Отзывы сотрудников Metro Cash and Carry

Когда только собиралась устраиваться в Метро, мне было страшновато. От знакомых наслушалась всего: кто-то говорил одно, кто-то другое и много было нелестного. Прямо рисовали в голове какую-то жуть. Но у меня на тот момент просто не было выбора - нужна была работа и обязательно рядом с домом, потому что маленькие дети. Поэтому я плюнула на все сплетни, забила на чужое мнение и решила: попробую хотя бы годик а там видно будет. В общем, работаю уже третий год! Оказалось, что почти все что мне нарассказывали, просто накручено и раздуто. На деле здесь много хороших, нормальных людей. Руководство - да, со своими требованиями, со своими тараканами, куда без них, но работать можно спокойно. В общем, я очень рада что не послушала тогда «доброжелателей».

Работаю торговым представителем. По условиям комфортно, для меня это уровень ЗП, корпоративное авто и разные скидки типа на обеды, английский и прочее. Большой плюс, что не надо сидеть на месте. Всегда понятные маршруты и уже изученные.

Ничего нестандартного на моей позиции кассира нет, работаю уже седьмой месяц. Конечно, сложнее, чем в маленьком магазине, поток здесь вообще другой. Но условия в разы лучше, с учетом всех доп смен зарплата выходит достаточно приличной. Я только рада надбавкам, так что всегда выхожу при необходимости.

:) ребята, ну зачем же отзывы удалять. Оставил два отзыва об этом представительстве, аккурат в ответ на верхний положительный) не хочу переписывать заново, но в общем не приятный осадок. Я не понимаю зачем тогда такого рода сайты создавать. Что бы корректировать отрицательные отзывы по запросу работадателя. ) может это платная умлуга.

И пытался меня убедить, что только из-за этого я хочу у них работать. А то, что опыт есть как-то прошло стороной). Посадите сразу школьника в отдел персонала, он вам хотя бы закономерную текучку организует. Что интересно, недавно была в другой компании, там молодой эйчар также стандартно задавал вопросы, и пришел в ужас, когда узнал,…>>.

Уже год я не работаю, и я счастлив. Спасибо, что уволили (точнее заставили). Теперь всем советую уходите с этого метро, есть места намного лучше. Эйчар (это слово звучало во время собеседования) очень. Молоденький человечек расстроился, когда узнал, что я живу в паре автобусных остановок от метро.

Я проработала в компании около 2 недель, после чего сбежала оттуда. Из плюсов: очень приятный коллектив, чистый аккуратный офис с картинами, удобное рабочее место. Из минусов: контроль начальства. Изначально дирекция ведет себя очень дружелюбно, но за улыбкой скрывается абсолютно неадекватное желание все держать под контролем. Директор постоянно находится в одном помещении с сотрудниками и внимательно слушает, как они общаются с клиентами - причем контролируют так не только новеньких, но…>>.

Начальство (во главе с "настоящим мужчиной") никогда не заступится за работника - нужно смиренно сидеть и терпеть всех клиентов, даже если они переходят рамки дозволенного. В случае чего потом оправдывайся, почему от тебя ушел клиент. Тотальный контроль над сотрудниками, вплоть до прочтения переписок в скайпе. В особенности жаль тех, кто…>>. Оформим на частных лиц и сотрудников фирм карты клиента метро в сеть гипермаркетов «метро».

Разве необиженные сотрудники будут на подобных порталах оставлять положительные отзывы. Если конечно им за это не заплатят денег :) опять же, правда-с****** она все же где-то посередине. Уж абсолютно точно то, что нет ни одной компании…>>. Все плохо, магазин реально идет вниз, руководство хуже некуда. Просто набран какой - то неадекват на руководящие должности, которые в последствии продвигают только своих, по настоящему честных работников и экспертов единицы, всех поуволили, когда же закроют эту клоаку адскую. Практическое отсутствие карьерного роста. Отсутствие общения - оно происходит только в письменном виде в скайпе - в офисе стоит гробовая тишина, частенько перебиваемая орами неадекватных клиентов.

Все перекуры входят во время обеда так что приходиться чуть ли не по секундомеру засекать. На входе выходе постоянно тебя обыскивают. Еле еле дотягиваешь до выходного, которые тоже частенько по одному. Начальство глупое стадо возомнившее себя богами.

Одним словом - берут своих татар. Так из экспертов в руководители, а затем во флоры поднялся марат багаутдинов. Если устроиться оператором пк, кассиром - можно забыть про туалет. Более того, отдел кадром нанимает девушек в отделы, где явно требуются парни, более того, нанимает курящих, что делает работу остальных сотрудников отдела крайне затруднительной, так как очень легко отсутствовать 15 минут в отделе, а по таймконтролю - 5 минут, так как, чтобы пройти через весь торговый зал нужно потратить пять минут туда и пять обратно. Более того, нанимает отдел кадров курящих зассых, которые бегают…>>. Работа полный хлам, целыми днями переставлять с места на место товары.

Бесконечные унижения со стороны сотрудников офиса. В среднем звене работают жуткие тетки, которые при любом удобном случае прилюдно "опускают" коллег. Любая попытка защитить себя карается тут же жестко и без всяких компромиссов. Один из принципов управления персоналом в metro – продвижение собственных сотрудников. На должности экспертов и флоров, флоры, отдел кадров в лице ирины соколовой и руководство в лице татьяны шибагутдиновой берут иключительно с позиций экспертов из других торговых центров. Продвижения не ждите, если не работали татарином -экспертом.

А вот женщина, которая выдает гарантийные талоны, самая настоящая хамка. Я бы даже не постиснялась сказать, что она быдло. Вот приехали в метро, чтобы понять что делать. Нам нахамили, и сделали из нас дураков, что как мы не догадались взять у них гарантийный талон и съездить именно в их сервисный центр и только потом обращаться в метро. Я не экстрасенс чтобы всё это знать, а эта женщина там не для мебели сидит.

Перечислить всех просто не возможно. Подружки, дяди, племяшки и так далее. Сплетница еще та не успел зайти в кабинет она тут же с вопросами ну, что как у вас в отделе. Она очень не любит когда вы с ней не…>>.

Крайне негативное впечатление осталось от администрации тц метро, точнее от управляющего. В ноябре 2014 я устроился на работу в метро, прошел собеседование, на котором, кстати, меня очень смутил вопрос начальника отдела кадров "чем занимаются ваши родители и являются ли они нашими клиентами", видимо для руководства это очень существенный критерий отбора персонала. Тем не менее собеседование и мед осмотр я прошел и вышел на работу. Но каково было мое удивление, когда в первый рабочий день мне…>>. График работы не устраивает, особенно ночные смены с 23:00 до 7:00 нужно работать. Давно хотел написать да все руки не добирались, а тут почитал, что люди пишут и все же собрался с мыслями. 1/3 магазина работает только ее родные и приближенные людишки.

Звонишь сам говорит что щас найдет анкету и перезвонит и опять тишина. Вообще ок произвел плохое впечатление. Если не хотите человека брать так скажите что не подходит. Татьяна как тебе не стыдно.

Хочется предупредить всех, кто будет покупать бытовую и электронную технику, не поленитесь и не постесняйтесь проявить настойчивость и проверьте обязательно на месте купленную технику, не смотря на запечатанные и заклеенные коробки, я, к к моему великому сожалению, не вскрыла ее на месте и не осмотрела, хотя мне кажется этим должен заниматься персонал. Теперь явный заводской брак миксера - это моя головная боль и моя проблема, даже разбираться никто не желает, а судиться - не хочется. Был на собеседовании у начальницы ок татьяны. 2 месяца потерял с этим метро. Татьяна нагло обещает перезвонить и сообщить дальнейшие действия по трудоустройству.

И отдых - не отдых, и работу искать невозможно, так как уехали из страны. Более того, за день до годовщины свадьбы. На работу как на войну, с работы как с войны. Прошло столько времени, а до сих пор как вспомню, так вздрогну. Я даже не хожу больше в этот магазин за продуктами. Работа тяжелая физически и морально, вечный холод, и простуды. Может в других отделах терпимее, но в отделе мясо просто каторга.

, пересмотрите состав своих "стареньких" сотрудников. Там чего хотят, то и воротят. Запомните: никогда не помогайте флорам. Все делайте только через своего непосредственного начальника, а лучше через отдел кадров, а то они потом забывают, сколько вы сделали для торгового центра.

Какие-то все обиженные жизнью люди, в большинстве своем, как-то не прикольно работать среди всеобщего нытья. Как по мне - так это обиженные жизнью люди, почему то вбившие себе в головы, что они "цари всея руси". Хочу - будешь ты у меня работать, а захочу - уволю. Это значительно портит общее положительное впечатление о компании. И, естественно, как "сарафанное радио", передаётся по друзьям/знакомым. Это, несомненно, минус директору.