
Отзывы сотрудников · страница 8 из 10Modis
Мнения работников Modis — страница 8
В коллективе постоянно напряженная обстановка из-за неё, постоянная текучка персонала и причем уходят лучшие сотрудники. В целом компания нормальная, но совершенно отсутствует подбор кадров на руководящие должности (руководителю в москве стоит над этим задуматься), как московские чиновники могли назначить притулину на должность директора у которой нет даже техникума за плечами. Имел несчастье работать в этой компании в отделе логистики. Руководство - провинциальные самодуры, ненавидят всех на свете, новеньких и ассистентов вообще не считают людьми.
Смотреть противно на "эффективную работу отдела". Обстановка в коллективе очень напряженная (за исключением отдельных личностей), все друг друга поливают грязью, подставляют, распускают сплетни, двуличные; куда не плюнь, все в начальника попадешь; постоянные скандалы и разборки между отделами; руководители (не только топ-менеджмент) считает вполне приемлемым кричать на сотрудника матом в присутствии других подчиненных (руководители-мужчины не брезгуют посылать или матом орать на подчиненных-девушек/женщин), задачи ставятся перед сотрудником крайне размыто, что бы потом, видимо, было на кого спихнуть промахи и неудачи; если руководству необходимо, то выживают сотрудника любыми силами; офис выглядит ужасно, везде стоят сумки/коробки с вещами, вещи весят по всему офису, народ сидит чуть ли не на головах друг у друга, народу много, дышать нечем (хотя планировался переезд в другое офисное здание); все играют в очень занятых, а по факту прогресса ни в чем нет, только разговоры и многое другое. Резюмирую: будь у меня возможность еще раз подумать, прежде чем устроиться в компанию, я бы очень сильно подумала. Руководство позиционируется как международный менеджмент, а на деле - совок (хотя с изменением высшего руководства на иностранцев мэйби что-нибудь изменится). Если хотите работать за спасибо и быть волонтером - вам в модис. Будете таскать коробки , носиться как сумасшедшие , задерживаться после 22:00 так как не будете успевать разносить примерку и убирать зал , потому что медленно работаете , хоть с вас и пот течет , а то что сотрудников для такого магазина мало это как бы ни кого не касается. В общем начинающим - вэлком на урок жизни.
И после такого на работе требуют улыбаться. Покупателям в этом магазине можно все, полная лояльность. Никаких корпоративов и внерабочих выездов. Как уже говорилось, для высшего руководства вы рабы, зачем рабам выделять средства на праздники, ни разу не было ни одного выезда и корпаратива. Зарплата, зарплата и еще раз зарплата. Это чуть более прожиточного минимума. Конечно там часов не очень много( их сокращают по ненадобности, когда итак рабы справляются, никто конечно вас спрашивать не будет сократить тебе часы или нет)хоть часов и мало , но смены распределяют так, что не к селу не к городу тебе такая смена.
Здоровье важнее ваших слов, господа админы. Сейчас не знаю, когда работала все было хорошо. Повторюсь, здесь все зависит только от тебя, от желания работать и зарабатывать. Полиграф при любых сомнениях в твоих словах, вход-выход-перерыв только с фиксацией по отпечатку пальца. Вакансии не снимают, не суйтесь туда, помойка полная, нигде не было такого скотского отношения.
На собеседовании все было просто и понятно, я рассказала, что у меня уже есть опыт работы. Прошла один пробный день, меня приняли. Даже благотворительностью успевают заниматься, несмотря на высокие нормы продаж. Работая в fashion house 2 года администратором, с недавних пор я поняла, что я настолько спокойна в отношении работы, всего процесса. К выполнению стандартов очень высокие требования, но с другой стороны, компания подбирает адекватных продавцов, и зарплата достойная, и тренинги тебе пожалуйста для развития карьеры, и всякие вылазки за город с детьми сотрудников. Очень рада работать в такой компании.
С тех пор, как я работаю в fashion house финансовых проблем намного меньше стало. Во-первых, хорошо здесь зарабатываю. Во-вторых, при необходимости беру кредиты. Зарплата у меня официальная и немаленькая, так что любой банк оформляет кредит без проблем. Есть возможность заработать, магазины в тц с неплохой проходимостью. Не то чтобы я была в восторге от своей работы, но как послушаешь друзей — понимаешь что твой работодатель мега адекватный.
Одна просьба к выше стоящему руководству,присмотритесь к людям которых вы назначаете на руководящие должности,и еще верните нам график 5/2,нас не устраивает плавающий график. Попытаюсь выразить одним словом. Это гадюшник - люди ни в коем случае не устраивайтесь. Если вам мало отзывов, послушайте интуицию. Как только вы зайдете в офис, вы все примере. После переезда маленького офиса подальше от основного, в ит совсем встала работа. Вместо внедрения новой долгожданной системы сап, вся команда (во главе с ее начальником, когда тот появляется на работе) дружно играет в сетевую игрушку, абсолютно этого не скрывая.
Могут залепить и 5 дней рабочих, один выходной, 5 рабочих. Процентов никаких с личных продаж конечно не имеешь. Задача которого выжать из тебя все соки, все что можно, ничего при этом не заплатив. Приползаешь с работы еле живой, а тебе даже на продукты денег не хватает.
Вечно тупых берут, а нам с ними работай. » ок, спасибо за адаптацию уже уволившись понимаю, что под другим админом наверняка осталась б работать. Главная цель — впарить, ещё больше впарить. Говорю о магазине где работала (коламбус) за соблюдение сроков перерывов чмырят. Вот тип, пришли есть, а не работать (на этом фоне админ на зло перестал подходить помогать с продажами).
Есть всякие командообразующие мероприятия, например, мастер-класс по флористике девчонкам очень понравился, да и мне тоже) главное, что это объединяет). Помню, когда я только устроилась работать в фэшн хаус (в мегаполис), то по началу очень уставали ноги, раньше у меня не было много физической активности. Но теперь я привыкла быть на ногах по 8-11 часов, для молодой девушки это в принципе не так то уж сложно, тем более я ещё начала ходить на бесплатные утренние занятия пилатесом, ооооочень помогает. Мне кажется, что найти нормальную работу продавца-консультанта не так то уж просто. И честно вам скажу, что fashion house меня удивили.
Ведь во многих других сетевых магазинах в таком случае получишь голый оклад, и живи как хочешь. Конечно, за 2 рабочих дня устаешь, когда покупателей много посидеть нет времени, не хочется упускать продажи. Близость к метро, коллектив, поочерёдный подход к покупателю, система мотивации,. В fashion house официальное трудоустройство. Я забеременела, и мне не пришлось бросать работу — ушла в декрет. После декрета смогла вернуться на свое место работы, которое меня лично очень устраивает. Белая зарплата, которую выплачивают без задержек.
Текучка дай бог, увольняются сразу по 6 человек. Воронеж (ленинский проспект, 174) очень сложная ситуация в коллективе, поэтому невозможно работать персоналу из-за директрисы притулиной елены анатольевны. Этот человек не соблюдает субординацию в общение с сотрудниками, хамит, повышает голос в общении, может обозвать сотрудника. В приказном порядке заставляет перерабатывать без соответствующей оплаты.
Вот одна из ситуаций:ей звонят предупреждают,что человеку плохо,он лежит не может подняться,что он не сможет выйти на работу,она говорит, мне без разницы как хочешь так и выходи-неужели работа важнее человеческой жизни. Ответье нам уважаемый денис николаевич,неужели жизни людей равны нулю,если речь идет о модисе. Неужели можно оскорблять и унижать сотрудников надев "корону" директора или менеджера. -она очень высокомерно себя ведет с сотрудникам,может нахамить,матом ругаться,придти на работу после "хороших"выходных и не только после выходных со специфическим запахом.
Приехала на стажировку все отлично на следующий день устроили. Ну вот такое бывает люди болеют с температурой с соплями пошла на больничный на что звонит управляющая и в истеричном тоне орет что так не делается и вообще отменит мое трудоустройство. Да знаете с таким отношением я сама к вам не пойду. Менеджер никакущая ничего не знает объясните не может управляющая истеричка. Постоянно плавает, нельзя ничего заранее спланировать, очень часто смены с 13-22, постоянно до ночи, света белого не видишь.
Только в первый месяц, когда еще не привык, тогда тяжело. Главная проблема — админ, к которому вы попадете. Первый мой админ — ленивая мадам с лицом недовольной бабки. То я не могу, тут я медленная. К концу третьей смены услышала «кто таких кб@нутых набирает.
Зарплата была достойная, никогда не задерживали, все по-белому. Девчонки, я вам завидую, что можете работать в fashion house. Я вот переехала 3 месяца назад в другой город и очень скучаю по покупателям своим постоянным, по работе профессионала, которую действительно ценят. Я работаю в тк «шоколад» в реутове. Уж не знаю как в других магазинах фэшн хаус, но у нас все хорошо, продажи почти все выполняют, я слежу, чтобы девочки были в тонусе, так сказать и грамотно работали с покупателями. У нас достаточно доверительные отношения и лично я считаю это очень важным индикатором коллектива со здоровой атмосферой.
Могу сказать только хорошее о работе. Всегда была поддержка директора и офиса. Никого не обижали, давали всем заработать. Много хороших постоянных клиентов, до сих пор помню по именам. Всегда хотела работать в большой компании. Хорошая мотивация у продавцов, есть так называемая «подушка безопасности», если вдруг месяц не задался, то без денег не останешься.
Не видитесь,заставляют работать без выходных, кроют матами, сами ничего из себя не представляют, как начальство может быть неграмотным. Когда не умеют правильно увольнять, заполнять документы. Это самое ужасное место где я побывала. Условия труда отвратительные, пыль, грязь.
Отработала там 2 года и последние полгода в качестве администратора. Если в будущем удастся вернуться обратно, то обязательно устроюсь туда обратно, надеюсь возьмут. "я работаю тут всего две недельки) пока меня все нормально воспринимают) помогают освоиться и все такое) собеседование было интересным, все показывали, рассказывали, дали денек в зале освоится под наставничеством, у меня все получилось с первого раза) я все таки понимаю в моде) и был опыт личных продаж. " я не знаю, почему тут некоторые пишут такие откровенно говоря неправдоподобные отзывы, но я раньше работала в fashion house (потом ушла в декрет) и могу сказать, что это вполне хороший работодатель.
Из плюсов это официальные детали. Тренинг в офисе оплачивается 500 рэ, а если проходите финальный тест, то ещё 500 рэ к зарплате. Работаю в компании более двух лет и хочу сказать, что бывает конечно тяжеловато, устаешь, но все твои физические затраты окупаются достойной зарплатой, которую платят вовремя. Для многих важен соцпакет, он здесь есть, так как трудоустройство официальное. Оплачивают отпуска и больничные. В этом плане чувствуешь себя уверенно и защищено. Проработала 1год 3 месяца пришлось уволится по семейным обстоятельствам.