Отзывы сотрудников · страница 6 из 13Копирка

В первые три месяца вас посадят на точку, в лучшем случае, с простым и широкоформатным принтером. И с вялым потоком клиентов. Заработать на проценте будет нереально. Фирма - дно, типичное; обогащается офисный менеджерский аппарат, рабочие - в дерьме барахтаются (как и любой бизнес и производство). Это работа нигрой за копейки. Имейте волю, ставьте условия - они будут поддаваться (если вы реально умеете делать свою работу). А происходить это будет потому, что как и в каждом говне, у них адовая текучка, и ставить иной раз просто некого.

Иногда очень холодно или очень душно и нельзя открывать дверь. Аванс и зарплату нужно выпрашивать. Пока не напишете елене прекрасной, ничего вам никто не напишет. Все в конверте, оспорить ничего не ддают возможности потому что до бухгалтера вас не допускают, выдает деньги мужчина-инкасатор и он только доставщик, так что ему не предъявишь. Внимательно читайте договор, вы будете должны им 2 недели отработки при увольнении, а они вам ничего. Зп «в течении 30 дней после запроса» — и они этим активно пользуются.

По тк вас не оформят в первые три месяца точно. Первую зарплату вы увидите только через два месяца работы. Договор, который вы подпишете после обучения, вы больше никогда не увидите. Тем более с подписью директора.

К сожалению именно с ней вам придется иметь дело чаще всего. Вам не предложат близкое место работы даже если говорят об этом, постоянно кидают с точки на точку и просят выйти на другом конце города. На точках нет туалета, микроволновки для еды или хотябы чайника, а иногда вообще ничего из этого. Бегать в туалет нужно в кафешку или бургер-кинг.

Не спорю сначала кажется что заработная плата маленькая и что ни на что не хватит,. Hr приглашают всех без разбора того, что написано в резюме. Если ты пытаешься спросить о времени, которое тик так и когда же ты получишь заветные 7 минут с менеджером, тебе с причмокиванием ответят, ну вы что не видите менеджер один, когда освободится вас вызовут. А зачем тогда звать около 15 человек на одно время. Ждать пока каждый выполнит тестовое задание на одном компе и поговорит с менеджером.

Менеджер персонала елена гарбарук грубит, хамит, высказывает свое личное мнение о вас не стесняясь, изображает из себя жертву, укажет вам на ваше место «в самом низу» не стесняясь, искренне считает дизайнеров работающих на точке низшим слоем и быдлом. Совершенно не соблюдает субординацию и истерит вам в сообщения по абсолютно любому поводу, даже если вы вежливо поинтересуетесь где ваша зарплата. Не знает что такое воспитание и задает личные вопросы вам в лоб — лично мне был вопрос «и как это у вас не хватает денег на проезд если вы где-то еще работаете. » это после того как она отказалась выплачивать аванс вовремя.

Пришел, говорю что уже работал в данной области, на что мне был дан тест на дизайнера, который я быстро не смог выполнить. Говорю -на рабочем месте по факту этого ненадо, зачем мне вы даете такое задание. На что она ответила -незнаю у нас такие стандарты, если вы не справляетесь до свидания. Потом думаю дай зайду на отзывы и прочел такие ужасы о компании, что уже нехочу там работать. Единственный минус- это отсутствие социального пакета. Хорошо было бы, если сотрудникам, которые работают больше года оформляли по тк рф полностью (оплачиваемый больничный и отпуск), а так же премиальные.

Чтобы не говорили сотрудники, которых якобы "незаконно" оштрафовали, более 90 % штрафов реальные, и за реальные косяки. Сам работал на должности видеооператора. Среди контингента который работает на точках очень немного действительно умных талантливых ребят. Очень много таких, которые вообще не понимают смысл слова "работа". Опаздывают по 3 раза из 5, воруют деньги, бесплатно оказывают услуги компании своим знакомым, и чувакам с соседних точек, очень много неаккуратностей, едят прямо на рабочем…>>.

300 рублей в день то же смешно (помимо процентов конечно) на второй день стажировки позвонили и сказали что вы нам не подходите. Можно и в первый день позвонить было после работы. Хотят чтобы работал как и точка, с 9 до 21, что по тк предполагает только график 2*2 и то когда ты оформлен соответствующим образом. Культуры никакой - руководство бросает трубки когда ему звонишь и спрашиваешь: - можете говорить. И когда начинаешь говорить - трубка брошена.

Прошел 3-х дневное обучение. За 9 месяцев я набил руку в photoshop и corel, что в последующей работе мне помогло освоить другие графические редакторы и работать дизайнером в рекламном агентстве. Там жесткая система штрафов и увольнений. Но если соблюдать порядок и быть чистым на руку - проблем не будет.

Не интересно вообще, зачем врать. Дизайнер предполагает работу с дизайном. Потом ни поесть ни в туалет, если только закрывать точку и идти в макдак например. А народ в очереди стоит всегда. Конечно, 13% от выручки по началу может кого и стимулировать, но сидеть 12 часов не отрываясь это не для здоровых и активных.

Ну если не осилили вы эту работу, так найдите другую, зачем так поливать грязью тех, кто этого не заслуживает. Конечно же в компании не все идеально, есть некие негативные моменты, но почитав то что пишут, можно подумать что это логово сатаны. Почитал отзывы старых годов, и понял, что сейчас еще хоть что-то хоть чуть чуть изменилось в лучшую сторону. Правда изменения минимальны. Плюс немного поднял самооценку себе и чуть чуть добавил опыта в полиграфии(но не сильно и об этом ниже) ааа, ну и еще коллектив среди таких же мучеников, которые тут работают, хотя особого частого общения между коллективом и нет, так как сидишь то на точке один, просто иногда…>>. В "копирку" пришел с отсутствием знания графических редакторов.

Плата за ноябрь уходит на погашение незаконных штрафов. Совет клиентам - больше не обращаться в данную сеть, если вы не хотите отдавать свои деньги мошенникам, которые не выплачивают заработную плату и кормят пустыми обещаниями. Изначально прелагают работать несколько дней бесплатно. Вакансия дизайнера тут это продавец-копировальщик и распечатывальщик всяческих рефератов.

И мне повезло с точкой которая была самая vip из всех, на которых я работала периодически…>>. Тут много бывших сотрудников поливают грязью компанию, в которой проработали меньше полугода. Мое лично отношение к "копирке" только положительное, я работаю в данной компании с 2008 года и за это время было много всего, но что больше меня поразило так это отношение сотрудников к своей работе. Как можно негативно относиться к елене, которая терпит вечное нытье по телефону тех кто должен выйти на работу, но не хочет вылезать из теплой кроватки и придумывает утром как можно больше отмазок что бы…>>. Читая отзывы о компании начинаю понимать, что либо я живу в другой реальности, либо все те, кто пишет разного рода гадости. Мое восприятие мира не дает мне понять, как из человека может истекать такой поток червоточины и желчи.

Постоянные обещания со стороны руководства, что все неудобства временные. Постоянный поток недовольных бывших работников, выпрашивающих свои деньги, которые были отработаны как на галере. При этом все они руководством данного заведения устно и безосновательно причисляются к ворам, мошенникам и бездельникам, которые ничего не делают, только сидят в интернете и таскают деньги из кассы. Все эти данные якобы получены на основании видеонаблюдения. Как честный человек, предупредила в письменной форме о своем увольнении за 2 недели.

Всем привет, давно уже не работаю в этой компании, но было интересно почитать, что же пишут о ней сейчас. Есть вещи которые действительно не меняются, но все не так плохо. Всему училась абсолютно с нуля, было интересно, и просто повезло с людьми которые в тот момент работали. С кем дружим до сих пор) много хороших и грамотных людей, интересных.

Висят видеокамеры и микрофоны, которые не оговорены ни в каком соглашении, что является прямым нарушением законодательства как вмешательство в частную жизнь сотрудников. Устроилась на работу туда как на первую работу по профилю дизайна, рассчитывала на работу в стабильной компании, пусть и с небольшой заработной платой, ради опыта работы. На первой же неделе столкнулась с тем, что попросили выйти не 2/2, а 5/2 по 12 часов, якобы не хватает сотрудников в связи с открытием новой точки, потом попросили выйти 6/1 по 12 часов. Все точки делятся между ип акбашевым и ип засухиным. Абсолютное нарушение трудового законодательства. Зарплату пришлось выпрашивать на протяжении недели.

Так же создание макетов визиток, буклетов, печатей, коллажей. Работа в corel drow с кривыми (создание макета). Было довольно много постоянных клиентов. Я устроилась в копирку в середине декабря, по совету подруги. С coral draw у меня до этого было не очень, но преподаватель юля всё очень доступно объясняла, и за пару дней уже нормально владела прогой) сейчас работаю на электрозаводской, клиентов там не очень много, но зато работать спокойно.

При устройстве на работу предлагается подписать трудовое соглашение сроком на 3 месяца, а не трудовой договор. Работа 5/2 предполагает работу по 12 часов на торговой точке у метро, площадь которой, зачастую, не превышает 5 квадратных метров, не отапливается, часто рядом нет даже туалета. К трудовому соглашению есть приложение о штрафах, в котором 40 пунктов номиналом от 500 до 7000 рублей. Плата при этом 300р/день + 13% от заказов точки.

Сейчас уже работаю на хорошей точке, народа приходит много. Получил недавно первую зарплату, все выплатили как полагается. В общем и целом работой я сейчас обеспечен,…>>. Довольно интересная и творческая работа. Постоянное общение с людьми на рабочих точках. Основной уклон был фото на документы, распечатка с разных носителей, работа в photo shop, копирование и ксерокопия документов.