Отзывы сотрудников · страница 2 из 4Конфаэль

Все боятся "пахана" - собственник раиса. Обман полнейший особенно когда ты на больничном или в отпуске,убогое отношение руководства к людям. Позвонили из кадров-пригласили на собеседование с непосредственным нальником-встретился в москве-сказали-берем-приезжай с документами,понравишься "исполнительному"-сразу оформим. Надо проходить детектор лжи(что может украсть торговый по сетям-таджика из пятерочки). Далее пафосная девчонка из кадров начала смотреть трудовую(а в резюме не видимо смотрела) задавать глупые вопросы. В общем продинамили с трудоустройством. Общее впечатление заработать там скорее всего не дадут.

Работаешь и в субботу и в воскресенье, клиенты покоя не дадут. Но и доплат никаких не ждите. Можно подняться,так как большой отток кадров. Офисы оборудованы слабовато. Начальство жадное,новогодние подарки высчитывают из зарплаты,также и подарки для детей. Если вам сказали, что оклад 50 000 рублей - делите пополам, в трудовом договоре будет указана лишь половина этой суммы - это оклад. А остальное - "премия", которая не выплачивается в случае, если вдруг заболели, брали дни за свой счет (вам их там особо никто и не даст) и в месяце увольнения (то есть две недели перед увольнением работала практически бесплатно, но что делать, этот заветный день ждала как чуда, как будто освободилась "из мест").

Обещают одно, получаешь другое. Если уйдешь в отпуск или на больничный,ничего не получишь. Корпоративной культуры никакой вообще. Учредитель с вами даже в коридоре не поздоровается в ответ. На еженедельных собраниях руководитель разговаривает на отборном мате, а директор по продажам напрямую говорит что никакого не держит.

Экономят на всем, что можно и нельзя. Переработка часов не оплачивается, и даже наказывается; оплата больничных и отпусков. Сб реально ведут себя как скоты, и нос свой суют, куда собака не совает. Был курьёзный случай недавно, половина ночной смены обосралось из-за этого возврата, так как его неправильно переработали (надо было проварить эти сосиски, а они их просто паром обдали, и люди на ужине отравились). Не идите к ним ни в коем случае работать. На этой работе вас постоянно будут застовлять работать как рабов, а потом будут штрафовать за переработку, график здесь ненормированный, не 12 часов как говорят, зарплата тоже не как обещают, в общаге у них клопы и тараканы хоть и ремон.

Я отработала в компании неделю , через неделю мне сообщили , что гд не подписал мои документы на прием , ему что- то не понравилось то - ли моя фотография , то- ли результаты полиграфа. А я в свою очередь прошла череду все собеседования ,полиграф , приняла все обязанности , а самое главное я уволилась с предыдущей работы , при этом прошло 2 недели , сотрудники велком должны были тысячу раз проверить , изучить мое резюме и результаты полиграфа , но те кто проводят собеседование и принимают решение не имеют никаких полномочий , только гд может принять решение. В результате я с двумя детьми осталась без работы. Есть претензии к качеству выпускаемой продукции. Ввели интересную систему начисления з/п: 50% оклад 50% премия, и которую под любым удобным предлогом у тебя срежут. Насчет модернизации данного предприятия - я вас умоляю, не смешите мои тапки.

К работникам руководство относится как роботам-рабам. Руководитель отдела труда и зарплаты-это вообще что-то. Сысоева, которую ненавидят не только работники отдела, но и все, кому приходится по работе с ней общаться. , у неё основная задача - не дай бог заплатить работягам "слишком много". Руководители отделов-полный отстой, особенно на производстве, за людей эта "дама" никого не считает они для неё-скот. И мастера подстать своему руководителю,особенно эта чёкнутая истеричка ларичева, которая настучит на любого ради своей выгоды. Никому не советую туда устраиваться на работу.

Они к еще не поступившим на работу соискателем уже так относятся. Не из-за того что хочу работать у них, а уже из-за принципа. Вы знаете я сделала вывод- им сотрудник был и не нужен. Просто работают и изучают рынок. Насчет зарплаты все размыто говорят. Ужасные психологические условия для работы.

Имею высшее образование и опыт работы колоссальный. Куча собеседований, сначала с отделом кадров, потом с женщиной начальником отдела. И не по телефону , а приехать. К ним и снова беседовать с человеком из службы безопасности. После чего был полиграф куча вопросов. И отношение стало к этой компании отвратное.

Не устраивайтесь на работу в компанию, где ваши конституционные права пытаются нарушить еще на этапе отбора. Включить премиальные в трудовой договор. При расчёте могут лишить премии. Решила устроится на работу специалистом по логистике.

Получив отказ и просьбу аргументировать необходимость подобной информации он начал зачитывать пояснение к графе родственники. Я не посчитал высказывание "ну тут же написано" и перечитывание анкеты напечатанной на принтере веским аргументом для предоставления столь личной информации и продолжил настаивать на своем. Аргументы закончились и этому ничего не осталось, кроме как отказать мне в дальнейшей беседе, я был не против. Разумеется, я попросил вернуть мне мои персональные данные на что неожиданно получил отказ. Я сообщил, что закон о защите персональных данных обязывает их уничтожить мои данные по первому требованию, но получил отказ и предложение дожидаться юриста в коридоре. Я начал было выходить, но решив, что он сейчас понаделает копий решил остаться, сообщил о своих намерениях, выразил полное недоверие этому ***** и направился обратно к его столу. Почувствовав обострение ситуации и возможно неблагоприятный исход с физическим контактом, он решил не нагнетать обстановку и вернул мне мою анкету.

Беседа началась с восхваления моих навыков английского языка (указанных в анкете) и вопросом что же я такой умный тут делаю. На что я сообщил, что раз уж я здесь, значит не такой уж и умный (хотя я уже принял для себя решение и продолжал весь этот цирк ради пробы полиграфа). Стоит отметить, что он решил сразу перейти на ты, хотя не помню, чтобы мы с ним пили на брудершафт, и в целом стал вести себя как альфасамец. После чего он заявил, что хочет чтоб я указал даты рождения родителей.

Мне удалось перейти к следующему этапу отбора — беседа со службой безопасности, хотя перейти скорее пришлось на замызганную железную лавку у входа в кабинет с широко распахнутыми дверями за которыми сотрудник по подбору долго излагал суть нашей беседы безопаснику. После чего меня вежливо просили подождать у моря погоды. Спустя 15 минут я был вызван при помощи выкрика моей фамилии в кабинет (чувствуете уровень трудовых отношений),. Войдя в кабинет я обнаружил лысого мужичка в очках, вытянув руку для приветствия я получил брезгливо приподнятую над столом вялую руку он умудрился даже не выпустить ручку во время рукопожатия.

Приехал к ним на работу устраиваться на офисную позицию. Укажите все документы от паспорта и водительских прав до военника и трудовой книжки, кем и когда выданы, и какая у вас машина, а цвета какого, а номер какой, а не работают ли у вас случайно знакомые на мясокомбинате конкурентов. Всю душу им излей и про родителей расскажи, а когда родились, а где работают, а к ответственности привлекался, а к административной. Анкету я заполнил, но некоторые подробности все же опустил, не думал, что эту муть будет кто–нибудь читать. , я не стал возражать так как никогда подобного опыта не имел и было интересно попробовать. Один из сотрудников отвел меня в сторону и шепотом попросил заполнить недостающие пробелы в информации про родителей, которые никакого отношения к моим деловым качествам не имеют. На что я возразил, что мы не в северной корее и подобная информация не должна предоставляться при устройстве на работу.

Далеко добираться, если живешь не рядом. Ушел, так как устал ездить. Нужно пройти несколько собеседований, поэтому оформление на работу может занять немало времени. У меня прошло 2 недели с первого посещения компании. Не ходите работать в велком.

А так в целом все нормально. Хотел устроится на работу грузчиком. Зашёл в кабинет,поздоровался , на что услышал в ответ хамское. Говорю : "меня пригласили на собеседование ,на вакансию грузчика" в ответ слышу "и че ты умеешь грузить кроме мозгов. " что это за хамское отношение. На вас ещё найдётся управа. Сделать комнаты для семейных пар,которые приезжают работать вахтами.

Чем дороже продукция, тем более дорогие заменители мяса(из таблицы менделеева) непроверенные временем. Так и до онкологии не далеко. Свои прямые обязаности перекладывает на подчинённых. Лишает премии сотрудников которые отказываются выполнять еёработу за которую ей платят большие деньги. Начать как-то премирования за переработку.

Ей своих рабов не жалко(американский подход). Правильно говорят цена зависит от наглости продавца и тупости покупателя. Велком -это мыльный, раздутый, пузырь. Покупайте мясо, у тех кто, сам выращивает свинину - так прозрачней цепочка.

Но их почему то попросили с вещами и на выход ещё раз повторюсь они были специалистами. Набрать квалифицированных специалистов. (мама), "заботиться" о тек кого приручила. В столовой, на работе, персонал кормят просроченной продукцией (сосисками). А тут бесплатная утилизация. Свои все стерпят, а то все у мамы воруют.

Ребята из отдела снабжение, вы даже представить не можете как тяжело комлектовщикам возить паллеты на ваших рохлях. Вы поймете, если мы будем относится к своей работе даже на 4, то многое может измениться в лучшую сторону, и погрузка ускорится и людям будет легче работать. Ну давайте уважать себя и других, пожалуйста. Желаю нам всем удачи, крепкого здоровья и долголетия. Моё мнение по улучшения обстановки, надо наверное ценить лучше людей рабочий коллектив, также прислушивается к грамотным мастерам коих постоянно меняют а среди них были настоящие «умницы» с которыми можно было работать и коллектив их уважал.

Если не брать среднее звено горе руководителей то мне все здесь нравится. Можно потерять работу и это для меня лично просто страшно. Лично я счастлив что работаю на велкоме и поэтому очень хочу доработать до пенсии именно на велкоме. Жаль что не могу оставить свои координаты, есть на это свои причины. Возможно меня здесь уже не будет из-за среднего звена, так как оно старается убирать людей которые им не удобны и которые умнее их самих. Мне очень интересно где покупают рохли.