
Отзывы сотрудников Biсo
О работодателе
Также известна как: Biсo "Информационное агентство Бико", ООО Информационное агентство Бико
Сравнение работодателей
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников
Отзывы сотрудников Biсo
И еще - те, кто там работал, меня поддержит, а те, кто будет опровергать этот отзыв - и снова здравствуйте, мои многоуважаемые бывшие работодатели. Офис - действительно обшарпанный сарай. Пока сидела и ждала барышню, проводящую собеседование, а это буквально 10 минут, услышала прекрасный диалог. Судя по всему начальница "вставляла" подчиненной. Очень громко, грубо, как с родственницей. "начальница" таким образом давала рекомендации, что лучше сначала заполнить заявку на участие в торгах, а потом позвонить или наоборот.
Мало места в комнате отдыха в обеденное время. Как у всех есть и небольшие недостатки. Собеседование было обычным, правда в комнатушке , похожей на комнату для допроса, там мне и рассказали про вакансию и компанию-интересно было попасть в бико, обещают большой заработок. Все ничего, но менеджер позволяла себе хамить и ухмыляться- это не понравилось. Дала подробный инструктаж и объяснила в чем суть игры и какие вопросы спрашивать. И сказала, что если я все сделаю, как она скажет, то у меня…>>.
Менеджмент - никакой, постановка задач неграмотная, распределение трудовых ресурсов - на уровне дилетанта, и главное - отношение к сотрудникам как к мясу, хабальство и хамство основной метод разговора тех, кто джорвался, именно дорвался, а не заслужил, до руководства и соответственно власти. Вкладываешься полностью в работу - не ценят. Говорят о клиент оориентированности - а сами настроены на выколачивание бабла из клиента и втюхивание чего подороже. И мой совет тем, кто работает - планируете уходить, не думайте, что руководство отнесется к вашей затее с пониманием (а и правда, чего это вдруг народ уходит, ведь из хорошей конторки народ пачками не повалит. ), а наоборот, нахамит напоследок, не рассчитает полностью, придерется и вообще даст понять, что ты полное быдло. Послать и поставить на место. Жаль потраченного времени на эту работу.
Затем был звонок с приглашением пройти собеседование с руководителем. Вот тут я уже начал понимать, куда я попал. Со мной общались 3 директора - алексей, лариса и ольга. На достойную зп приходилось многоо работать. Даже не знаю, что сюда писать. До этого работала менеджером по продажам в другой компании, и поверьте, бико – отличная компания.
Но это самые милые очереди в которых мне доводилось стоять, точнее сидеть. Нет ничего такого чтобы имело смысл писать в этой графе. Много работы, стрессы, а где по-другому. По одному из предыдущих постов - текучка в компании говорит о многом. Как ни старается работодатель прикрыть настоящее положение дел (и большое количество положительных якобы отзывов, написанных скорее всего им же), - но все, кто там работал, и ушел, подтвердят - жуткий бардак.
Зп серая, контроль есть (могут оштрафовать, если серьезные косяки), попасть в компанию непросто (собеседование и деловая игра), нытики и слабые менеджеры не задерживаются. Чтобы выполнить план надо действительно постараться. Продавать услуги сложнее, чем товар. По собеседованию-общение с hr менеджером мариной прошел как обычно, хотя особо по функционалу ничего не объясняла - обслуживание действующих клиентов, мы такая крутая компания, нас все хотят, бла-бла. 2 этап - бизнес-игра по телефону. Задача - продать тариф на обслуживание в торгах.
Политика компании направлена тупо на обдираловку клиентов, и своих же сотрудников, обещают одно,а на самом деле,все в итоге совсем по другому. , если не хотите лишиться нервов и здоровья (будут на вас просто пахать). На собеседование, это все наиграно. Сразу в голову ничего даже не пришло. А значит даже если они и есть, то совсем незначительные. Минусов в этой компании нет и никогда не будет. Одна микроволновка на кухне, а кушать хотят все, так что на обеде всегда очереди.
В комнатах отдыха (их две) невозможно пообедать, все места заняты. Одна микроволновка на всех в каждой комнате. В офисе царит странная атмосфера, все крайне молодые сотрудники, хотя по словам девушки по персоналу зп высокая, но по факту деньги что указывались в вакансии растворились и сразу спросили об этапах продаж, хотя обязанности указанные в вакансии этого не подразумевали. Сложилось впечатление не надёжной компании для молодых ребят которые хотят заниматься холодными звонками.
Не побывал на последнем новогоднем корпоративе(. Если вы ее увидели на собеседование своем, можете смело вставать и уходить. Этот человек абсолютно лишен руководящего навыка, хамство из нее так и прет, культура делового общения вообще отсутствует, для нее святое дело унизить своих сотрудников, из ее плюсов сложно что-то сказать и самое забавное,что этот человек без юр образования, руководит юристами. Хотя в законе сама просто плавает. За глаза оскорбление клиентов, просто смешно смотреть на такого "руководителя", куда смотрит ген дир, непонятно.
Но моя претензия не в этом, даже отзыв…>>. Что касаемо коллектива-дружат в основном "кучками", ополчаясь против кого-то, при этом в глаза могут мило улыбаться, а потом поливать грязью. Основная масса руководителей отделов строят из себя таких звезд. При этом свою злость и недовольство (своими личными проблемами) выливают на подчиненных, пользуясь служебным положением.
Но такое встречается в каждой компании. Вот только то что на территории делового бизнес центра где я работал, не было столовой. Блин, не получилось устроиться. Пригласили на руководителя отдела продаж, оказалось всех руков выращивают с сэйлзов, предлагают 30 фикс+ бонусы. Сразу руководителем отдела продаж никого не берут, обосновывая специфичностью области. Пришел на собеседование после предложения 60+бонусы, на деле оказалось 30+ и работа сэйлзом.
Оказывается рейтинг в 4 звезды достигнут благодаря левым отзывам. Читаешь их словно анекдот) ребят, ну вы хоть думайте, что пишите, кто в это поверит. ) ощущение, что писатель положительных отзывов - школьник на пол ставки. Да и продают они воздух, отсюда и требования к этапам продаж и завершению сделки за один звонок.
Зарплата у менеджеров по продажам складывается из оклада 33 тысячи + 10% от сделки, есть план, если на испытательный срок не справляешься с тобой сразу прощаются, текучка постоянная среди продажников да и остальной линейки (об этом на собеседовании сказал сам эйчар). Не советую сюда устраиваться, очень много минусов. Кончно не все так просто как расказывают вам на собеседование. Везде есть свои подводные камни и связанны они именно с клиентами а не с компанией. Я в своей работе постоянно общался с клиентами и там было всякое.
Коллектив: - бурная текучесть,…>>. Не хочется уходить с работы домой). Негативные отзывы делают только те, кто не готов соответствовать требованиям компании. Если человек не справляется, не может показать результат своей работы, он всегда ищет причину: не правильно поставленная задача, необъективный руководитель, нет необходимых условий и многое другое. Не могу сказать ничего плохого - нечего. Жаль, что загорелся желанием работать, не пригляделся к отзывам, и повелся на эту замануху.
Вообщем сильному специалисту там делать нечего. Слабая контора и её с подмоченной репутацией: летом там были маски-шоу. Обвиняют в левых банковских гарантиях для клиентов. То что поют про корпоративы тут на сайте, на деле их всего 2 как у всех обычных контор (зима и лето).
Но менеджер по персоналу продала компанию и я купилась. Ввода в должность нет никакого, как и обучения. Мотивация оказалась совсем другой, не такой как озвучивалось на собеседовании и внезапно, всплыли штрафы. На деле, оказалось все совсем печально: зп у всех сотрудников,…>>. Рублей; - предусмотрены штрафы за все, самые рейтинговые - за опоздания (начисляются от 3 минут, уважительная причина - смерть по пути на работу, остальное не засчитывается) и не выговоренный трафик.
Главное, что платят "день в день" и высокая. Рублей, остальное почти в середине следующего месяца, то есть фактически выплачивают 1 раз в месяц и то с задержками. Руководители отделов слабенькие, просто менеджеры, но не руководители. Часто вопросы решают женскими истериками. Своих подчинённых оскорбляют - это норма. Ужасные рабочие места: тесно, ужасные старые стулья, офис убогий.
Но выше указанная ольга общается так как будто перед ней сидит никчемный человечек только что узнавший что такое тендеры. Это правда было похоже на допрос. По телефону была вполне вменяемой. Данная персона, юлия, проходила 2 раза возле секретарши которая дважды говорила что к ней пришли на собеседование. "уважаемая" юлия не реагировала, не подошла и не предупредила когда начнётся "беседа". Это уже о многом говорит об отношении…>>. Все началось с собеседования, когда я пришла на него, меня смутила "обшарпанность" офиса и непонятный секритариат.
Не дойдя до проходной мне звонит анна и говорит ,что я предоставил данные которые разнятся между собой (первое и последнее интервью), я был очень удивлён. Как вы понимаете работу я не получил в связи с тем ,что моё первое интервью отличалось от последнего. На меня повесили ярлык врун, лжец и прочее. Жаль что всё так глупо получилось, но надеюсь это к лучшему). Поняла что не реализую весь свой потенциал в связи с чем приняла решение идти дальше путем предпринимательства. Зп не белая (а везде ли она щас белая.
Скажу лично, если позвоните на городской и спросите меня) хотя на длинный диалог на эти темы не рассчитывайте - мне все нравится). Не нравится, что все довольно безумно. Классно, конечно, но не сразу привыкаешь. Когда вливаешься в струю, сам становишься немного безумным, в хоршем смысле слова. Но да, пришлось привыкать). Как же оказывается много людей у которых осталось такое же нехорошее ощущение после собеседования.
Верифицируйте компанию и отвечайте на отзывы сотрудников от лица бренда: ответ видят все, кто читает карточку.
Частые вопросы о компании
Стоит ли работать в Biсo?
Какие зарплаты в Biсo?
Как оставить отзыв о работе в Biсo?
Сколько отзывов о компании Biсo?
Вопросы и ответы
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию



