Отзывы сотрудников · страница 33 из 38Ostin

Осадок остался, время потрачено, собеседование не проведено, директор на месте, не пообщалась. Отношение к соискателям свинское. Много деньги зарабатывать можно. Плюс в том, что не задерживают зп всегда платят вовремя. Белая зарплата, аванс и расчет во время. Только в феврале 10% з/п удержали, вернули через 5 дней, ходят разные слухи по этому поводу. Но потом заработанные деньги хочется получать сразу.

Он мне и провел 15-ти минутное собеседование. Задав мне различные наводящие вопросы. Он улыбнулся и попросил пройти в кабинет. После чего спросил моё семейное положение, есть ли дети, на что я готова ради этой должности.

Некогда даже на перерыв выйти. Нет полноценного места для отдыха, очень маленький склад и подсобное помещение. Зарплата, которая зависит от плана даже у кладовщика. Никаких перспектив в карьерном росте нет, как таковых. Год в компании и все это время понимаю на сколько тяжело работать дальше, за год компания очень опечалила меня, самая большая ошибка их не уважать младших по "званию" коллег понятное дело начальство ездит на нас но мы шестеренки без который остин закроется, они думаю что заменят нас всех и все от продавцов до управляющих, столько регламента за который они грозят отпавить в сэд, зарплата за год понизилась под предлогом плана продаж который не реально сделать, и upt он же кол-во товара в чеке который…>>. Теперь обхожу все магазины остин стороной, потому что 1) качество продукции сильно упало, турецике вещи гораааздо качетсвеннее 3) качетсов не соответсвует цене 2) меня бесят ваши вешалки.

За что она получает з/п,если целыми днями на телеф. Короче я надеюсь что пожизне я больше не встречу таких руководителей. Хочется чтобы это все дошло до офиса и ее обязательно проверили. Просто она действительно не работает вообще. Ничему не учит ребят, потому-что ничего не знает. Вы спросите у нее чтобы она объяснила расчетный лист, она не сможет, скажет звоните в бухгалтерию.

Мы все сдружились, что не может не радовать. Приятно работать с одеждой, которую раньше и так постоянно покупала. Я работаю месяц, в принципе меня все устраивает. Но у меня возникли проблемы с местом жительства и приходится увольняться. Стабильность, карьерный рост с любой позиции, приобретение навыков необходимых для работы в крупной компании.

Соцпакет- да, всё чётко, но больничные листы оплачиваются копейками, отпускные тоже маленькие (всё пропорционально зарплате), к праздникам денежные подарки сотрудникам. Много работы, многое зависит от управляющих и админов, учитывая что это бывшие продавцы, начинают "звездится" и не знают как обращаться с коллективом. Экономят на персонале, из-за этого переработки у продавцов, а отсутствие охраны = недостачи из-за воровства. Думаю, в ларьке, где торгуют сигаретами и пивом не нужно прикладывать массу усилий для работы.

Дружелюбный коллектив, если повезет. Учат продавать, учат мерчу. После этого магазина в любом другом будешь лучшим продавцом (только надо в этом год помучится). Хороший офис, очень приятные люди из отдела персонала. Заранее узнаешь какие будут распродажи, какие акции и скидки, следовательно, можешь более выгодно делать для себя покупки. Поработала в компании более полугода.

Работаю в азбуке вкуса уже 3 месяца и только чуть больше месяца назад, меня перевели в полноценные продавцы из стажеров. Слышала, что такое бывает (там много от чего все зависит). Но самое главное, что взяли. Ну а в принципе все остальное нравится. Много слышала о компании, что предприятие хорошие и люди там зарабатывают, да только все это было когда-то, а сегодняшний реалии далеки от истины и не соответствуют рекламе о компании которую всячески пиарят, как успешную развивающиюся организацию, все это лож, компания на самом деле умирает, люди уходят от самодуров директоров и их приближенных, зарплата зависит от оценки начальства, если ты не в милости зарплаты тебе не видать,в коллективе процветает доносительство, зависть, персонал превращен в безликих слуг, по малейших поводу или жалобы на обслуживание клиента вас уволят, потому, что сюда ходят богатые клиенты, и их слово закон, никто не будет даже разбираться с тобой, а какие люди приходят в этот магазин, отстой в дорогой одежде, хамы, которые разговаривают с персоналом, как с быдлом, все это поощряется руководством, ради прибыли, да было-бы за что все это, зарплата 25000 руб, компания урод, поэтому нормальный человек здесь долго не задерживается. Зп всегда в положенное время карьерный рост в основном положительное начальство гибкий график всегда войдут в положение.

Но к моему удивлению девушка-волонтер ответила. Выслушав, что я узнала в магазине, она меня заверила, что это какое-то недоразумение и что бы я не переживала, она даже предложила мне приехать в другой магазин на собеседование. Через 20 минут выяснений она мне снова набрала, радует, что хоть не обманула, сообщила, что ситуация будет урегулирована, проведена беседа и приняты меры по ее некорректному общению. Так же принесла извинения и за эту и за компанию в целом, что так вышло.

Она в прямом смысле начала борзеть. Ей не нравились многие девочки работающие долгое время с нами, она их сменила,…>>. Зарплата не очень высокая но за то белая. Пришла я в магазин на собеседование. К моему "счастью" в магазине был управляющий.

Пришло приглашение на собеседование, где зп указывалось на 1/4 выше, чем огласили на встрече. Да, они не солгали о той сумме, правда что бы получать ее, необходимо отработать в компании минимум 7 месяцев. С таким же успехом можно было прислать приглашение с описанием зп в 100000 рублей, но уточнив уже на собеседовании, что это сумма дохода за 5 месяцев. Маленькие складские помещения и помещения для отдыха персонала, как всем и всегда хотелось бы по больше зп, линейные руководители (администраторы иногда путают берега), с каждым днем все сильней затягивают гайки( в плане регламента, сб и часов работы ну думаю по часам это временная мера учитывая что покупательная способность упала очень сильно), девочки совсем не следят за чистотой(но тут дело не в компании а воспитании, а отсюдова уже и вытекает что своей не неряшливостью и ленью портят общий…>>. Пришло приглашение, от рожковой людмилы, манагера по подбору, я созвонился с ней, предложила ближайшую к дому, приехал на собеседование, пообщался с руководителем, заполнил анкетку (стандарт) руководитель (ашан алтуфьево) обещала позвонить в течении двух рабочих дней, тишина , на третий день звоню в сам магазин, спрашиваю, мне отвечают а она в оптуске , и вакансия закрыта. А людмила (подбор персонала) взяла трубку "сказала я узнаю и перезвоню" теперь вообще пропала и трубку не берет.

Когда мы получали з/п и если у нас какой-то вопрос, то марина на него ответить не может. Говорит радуйтесь я бы могла вас рассчитать по нулям, вы все равно не работаете. У нее есть любимчики, которые получают з/п всегда больше, чем мы, и этим любимчикам нужно с ней всегда сплетничать. А как она решает конфликтные ситуации. Никогда нас не похвалит, потому что мы для нее никто. И еще я узнала от ребят что она с каждой коллекции берет вещи на форму и потом приносит обратно. А также мне ребята рассказали что у нее роман с кладовщиком и она ездит с ним в египет.

Есть перспективы карьерного роста. Познакомилась с новыми людьми, с ними же и уволилась). Можно поугарать над покупателями=). Работаю в остине третий месяц. Считаю, что мне очень повезло с коллективом и с начальством.

Приятный офис-картинная галерея, относительно дружный коллектив, пару раз в год конфетки от клиентов. Работа в компании помогает оценить по достоинству все прелести предыдущего и следующего места работы. Работаю в компании уже практически год, все устраивает, коллектив хороший, очень хорошая управляющая лынова наталья, очень все ее любим, очень отзывчивый и понимающий человек, к коллективу относится очень хорошо, с ее приходом магазин стал намного лучше выглядеть). Ну, разве, что з/п выплачивается без задержек. Но, это больше не "+", а обязанность компании.

В подборе удивились моим знаниям о том что происходит внутри компании. Устроилась легко, и так же легко влилась в работу. Самое главное это не противопоставлять себя коллективу и компании в целом, и тогда все будет хорошо. Для меня азбука первая серьезная работа после колледжа и уверен, что не прогадал с компанией. Считаю, что скакать по разным магазинам – это только потеря времени, все равно каждый раз надо начинать заново. Правда и тут меня в начале смущали очень высокие требования, обучение, проверки. Но если держишься правил, то стажировка в принципе проходит хорошо, ничего сверхестественного делать не требуют.

Как им зарплату вообще считают за вас не понимаю. После этого короткого рассказа, она кинула мне на стол анкету и заявила: заполняйте, но сразу говорю, вас сюда не возьмут. Анкету заполнила из-за корректности и не могла так же грубо ответить этой, воспитание не позволяет общаться таким же образом. Я вышла из магазина, на пути секьюрити очень удивился, что со мной так поступили. Он все слышал и сказал, что директор на месте. Я начала звонить тому сотруднику, которая меня пригласила в магазин, после услышанного была уверена, что никто не ответит.

Вечный завал, большой объём работы, жесткие требования, пашем как лошади. Там могут работать только выносливые. Компания очень обширная, куча руководителей разного ранга, разных направлений, отделений. ), зависит от выполнения плана (планы немного завышены, но выполняются чаще всего) дружный коллектив (кому повезло). Многое зависит от директора магазина, бывают разные.

Скидка на продукцию остин, можно удобно для себя ставить график. Приятно работать с хорошим брендом, покупаемым и любимым среди населения. Хорошо создают видимый положительный эффект,до остального не "доросли" удачи оstin в освоении грамотного подхода к персоналу). Возможность карьерного роста, только надо ли это, зарплата не многим больше, а вот мороки. Скидки на одежду, вот и все что сейчас хорошего там осталось; все хорошие специалисты ушли, текучка страшная. Идут на уступки если тебе куда то надо по делам могут на пару часов отпустить.

Написать решил просто под настроение) работу рекомендую без зазрения совести). Очень интересная база десертов, и есть чему учиться. Хочу сказать спасибо всем, кто не ленится и пишет отзывы. Это очень помогает, правда.

Я недолго думая на следующий день поехала на собеседование, очень хотела получить вакантное место и не стала оттягивать, это не смотря на то что очень плохо себя чувствовала и ехать мне с метро владыкино до трубной не одну минуту. Зашла в магазин, очень понравился, очень аккуратный, уютный, маленький. Но не успев даже уточнить, где руководитель, ко мне подбежала она, на бейдже было написано. Она недоброжелательно на меня посмотрела и спросила, что мне нужно. Я ответила, что на собеседование к директору, на что сразу же услышала ужасное: директора нет и вообще, тот, кто вам звонит, мы их в глаза не видим, они у нас не работают, их набирают по объявлениям на заборе, они сидят не понятно где, дома и приглашают к нам непонятно кого эти волонтеры-халявные.