Отзывы сотрудников · страница 2 из 6Бегемот

Унижает публично и оскорбляет персонал, а так же администрацию не зависимо от должности. Постоянно врет, выкручивается, подставляет людей, может без зазрения совести оклеветать любого, обвинить в воровстве, не заслуженно и не обоснованно. Маленькая зарплата, отвратительное отношение начальства к персоналу, постоянно угрозы на увольнение. План по магазину не реальный. Вопрос зачем тогда пускать рекламу на тв, если товар не за возят. И начальство выбирает себе любимчиков которые в конечном итоге не чего не делают но получают хорошим премии. Задержка зарплаты, платят гораздо меньше, чем обещают.

Хорошо подумайте, прежде чем нести сюда свою трудовую книжку. Сигареты камел выпустить для внутреннего российского рынка без фильтра. Скажите мне, почему в россии не делают camel сигареты и лаки страйк без фильтра. Россия проходит контрабанда сигарет camel non-filter из соединенных штатов и стоимостью 5000 рублей за 1 единицу, а также и лайки удар и camel без фильтра обычная без фильтра без фильтра из германии также работает kontrabando и пользуется бешеным спросом среди ценителей бренда и его цены от 2000 рублей или более за единицу. И почему ваша компания и российские felialu jti не делают ту же марку без фильтра, а не нести убытки от продажи контрабандных сигарет, например, проникающих незаконно из европы и америки. Производство и сделать этот бренд в россии, что вы не носите сами убытки по реализации контрабандных сигарет без фильтра и kamel лайки нанести удар по российской интернет-магазины.

В этой компании ты будешь делать все за всех и получать копейки. В один день уволился весь административный состав, написало заявление 15 человек. Основная причина увольнения всех сотрудников это рд назаренко ольга викторовна. Совершено не образованный человек, не воспитанный, можно сказать одним словом быдло.

Думаете, кто-то доплачивает за задержки. В коллективе сплошные сплетники. Все стараются очернить друг друга перед руководством, для чего подслушивают и подглядывают друг за другом, записывая малейшие недочеты в работе. Ходят слухи, что скоро будет сокращение сотрудников, но громко об этом пока никто не говорит.

Наша управляющая шестакова елена ивановна все время гнабит персонал и унижает, конечно есть свои любимчики, у которых кту не режут и закрывают на все глаза, условий нет в магазине холодно и сквозняк, а нам не разрешают одевать теплую одежду. Сейчас задерживают зарплату когда выплатят управляющая шестакова кормит завтраками, надеемся получить до 8 марта 2014, а у людей дети и кредиты и кто компенсировать…>>. Так и не выплатили кормят завтраками уже 6 месяцев. Компания с очень плохой репутацией. Зарплату обещают большую а на деле копейки. Управляющий вообще забил на персонал. Обещали одно в итоге другое.

Скажут только, что ты плохо работаешь и не выполняешь свои обязанности. Зарплата не очень высокая, даже если тебя повысят в должности, на зарплате это отразится минимально. Знаю много аналогичных фирм, где зарплата таких же специалистов гораздо больше. Регулярно проводятся затяжные собрания до 8 или даже до 9 вечера.

У меня не было ни одного не выхода. Я работал на два магазина , да ещё и за кассиров. В момент смены начальства и повальных увольнений , у меня в сейфе пропали деньги. Выяснили кто это сделал(старший менеджер торгового зала), этот человек сбежал. Какую то сумму поделили на меня, товароведа и ещё одного старшего кассира. Работаю в данном магазине давно что касается коллектива его практически нет все сплетники.

Менеджеры среднего звена работают в этой компании очень странно. Сначала заставляют выполнять какие-то планы, при этом не дают конкретных указаний, не ставят точных задач и не контролируют текущий процесс. В конце месяца у них естественным образом получаются неудовлетворительные показатели, и за оставшиеся 2 дня они стараются все исправить. Виноватыми, конечно, оказываются простые сотрудники. Уволить могут без всякого обоснования.

Что бы руководство относилось к вам по другому нужно повода не давать для агрессии (хотя тоже далеко не подарок). К примеру я работаю в компании больше полугода, и ни разу мне не нахамил ни управляющий ни…>>. Хочу сказать сразу, тот уровень зарплаты который вам озвучивают по телефону и на собеседованиях-это потолок, который вы можете получить только…>>. Я проработала в должности старшего кассира 10 месяцев.

Лично мне их не довелось увидеть вообще. Инспекции по труду сюда прямая дорога. После работы тоже приходится задерживаться, и никто даже не думает это оплачивать. И это далеко не все, с чем пришлось столкнуться. Ну ничего, отольются кошке мышкины слезы.

Действительно много проблем. Не высока зарплата и часто встречаются хамы в администрации. Ну вот вы пришли работать в эту компанию. Ну почитали бы отзывы, и не приходили. А раз уж пришли - что сделали что бы магазин стал лучше.

В минусах эта компания преуспела гораздо больше, чем в плюсах. За свою профессиональную деятельность я еще нигде не встречал такого террариума. Здесь собралась уникальная коллекция трусов, прихлебателей, жополизов и некомпетентных людей. Возглавляют их точно такие же менеджеры и начальники отделов. Все врут, в глаза говорят только хорошее и улыбаются, а за спиной слышны только гадости. На тренингах воспеваются какие-то корпоративные ценности.

Просто взяли и наебали с зп, а так как зп выдается за прошлый месяц, вышло что я проработал 3 месяца за 10 тысяч, да я в другом месте мог получать…>>. Вообще з/п выплачивалась хаотично, и выплаты ни разу не совпали с датами, указанными в трудовом договоре. После смерти управляющего, в феврале, начался полнейший дурдом: планы ставились невыполнимые, никакого уважения к сотрудникам, текучка нереальная ( в последние месяцы работы особенно). Когда утвердили новую управляющую, она просто съела тех, кто более-менее долго работает. В общем не советую эту гнилую конторку. Потратите лишние нервы и время.

Причем она была заверена у нотариуса и вполне могла заменить оригинал. К слову, я всегда так делаю, потому что восстановить военник очень тяжело. Предложил им съездить домой и в течение часа привезти недостающий документ, но мне категорично отказали, сказав, что и так сделали для меня слишком много. «много» это в их понимании ожидание меня в течение 2 недель, пока я отрабатывал на старом месте. Но я же не виноват, что в тк такой порядок. Тем более что эти дни совпали с новогодними праздниками и трудовую книжку мне бы все равно никто не отдал. Да и они сами вряд ли прибежали бы на работу 1 января, чтобы оформить приказ о моем приеме.

Если хотите работать по 12 часов , милости прошу. В преддверии лета 2014 на одном маге, а топом и на другом пришли новые директора, которые- кто раздолбал коллектив, а кто его только раздавливает. Если вам нужны незаинтересованные силы - привлекайте часовых подрядчиков. Вообщем, смотрю здесь ни кто из цо не читает и как следствие не реагируют. Ребята очень подумайте прежде чем идти, обещают - но не выполняют.

Ужасное отношения к потребителям. Был на собеседовании в этой компании. Прошел все три этапа, после чего мне сказали, что я им подхожу и официально пригласили на работу. После увольнения и отработки на предыдущем месте пришел, принес полный пакет документов. Сказали, что я им не подхожу. Причина проста до идиотизма – вместо оригинала военного билета я принес копию.

Е человека который готов открыть бегемотик. Если такого в месяце не нашлось - то все приплыли, только оклад. Сокращают людей, а нагрузку раскидывают на оставшихся, и зп не добавляют. Бегите отсюда или обходите стороной.

Также строгий контроль, система gps отслеживания и куча абсолютно ненужной информации. Условия труда часто не комфортабельные условия труда (грязные ларьки на рынках в жару или холодные павильоны на остановках), иногда приходится общаться с люмпенами или пьяными, что небезопасно. Проработав полгода, начинаешь понимать, что деградируешь, однако к хорошему быстро привыкаешь (зп) и другие вакансии уже не так привлекательны. Менеджмент с самого первого дня внушают, что ты "лицо бренда", однако форма оставляет желать лучшего, а порой и ее отсутствие (на периферии). Частые аудиты только вводят в состояние стресса и никак не мотивируют на дальнейшее выполнение целей. Кстати о них, все прекрасно понимают что честным путем план выполнить невозможно, в связи с этим возникает диссонанс: зачем требовать от консультанта 100% честной работы при таких завышенных планах, не проще ли снизить цели и иметь чистый результат. Поэтому все консультанты вынуждены "фальсифицировать" чтобы их не уволили за честную, но не эффективную работу.

Постоянно терроризировала служба безопасности, угрожая занести всех в черный список во всех базах. Долго не отдавали на руки договора (которые в конечном счете оформили неправильно). До сих пор не выплатили зарплату. Тольятти: сборище некомпетентных, непрофессиональных, не умеющих организовать рабочий…>>. За последний год планы ставят невыполнимые.

В целом работа как работа для тех кто умеет врать в лицо и не краснеть). Работала в компании 2 года на позиции консультант табачной категории. Очень много зависит от руководства - супервайзера. Есть и хорошие руководители. Планы по обменам (пачка потребителя на пачку jti) завышены и невыполнимы. Будешь "мутить" - уволят, не будешь выполнять план - сделают мозги и уволят. Все все руководство прекрасно знает о таком положении дел, но всё равно делает вид что все ок и планы выполнимы.