Отзывы сотрудниковKFC | КФС

К салату многие даже и не притрагиваются из-за не свежести продуктов (повторюсь).

Потом к нам присоединилась ещё одна менеджер (она звалась татьяной), которую, видимо, не учили ни здороваться, ни прощаться,…>>. Что касается хвалебного коментария это сделано менеджером ради рекламы на самом деле все наоборот. Работники курят, постоянно пытаются поймать халяву. Увильнуть от работы пищу готовят отвратительно, продукты уже давно не свежие, в ресторане(на кухне) наблюдаются муравьи и тараканы. Руки никто не моет, даже после "ковыряния во рту и носу".

Какие-то махинации с чужими медкнижками, менеджеры свободно берут себе товар, выставленный на продажу…>>. Единственное, что может напрячь, так это слишком большая амбициозность сотрудников не из москвы. 14 октября 2010 года проходила собеседование на открывающуюся позицию в финансовый отдел головного офиса. Туда меня рекомендовало одно кадровое агентство. На собеседование hr менеджеры опоздали, из чего я сделала вывод о масштабах текучки. Сначала собеседование проходило с одной из менеджеров (мариной смусь), и всё было очень благожелательно.

Директор - сдружилась с этими бабами-менеджерами устроив в ресторане бабский коллектив. В ресторане витает напряженная обстановка и царит бабский контроль. Нет никакого обещанного графика для студентов, я пахала полноценные 8-10 часов, учась на дневном отделении. Е и пол мыть, и посуду, и тут же курицу панировать, тут же варить, там же жарить, делать сэндвичи, продавать на кассе (материальная ответственность).

Ужасная форма, которая выглядит позорно и вечно на складе нет размеров для сотрудников. Менеджеры постоянно наблюдают за тобой и за каждым движением, отпрашиваться на обед приходится несколько раз, даже в туалет без разрешение не выйти, воды попить тем более. А теперь о плохом: собственно, это само управление (мендежеры и директор). Менеджеры - ничем не занимаются, а только жрут еду (типа бракераж, какое лицимерие, а бракераж делается совершенно по другому), позволяют себе подставить рядового сотрудника, нарушают тк рф, оскорбляют и повышают голос на сотрудников.

Мерч получает бонусы только за блоки на полках и паллеты. Мобильную связь не оплачивают. Карьеру делают только люди с больной психикой. Отрицательные стороны каждый сам знает свои, приходится следить за собой. Причем каждый инструктор думает что он главнее всех в ресторане. Из-за лишнего грамма байцев изведутся на говно. А еще ползующая стая тараканов по кухне и по прилавку, особенно кофе-машину любят.

Много пафоса,а на деле фигня для иногородних и киргизов(тоже комплектовщики кстати). На работу в руководство брать грамотных. Которая с помощью иерархии пытается задавить нижние слои рабочих. Я работаю мерчендайзером в компании данон, через маркетинговое агентство, которое является моим прямым работодателем. Торговый сваливает свою вину всегда только на мерча. Вы работаете в праздники, без отпуска, без больничного.

Много нужно работать, чтобы добиться чего-то. Мне на моей должности — ничего. Можно добавить доплату за ответственную работу. Всё началось с первого дня стажировки. Толку от этого было никакого, поверхностно рассказала, закончила. На следующий день, пришлось идти сначала к одной, после — к другой, получилось так, что она была на другом магазине и сказала мне не приходить. Хотя я пол дня уже отработала.

А в коллективе есть и такие и их половина от всего коллектива. Всегда и всех урезает за зп,даже не объясняя причины. Один туалет на всех,на улице)где всегда навалено с горой. Дмс на зубы и тд только на словах,с обещаниями,за год работы так и не прислали документы. Хорошие зарабатывает только часть "приближенных",за в районе 20-22 с переработками.

Работа моя интересная, к тому же выплачивают отличную зарплату. Задержек нет, зарплата стабильная, что очень радует. Официальное трудоустройство. Год назад переехал в екатеринбург и сразу нашел себе работу по специальности. Теперь я оператор в цехе розлива в компании данон. Работа не очень тяжелая, мне нравится.