Отзывы сотрудников · страница 14 из 27СНС

Не знаю как в других филиалах, а в иркутском вполне хорошо. Жаль, что меня не берут на должность торгового представителя, хотя уже дважды приходил на собеседование. Правда и объективные причины отказа в трудоустройстве тоже есть, ведь у меня вообще нет опыта в торговле, а тем более на этой должности. Тем не менее, я буду пытаться еще, пока постараюсь наработать опыт в любой другой фирме.

Если делаешь акб и объем по воде, но не вывозишь сигареты по плану-ничего не заплатят, потому что идет привязка к сигаретам. В июне так многие и не получили никакой бонус,…>>. Непонятно о чем думают в головном офисе, когда заставляют продавать энергетические напитки, которые никому не нужны из-за которых люди увольняются. Если не смог продать энергетика, то тебя не запускают на базу, по этому приходится покупать его себе иначе штраф.

Главным критерием выбора места работы для меня была возможность профессионального развития и карьерного роста. Именно здесь (в sns) у меня это отлично получается. Есть все условия, а все остальное зависит от желания. Причем частенько проводятся конкурсы, выставки: нужно быть смелее и участвовать. Устроиться в крупную масштабную фирму достаточно сложно, но тем не менее не невозможно) поэтому я посмелела и решила попробовать счастья в снс, поэтому-то буквально недавно мониторила вакансии на сайте и нашла работу для себя: менеджер по продажам. Как раз язык у меня хорошо подвешен) поэтому работа мне подходит, скоро идут на собеседование, надеюсь, мне повезет. Был недавно только на собеседовании в sns, но впечатление осталось, поэтому решил поделиться.

И какой работодатель возьмет на работа человека, который работал с недельной щетиной. - " но, так наверное, платили достойно. 000, при таком графике, получал в два раза меньше. Фантастические недостачи по борту, как бы ты не контролировал. Зарплата в разы меньше объявленной. В питерском филиале работать не возможно. Амбициозная девка 28лет, толи недоё.

Мне очень повезло с св - абсолютно адекватный руководитель. Если работать - заработаешь. Планы вполне подъёмные, топлива хватает. Уровень заработной платы в среднем по региону - очень даже неплохой. Никаких ужасов, описываемых в некоторых комментариях, не наблюдала. Зарплату не задерживают, не обманывают.

Не ознакомившись с резюме сразу и категорично следует отказ. Так и хочется самолично уволить данного сотрудлника по статье за профнепригодность. За 5 мес работы в снс я заработала переутомление 2 стадии. Нагрузки чудовищные физические и психологические. Утром в 6:45 ухожу из дома-в 7:45 собрание, в 10 вечера дома и так каждый день, да еще часто рабочие субботы. Выносят мозг по воде страшно, особенно в сезон, не выполняешь дневные задачи-штраф.

Уволился в начале мая, с середины месяца начал активно искать работу ( по 5 собеседований в день). И вот трудности с которыми столкнулся: - "ааа, на табачке работал. , значит в тт общаться не умеешь, значит тт называешь "говнобудки", значит продавцов (клиентов) в грош не ставишь, а такие работники нам не нужны. - снс никто не знает, так что отдел маркетинга все таки бестолковый. ", так и хочется написать снся, чтоб читали вдумчиво.

Случайно зашел почитать и офигел. То что здесь пишут полное г****. Работать очень нравилось, коллектив дружный. Уволился только по семейным обстоятельствам( нужна была работа с большим количеством свободного времени). Расчет получил отличный и при устройстве на новую работу положительный отзыв. И не верьте всему что тут пишут всякие полоумные дебилы.

Летом в ней тоже тяжеловато находиться. Оборудование, с которым…>>. В организации жарко, работал, но на мое счастье уволился. Сотрудник отдела персонала галактионова крайне непрофессионально относится к своим обязанностям.

Будь проклят тот день, когда. Работаешь с водителем на газели, не убиваешь свой автомобиль. Увольняться пока не планирую, но знаю, что после снс меня в любую фирму примут) аж гордость берет. Дружный коллектив с лозунгом «один за всех и все за одного». Мы и на работе сплочены, и внерабочее время пытаемся видеться. И оттого, возможно, мы так эффективно и организованно работаем.

Топ менеджеры, в рассылках , позволяют себе оскорблять матом десятки людей одновременно. Вся мотивация строится на угрозах и прессе. Читаю много положительных отзывов -смешно. Начало работы в 7-30, последняя рабочая суббота месяца.

Многие пишут про недостачи на бортах. За 2 с лишним года моей работы у меня были недостачи, равные одной - двум пачкам сигарет, которые я сам и выкуривал. Работал без всяких пересортов. - если хочешь заработать - заработаешь.

То есть фактически вы так рвётесь продавать зарубежную отраву своим согражданам и помогать зарабатывать на порче здоровья соотечественников зарубежным "друзьям". Если же эта мысль вас не остановит, - смело устраивайтесь в снс, туда вам и дорога. Как с рабом( в буквальном смысле. В последний день изменить задачу или поменять условия-легко. На собеседование озвучивают оклад. В офисе мат стоит как на стройке. Руководители постоянно переходят на личности.

Так что у меня просто благодарность и приятные воспоминания остались. Могу только писать положительные слова в их адрес. Фирма надежная, много лет на рынке, и многие мечтают здесь работать, несмотря на то, что тяжело. Честно говоря, положительных отзывов не много.

Оно и понятно: на такой стрессовой работе не каждый сможет работать, да, если у кого-то получается, все равно протягивают не долго, так как сил и времени много занимает. Зато есть большой бонус: большой опыт, постоянные командировки, наработка навыков по ведению переговоров, и конечно же, звездная зарплата…>>. Почему то все пишут негатив, за свой трудовой стаж проработал во многих компаниях, и снс по сравнению с скм мебель и ттс отличнейшая компания. Вообщем все ништяки всем советую кто хочет получать норм зп за свои труды.

, личная неприязнь, на которую, в принципе, в снс всем н******. И откуда взялось: " не плюй в колодец". Уважаемые сотрудники снс, вместо того чтобы выдумывать положительные отзывы, лучше б что то в компании изменили. К тем, кто купился на обещания "сладкой жизни" в снс и так туда рвётся. Задумайтесь от такой актуальной сейчас проблемке: снс представитель бат (бритиш американ тобако) на российском рынке. Основной источник дохода, а стало быть и зарплаты - продажа продукции западного "большого брата", опасной для здоровья не только подсевшим на неё жертвам но и их окружающим.

График, обязанности, зарплата - все устраивает. Потому что та зарплата стоит затраченных усилий. Благодарна опыту, полученном в этой компании. Проработала в sns больше 4 лет, вынуждена была покинуть по семейным обстоятельствам. Но ни на минуту не жалею, что проработала здесь: колоссальный опыт по специальности, да и прошло прошла школу жизни. Взглянув, что у меня есть опыт работы в столь крупной компании, меня теперь берут в любую фирму.

Текучка у них жесть-перестала даже знакомиться, каждый месяц-новые. Работают от бат-сигареты их возят. Недавно смотрела их сайт-типа энергетики их продаются, у них есть какая то доля рынка, компания серьезная. Не смешите меня:у меня в работе 7 магазинов и их г****-воды не продаются, а их контора на старых газелях и с нерабочими принтерами-врагу не пожелаю такой работы. П не выплатят, только супер белую 1000 за месяц, уроды.

Надеюсь, мне повезет и будет праздник на моей улице) так как корпорация крупная и стабильная с хорошими условиями работы, безумно хотелось бы туда попасть. Одно удовольствие работать в слаженном коллективе, где такие понятия как взаимопомощь, взаимовыручка, поддержка не чужды. И только в таких адекватных фирмах как снс проводятся всяческие мероприятия как тимбилдинги и корпоративы, чтобы сделать коллектив дружной командой и одной целью. Как ни крути, только сплоченному коллективу по силам любые задачи и трудности. А это то, что нужно любой фирме. Частенько появляются вакансии на официальном сайте фирмы снс, я мониторила частенько «новоиспеченные» вакансии. В принципе, высокая текучка кадров на должность торгового представителя.

Я тут на днях попросил своего бывшего коллегу вернуть меня в снс, пообщаться с директором, брякнуться на колени, пустить слезу. Через пару дней заехал узнать что ответил директор. Личные амбиции (обиды) гдф воронежа вылезли вперед интересов компании. И я и человек просящий за меня понимаем упадническое настроение в коллективе. На территории пересекаюсь с тп, проработавшим в снс более 10 лет, в диалоге понимаю что этого мужика со стальными нервами и яйцами, который варится в этой каше десятую часть века, от которого и слова матом не добьешься, а тут: "заебали") ну, знаете. По моему: "с вагона пора сходить. ", просто потому что теряя заявления на увольнения работников проблема не решается, а наоборот негатив растет.