Отзывы сотрудников · страница 21 из 25Лэтуаль

В нормальных компаниях руководители ценят своих сотрудников, ведь они приносят доход компании, а эта дама - старпович, когда появилась у нас в магазине с проверкой даже не потрудилась поздороваться со своими рабами, что пашут ей на карман. Никаких вкусных зарплат вы не увидите. Читайте внимательно договор трудовой. Там черным по белому написано, что оплата труда это оклад в размере 5000р ( и эта сумма указана без вычета 13% ), а премиальная часть на усмотрение директора ( кто знает, как она решит , а про проценты с продаж ни слова. Будете увольняться получите только оклад и услышите слова - все свои обязательства по договору мы перед вами выполнили. Руководство компании гнилое.

К плюсам можно отнести: быстрый карьерный рост, своевременная выплата заработной платы, возможность для развития управленческих навыков, ежегодная поездка в париж. Компания обучает каждого своего сотрудника посредством дистанционного обучения, тренингов, конкурсов. Поездка даже в париж она не бесплатная из вас в течении времени которого вы работаете все равно вычитают из зп некую сумму, они думаете с ума сошли бесплатно отправлять по 500 человек бесплатно, некоторые сотрудники свято думают что все бесплатно. Если вы хотите тратить нервы и сил в этой компании то welcome. Директор просто отвратительный, отношения к работе и к сотрудникам очень плохое, не уважение. Зарплата маленькая, за всё "штрафуют". График каждую неделю директор постоянно сидит в подсобке в зал не выходит, либо вообще не является на работу.

Администраторы хорошие, отзывчивые. Помещение просторное, светлое, уютное. Для себя получила хороший опыт, научилась многим нюансам ухода за собой. В них приятно находится и работать.

Работала там раньше, уволилась, щас возвращаюсь. Если работать в магазине встроенном в жилой дом, а не в торг центре(разница огромная)то впринципе адекватые условия. Коллектив, тренинги от марок. Хорошие начальники смены и наставники, которые очень быстро помогают адаптироваться к работе.

Просроченный товар либо впаривается невнимательному покупателю в расчете на то, что он не придет ругаться из-за 100-200 рублей (так делается в основном с масс-маркетом), либо (касается люкса) на коробочке переклеивается срок годности. Заведующая заказывает наклейки с новым сроком годности и - вуа-ля. Иногда, особо не заморачиваясь, новые наклейки распечатываются прямо на принтере и клеятся на обычный клей-карандаш. Покупая товар без упаковки или в упаковке, которую легко открыть, будьте предельно внимательны.

, заявленный в договоре, а какие то 4000р. Спрашиваешь, а где же проценты с продаж, а тебе в ответ - их удержали в счет будущей инвентаризации. Я работаю только месяц и меня приняли на работу уже после инвентаризации. Потом выясняется, что проценты с продаж - это премиальная часть, что платить ее сотруднику или нет решает выплачивать региональный директор старпович елена леонидовна.

Обучение и развитие не только на территории своего города, но и по всей россии и не только. Достаточно быстрый карьерный рост, преференции за успешные прохождения обучающих курсов в виде подарочных сертификатов. Я очень довольна работой в компании и работой своих руководителей. Официальное трудоустройство, полный соц пакет, постоянные тренинги по совершенствованию профессиональных навыков + подарки от известных брендов парфюмерии и косметики. Компания даёт возможность заработать ту з/п которая тебя устраивает, нет ограничений. Возможность поездки в париж и другие страны.

Достоинств нет и видимо не намечается. Я попала в прекрасный магазин, с профессиональным руководителем натальей борисовной и дружным коллективом. Работа интересная, помогает узнать много нового и развиваться. Зарплата без задержек 2 раза в месяц. Мне попался отличный магазин.

Очень нравилось , но я родила и теперь мне сидеть 2 года без работы жаль) коллектив очень хороший большой все отзывчивые помогают как новенькому , так и работнику с опытом, раньше был только оклад , а сейчас как я ушла у нас ввели сделку

Администраторы мнят что они директора газпрома. Заведующая гребет все в свой карман. Попросила подругу, работавшую в летуале, надиктовать отзыв, дальше записано с ее слов в моей редакции. Никогда-никогда не приходите за косметикой в летуаль, если не хотите нарваться на просрочку или недобросовестное отношение. Я работала в летуале и все, о чем будет сказано дальше, делала либо сама, либо это делалось на моих глазах. Девочки, куда бы вы думали девается просрочка с полок летуаля. Ответ: никуда, оно продается до последнего, пока не купят.

Раньше была постоянным покупателям этой сети магазина, имею бриллиантовую карту. Поработала там, насмотрелась, уволилась, сплюнула, перекрестилась и больше ни ногой туда, даже в качестве покупателя. Хочу еще предупредить, когда начинаются акции - грандиозные скидки ( даже и при этих скидках в других парфюмерных магазинах можно найти позиции гораздо дешевле ), весь ходовой товар, тот, что не люкс , не просрочка, неликвид прячется. При принятии в " рабство " обещают золотые горы, красиво и убедительно обещают высокий заработок, говорят, что зарплата зависит от процентов с личных продаж. Ты пашешь, как проклятая в погоне за длинным рублем, соглашаешься работать сверхурочно, надеясь подзаработать, а на выходе получаешь даже не оклад в 5000р.

Не советую идти на должность экспедитора. Компания относится очень лояльно к своим сотрудникам. Руководство ценит каждого сотрудника. Белая з/п без задержек, оплачиваемый отпуск.

Не знаю почему некоторые сотрудники, высказывались нелепо. Ведь она хороший директор правда. Она и директор и хороший человек. Много хороших людей нашла благодаря месту где она работает.

Прекратите лить грязь на татьяну евгеньевну, она справедливый, грамотный руководитель, если вы…>>. Ребят, не знаю, что вам так не понравилось. Я вот работаю уже 3 вахту на этом складе, все устраивает. Общежитие дали бесплатно, на работу хожу пешком. Зп за одну вахту получил 45 тыс, ниче не вычли.

Невообразимый срач и вонь в магазине. Даже не думайте идти туда работать. Сплошные штрафы, заставляют быть назойливыми мухами - впаривать покупателям товар, который совсем некомильфо. Не будешь его навязывать, то вычтут из зарплаты. Вечные переработки за спасибо, а нет, спасибо не скажут - это все принимается руководством как должное.

Только это будет командировка, в которой особо не погуляешь из-за обучений. На обучениях от разных марок, получаешь подарок, случается раз в 2–3 месяца — это может быть и парфюм и дорогая декоративная косметика, полноценный товар) в доступности тестеры, которые ты можешь затестить первым. (крем, лосьон, парфюмерия) чаще всего молодой коллектив. На работу ходила как на праздник.

Читаю ваши отзывы и удивляюсь откуда столько злости и ненависти. Согласна, работать по 12 часов на ногах тяжело, а где легко. Есть мотивация, ничего сверх естественного от сотрудников не требуют. Ребята научитесь честно работать, не надо искать крайних. Помните на работе надо работать, просто так вам никто, никогда платить не будет.

Нет служебной этики, могу сказать. И еще, на бесплатные стажировки не соглашайтесь, это незаконно. Вы работаете полный рабочий день, за бесплатно. Никакая зарплата, рабочая неделя по 4-5 дней без выходных, по 12 часов на ногах. Разное количество часов на магазин, но одинаковая оплата. Хамство со стороны начальства. Штрафы и вычеты из и без того нищенской зарплаты.

Хочу рассказать о двойных стандартах пытался устроится на горькова 10 сегодня была стажировка на собеседования говорят ты охранник тебе запрещено общаться с покупателями разговаривать с персоналом не вздохнёшь не пукнешь работа на ногах. С персоналом нужно находить общий язык если ты не куришь то придётся чтоб быть с ними в гормонии не понять на работе надо работать, а получается болтать персонал начиная с детектора то и дело курит одно раздолбайство. Официальное трудоустройство, социальный пакет, премии, отличный коллектив. Из плюсов — интересная работа для девушек, всегда есть, чему научиться даже лично для себя: от способов ухода, до нанесения макияжа и парфюмерии таки действительно, можно попасть в париж.

Официальное трудоустройство, зарплата выплачивается без задержек, возможность карьерного роста, каждый год мы ездим в париж на обучение. Карьерный рост ,график,обучение. Когда шла в лэтуаль- знала,что легко не будет,но готовилась к худшему. Оказалось правило одно: работаешь- зарабатываешь,получаешь подарки,обучаешься( и там тоже получаешь подарки). Первый месяц еще думала,со второго уже решила четко -карьеру буду здесь делать. Кто еще бесплатно в париж возит.