно – обучение, экзамен, работа. Зарплата для тех, кто хочет работать и делает это с душой и на совесть вполне достойная. Те кто халявит – сначала имеют разговор с начальством и пожелание работать более активно и впоследствии сами уходят. Из-за этого текучка кадров. Не все понимают, что работа в автосервисе это работа, а не место отдыха с обедом и плюшками.

Если бы жил в другом районе, думаю все равно бы сюда ездил. Проработав в нескольких автомастерских, пришел к выводу, что chipsaway – не самое плохое место работы, а по некоторым аспектам, лучше других. Для меня важна стабильность во всех смыслах – что компания не закроется, что зп будет выплачена. Все это мне дает chipsaway, так что менять их на что-то другие не хочу и не планирую. Кроме этого хорошо, что все мастера проходят обучение, это позволяет оптимизировать процессы и дать понять каждому его зону ответственности. Если говорить о уровне оплаты, то тот, кто не ленится, то получает хорошие деньги, на которые можно жить и отдыхать.