Отзывы сотрудников · страница 4 из 10Мария Ра

Любимая притча не нравиться уходите. Законы по правам трудящихся не соблюдаются. Нагрузка для работника не реальная для соблюдения стандартов внешнего и внутреннего распорядка. Руководство не воспитанное. Если вам попалась вакансия на какую-либо должность в магазин мария-ра, не ходите, лучше трусами торговать. Если конечно вам не жалко своего здоровья, много лишнего времени и готовы перерабатывать часы бесплатно, то пожалуйста.

Но выполни,товаровед грубиянка,покупатели ее зовут мясник,вечно недовольная,просишь ее отпусти на 2 минуты,а она,что потерпеть не можешь. Правильно говорят,что работа зависит от директора. А там по ходу рулит этот "мясник". Даже врагу не посоветую там работать. Безработица в городе высокая. Народу деваться некуда,вот и терпят эту организацию.

То есть, если хотите там работать, то можете попрощаться со свободным временем. Ах да, начальница там еще и вымогательница. Я пришла работать в компанию продавцом,график обещали 5/2 по 8 часов,в дальнейшем ,через 3 месяца,ехать на обучение на товароведа,в итоге я просто жила на работе,работать некому,сидишь на кассе ,покушать не отпускают,в туалет не отпускают,даже на скорой с кассы увозили. А свою работу продавца расшибись.

Начальница магазина номер 45 в бийске, зинаида александровна саликаева(или как её там), просто настоящая с*****. Одни работники у неё не приходят на планёрки, уборки и вообще белые и пушистые, а другие - вкалывают по выходным бесплатно и постоянно платят штрафы лично ей за всякую чепуху. Коллектив просто ужасен, из многих людей там могу выделить лишь заместителя директора, единственный хороший парень во всей этой шаражке. Работать по выходным тоже придётся почти всегда.

Как-то было дело нужна была работа, пошёл заполнил анкету на грузчика, сказали выходить на стажировку - в итоге от стажировался 3и дня, а потом директор магазина сказала что позвонит и скажет когда выходить на работу,с тех прошло 3-4 дня - не ответа ни привета,решил позвонить сам, на что директор (плохо не запомнил как её зовут) сказал следующее: "а вот у нас тут мальчик который увольнялся - он передумал увольнятся и грузчик нам не требуется уже",после чего решил позвонить девушке которая заведует подбором персонала на что она мне (внимание. ) ответила: "вас не пропустила служба безопасности". А сам по себе этот мальчик кроме своей работы в "марие-ра безопасником" по всей видимости больше работать то нигде не работал,и тяжёлой работы в жизни ни когда видеть-не видел. Вообщем принимают туда в большинстве случаев "по знакомству",а тех кто устроился в обычном порядке - очень не любят. В общем гнобите эту контору везде где только можно. - записывайте на диктофон, а потом идите в инспекцию по охране труда.

Сотрудники офиса бывают в магазине каждый день, и поразительно почему они не видят что в магазине надо менять оборудование, ходят только строжаться а реальных действий 0,(начальников и дармоедов много, 2 этажа) надо задумываться как поднять выручку и т/о, надо закладывать средства на модернизацию. Надо менять интерьер в соответствии с потребностями, а так же позаботиться о своих сотрудниках и обеспечить их хорошими условиями труда, кассир стоит 14 часов на ногах, и навряд ли наличие стула и удобное положение уменьшило скорость работы хороший сотрудник, это довольный сотрудник, а не изможденный, навряд ли такой будет улыбаться, скорее всего будет тихо всех ненавидеть. Сейчас очень большая конкуренция. Да и еще этот ор" дайте сторно", но в 21 веке можно уже и рацию или что то другое, но не орать на всю деревню. Заполнил анкету на должностьадминистратора с указанием паспортных данных и близких родственников. После разговора с кадровичкой сказала что как только придёт анкеты после проверки службой безопасности так сразу перезвонят ждал 2 недели , перезвонил сам, сказали что анкета в кадровом резерве но пока вакансии администратора нет, как будут мы вам перезвоним. Задумайтесь прежде чем идти туда работать.

Обучение оплачивается в новокузнецке. Еще у них любимое слово форс мажор. И хоть ты до скольки работаешь. А если еще попался гнилой коллектив,то вообще как на каторгу. Короче не ходите туда даже если нет ничего больше. Строителей 84а г новокузнецк.

В выходные дни заставляют выходить на собрание тупые. А когда вечером присылают смс в ватсап группы какие нибудь опять бесплатные каторжные дела на грядущий день если ты выходной все равно придешь и за бесплатно все будешь делать. "высоких продаж и хорошего вечера" просто эти строки звучат как издевательство. Это просто ужас и не выносимо. Вкинул все за 10 минут ,протолкнул водичкой и вперед пахать дальше. На выходном приходишь к 7 и до 10 носишься как угорелый цены меняешь,потом могут обязать мыть что то или сраные планограммы делать. Все лишь бы бесплатно работали.

Короче барнаульские быдло-мутанты считают себя приближенными к богу,а остальных грязью. Об этом можно говорить долго. Простые работники:кассиры,продавцы,админы. Не видя не света белого не семьи. Выходишь на переоценку за бесплатно,на учет магазина,сан. День и все это тоже бесплатно. При этом всем ты все равно плохой ленивый не довольный работник.

Про гриль вообще отдельный разговор, когда я начала находить это все коробки с растаившими и прокисшими булочками в холодильнике, показала это упровляющей на что она винит продавца кассир а что та не уследилла, колбасы море просрока, просила убрать или хотябы сделать скидку на это на что получила отказ, гриль который стоит уже 3 дня в лотках, завольцовывают по новой и ставят на них новую дату на секунду срок годности у этого сутки. Ну я прочита инфу которую должны были мне рассказать до но видимо не нужно прошла тест, и вроде нужно уже было устраиваться, так нет мне сказали что им сотрудники больше не нужны. Барнаульские быдлогеи считают себя супер эксклюзивными. Нарушения законодательства в порядке вещей. Мне в среднем не доплачивали 4000 рублей в месяц. Дит деньги через подставных лиц (сотрудников других магазинов) оформляя фиктивные подработки на ее магазине, при этом выше стоящее руководство(все из барнаула) об этом в курсе. Про законные выходные забудьте.

В ответ девушка-оператор мне заявила, что знать ничего не знает и по всем вопросам обращаться нужно в отдел кадров. Через несколько минут ожидания было сказано, что на текущий момент все менеджеры заняты и через 10 минут со мной свяжутся самостоятельно. Но, увы, так никто не перезвонил, а информация о конкурсном отборе с условиями для его успешного прохождения так и осталась тайной. Ну начнём с того, что я искала работу, и наткнулась мария ра, прошла собеседование, меня отправили в магазин, честно такого ужаса я не видела, полная антисанитория. Продают продукты с истекшим сроком годности. Начиная от хлеба заканчивая колбасой.

Честно говоря, ни разу с подобным не сталкивался. До марии ра обычно только про официальную спрашивали. Собеседование включало в себя как это и принято сейчас, массу вопросов, которые к делу не имели отношения. Казалось, что не грузчика ищут, а директора. Менеджер по подбору персонала сказала, что через три дня со мной свяжется, но в результате я звонил сам, дабы узнать решение. Итог к моему удивлению оказался следующим: меня не приняли на должность грузчика, потому что я не прошёл конкурсный отбор. Решил позвонить на горячую линию, поинтересоваться, что это за отбор такой и по какой причине я его не прошёл.

Региональный представитель елена анатольевна при звонке ей орала в трубку и оскорбляла мою дочь,т к это она ей звонила,а потом бросила трубку. Дочери 42 года ,высшее образование и такое(хамство ,оскорбления,ор в трубку). На тот момент открывался новый магазин и я хотел работать в нём грузчиком. Тогда же были финансовые проблемы, надеялся хоть и немного, но зарабатывать и всё равно что-то параллельно искать. Пришел на собеседование, заполнил анкету, как сейчас это принято. В анкете попросили зачем-то указать абсолютно всю работу, включая не официальную.

Каждый месяц высчитывали по 5 тысяч недостачу. На выходных в магазине только 2 человека, стоишь на кассе, а на приемке поставщики дверь выламывают. А зам ответственен за приемку. В общем сплошная нервотрепка, я худенькая, за полгода работы в марии-ра похудела еще больше. Уволилась и вспоминается все как…>>.

Как зп приходила,сразу же "мило" просили покупать просроченные продукты ,которые лежат в морозилке месяцами,а если отказываешься ,то отношение к тебе меняется. Так же,замечала ,что часы некоторые недописывают в табель. Что работать там просто невыносимо,проработала 3 месяца, остался ужасный осадок,больше ни за что не вернусь к работе в мария-ра. В акташе кормят просрочкой ,а на те деньги,что выделяют на обеды эту просрочку и списывают.

Директор у нас к примеру выполняла функции…>>. Вечная недостача, снимают каждый месяц по 5-7 тысяч. Персонала не хватает и прибавляться не будет. На шею залезут, не снимете потом. Это секта натуральная, уволится целая проблема. Вечно недостача, нехватка персонала и как следствие, все обязанности возлагаются на зама, и мытье полов и беготня на кассу. Голова кругом, 15 часов на ногах, переработку никто не оплачивает.

Здесь кассир,он же охранник ,и продавец,и грузчик и должен следить сроками товара. Не удивительно,что люди бегут от вас, и не хотят к вам возвращаться. Еще ооочень странно ,что до сих пор ни кто не обратился в инспекцию по труду ведь у вас сплошные нарушения(познакомьтесь с трудовым кодексом. Ах,ну помимо этого обедов не было,не кормили,деньги которые выделяли на обеды,шли в карман директору. Если только и кормили,то просрочкой.

Цените свое время, контора мария-ра, в которую входит несколько организаций. Не важно в какую из них попадете, столкнетесь на собеседовании с хорошей зарплатой. Но это только обещания, устраиваясь продавцом , при выходе на работу вам скажут, что мы делаем общее дело, подсобки увешаны такими плакатами и призывами. И навешают на вас много разных заданий, уборка, мытье полов (так как штат сократили) и вправду зачем когда есть продавцы.

А может стоит нанять охрану для этого. Это ваши деньги,ваш бизнес и ваши потери. А что такое охрана труда вам известно. Здесь людей заставляют покупать простроченный товар.

Кормят просрочкой , за которую ты платишь в тридорого со своей зарплаты. Отвратительный коллектив, грязь как в магазине так и в отношении к сотрудникам. Жалко девочек которые на кассах работают. Стоят целый день, мерзнут, потому что помещения холодные, переработка не оплачивается.