Отзывы сотрудников · страница 2 из 5ПепсиКо

В столовой хуже чем в крематории. Наверное что бы и там люди не расслаблялись. Жучки всякие как к себе домой , собирают новые линии , бетономешалки стоят , машины ездят пылища кругом и грязь. Не дай бог не помылся зашёл на завод. Пункта нет на таком предприятии.

Вот такие дела у нашего филиала ооо кдв групп. Нет человеческого отношения. Ценят только тех , кто пляшет под дудку начальства. Карьерный рост есть только у стукачков с большим языком. Дают огромный объём работы. Но для этого ничего не налажено. В аптечке одна зеленка и то не всегда.

Они конечно (в большей части) специалисты хорошие, но во многих вопросах ведут себя не адекватно. В отдельных подразделениях не оплачивается переработка. Вот это точно стоило бы изменить. Человек имеет право на перекур. Я остался один с коллектива когда открывался этот филиал в уссурийске. Хотелось бы что бы это увидели с томского кдв, и навели порядок в уссурийск филиале. Близится переезд на эти выходные на другой склад, и нам сказали что в субботу и воскресенье мы тоже работаем.

Руководитель распределительного центра, молодой специалист, который никак не может организовать работу склада. Логистику склада он передал, молодой девчонке,по совместительству специалист по автоматизации программ,правда какой она специалист которая в этом вообще не разбирается, на банальные вопросы о работе складе ответить не может, всем говорит не нравится-уходите,таких как вы-вагон,но которая уже успела примерить себе корону, и ходит по складу как первая леди склада(как заслужила история умалчивает) и дает всем указания от водителей до комплектовщиков, от ее вида все нервно курят в сторонке и стараются не слушать ее бред которая несет. Общался с ней несколько раз, остались негативные эмоции, вроде девчонка молодая, но с отвратительным стервозным характерам. Забыл написать работать надо по 12 часов, с 8 до 8, есть как дневные, так и ночные. Уволился: переехал к теще в щелково, добираться трудно своим ходом и жена нашла более хорошую работу. Совет : смените руководство и наладьте логистику склада, чтобы люди нормально работали. Хотелось бы чтобы заменили часть командующего состава на хотя бы более-менее адекватных людей.

В торговом зале жарко и продукты приехавшие ночью уже к утру все текут. Продавцы просто меняют их местами,типо свежее кладут назад,а что уже протухло поближе к покупателям или упаковывают в пакетики. Мясо,колбасы,сосиски,молоко. Решил написать отзыв о работе в компании "ярче". Работал там больше полгода -комплектовщиком. Начну с плюсов: есть бесплатное питание,но как бесплатное,вычитается из зп, но немного, белая зарплата ,приходит вовремя, ходит корпоративный транспорт в несколько направлениях ,неплохой коллектив.

Они фактически присутствуют на работе,а не работают. Все сделано для того,что бы было неудобно работать. Да они дешевые,потому что тухлые. Борьба кондиционера с холодильником дает о себе знать.

Особенно что касается возврата: по головам готовы идти, чтобы урвать себе кусок повкуснее. В общем, вот с такими людьми придется работать. Это снаружи все вежливые и довольные. Хамское отношение начальства. Необоснованные придирки к скорости работы. Сотрудники стукачи,которые выслуживаются перед начальством.

А сейчас еще набрали наемников из всех республик - вообще не поймешь кто чем занимается. Похоже,- просто кем-то деньги "осваиваются". Условия работы неплохие, но отношение руководства к персоналу просто скотское: работа сменная по 12 часов и за это время ни телефоном воспользоваться, ни покурить, ни чаю попить, ни в раздевалке личные вещи взять, ни в столовую не зайти. Все контролируется охраной, видеонаблюдением, "доброжелателями" и потом преподносится как криминал.

Начальство ужасно к подчинённым относится. Не советую туда устраиваться, так как там творится полный беспредел. Кто руководит складом - одному богу известно: номинально, вроде, как неплохой специалист , но на самом деле - абсолютно не компетентная ни в каких вопросах, заносчивая, с повышенным самомнением - специалист по автоматизации программ. Один предъявляет одни требования, другой - другие. Отсюда и результаты работы смен - бардак полнейший.

; дёшево; люди унылые, как и их продукт. Работала продавцом 2 месяца,за это время я поняла,что это жесть,работать не по 12 часов,а по 14-15,на поесть времени даже не было,если найдешь свободную минутку на обед так это вообще здорово. На перекур выходить запрещено. Продавец отвечает не только за кассу,но он должен товар выложить весь по ротации,следить за наличием и правильность ценников,выпекать выпечку,мыть пол,полки,принимать хлеб,молоко,яйцо,мальчики так же выгружают машину.

От этого графика не успеваешь отдохнуть. Ещё скорость добавляют кому как угодно все мастера хотят выпендрица перед начальством кто больше сделает продукции а фасовщики страдают,от коробок руки болят так что даже после 6 месяцев ни что не помогает,я проработала на предприятие 3 года а когда начинала куда проще чем сейчас. Безопасники работают по слухам. Руководства больше чем работников - они сокращали, сокращали и получили желаемый результат : качество продукта.

Если что то не так пошло ,хочет зуб на работников. С подчиненными разговаривает в грубой форме,синдром "начальника" зашкаливает,постоянная текучка кадров. Пока будут такие начальники не будет ничего хорошего. Приветствуются доносы и стукачество. А кто пострадал -советую писать в соответствующие инстанции- минтруда и наказывать. Хочу рассказать о кдв семечки работа зверская ,график ужасный 2 дня в день 1 выходной 2 дня в ночь 3 выходных.

Чувствуешь себя рабом, вокруг тебя люди %70 с ближайших зарубежных стран. Пришёл в хорошей обуви, на конец смены её просто скомуниздили. Отношение к рабочим,вернуть выход в столовую,свободное перемещение в перерыв рабочих,. Директор (смоленск) не может или не умеет правильно организовать работу.

С такой работой ноги отпадут. Машины в первую смену можно присылать пораньше,. Замена директора который не фига не понимает в продажах, и не может толком поговорить и объяснить работникам что как, только прячется все время и ведёт себя как ребёнок. Заменить кладовщика, которая не работает и получает деньги за просто так, только гнет пальцы. Директору плевать на многое, получает свои деньги и без разницы на других. Отвратно кормят, заказывают еду как паросятам, ещё деньги за это вычетают. Условия труда ужасные, не присесть, не отвлечься, не покурить, даже чай спокойно не попить.

Самое главное антисанитория полная. С 11 дня до 4 утра на ногах с телегой в руках собираешь заявки. Кормят бесплатно один раз в день на 150 р не плохо конечно ,для человека который все время ходит ходит. Зарплата для такой работы оплачивается не серьезно. Развозка людей только после сбора всех заявок.

Ребята просто начали разбегаться кто куда уже хотя когда то у этой компании была репутация по круче тех кто давно но нашем рынке. У меня просто наверно уже лопнули невры, вот и решил высказаться. Отношение к водителям отвратительное. Директор осп абсолютно не понимает ничего в продажах, если сломалась машина в рейсе, вынесет весь мозг, но ты будешь довозить как хочешь, постоянно экономит на запчастях. Не советую туда устраиваться.

Так вообще зачем тогда проводить акции. Пытался как то пообщаться с регионалом так меня туда даже не пустили сказали занят и есть супер. Мы же одна команда, а тут оказывается у каждого свои кабинеты, регионал ,бухгалтер( это вообще кадр) , которая сидит в своём кресле и смотрит кто из ребят ей не нравится и через 2 недели человека увольняют. Не вопрос, но просто по каким принципам именно я, планы делаю при том что меня за год порезали район 2 раза в меньшую сторону (оставили 66 торговых точек) и при этом я непоследний в группе по продажам, с дебеторкой порядок и потерянные накладные всегда один из первых нахожу и восстанавливаю, хотя вообще не понимаю почему я должен это делать. Постоянные списания на агентов товара особенно что касается новогодних подарков, поэтому у нас после нового года 2018 половину состава фирмы ушло включая операторов(не нравились бухгалтеру) , агенты и супервайзеры. Супервайзер по рознице уволился после нового года, так на его должность до сих пор не взяли человека, то супер по маркетам отвечает за них 2 месяца то супер по регионал, вы себе это вообще представляете. Так как вообще тут порядок будет.

Я не понимаю как можно на весь город, в котором примерно 1600 торговых точек и плюс к этому базы, маркеты это еще примерно точек 300, осуществлять развозку 2 машинами(спринтерами). Это просто уму не постижимо. Из за его плана развозка осуществляется на 4-5 дней позже, а то и бывает что вообще просто возвращается товар не ставя агента в известность вообще. Постоянно отсутствует товар который необходим как мне кажется в первую очередь для маркетов так как у них свои спецификации и если что то отсутствует то заменить другим товаром это не возможно в отличии от розницы. Нам все время говорят что нет данного товара в россии на заводе, я понимаю если это какая то топовая позиция хотя и в этом сомневаюсь, но сухарей по моему должно быть завались. Заказы на товар в россию составляется вообще не правильно, постоянно начинаются какие то акции а мы сидим всю акцию без товара, это постоянно.

К сотрудникам компании вообще ни какого уважения нету, хочешь пообщаться с регионалом, он отвечает что у тебя есть супервайзер все вопросы ему задавать, задаёшь супервайзеру и дальше проблема ушла в никуда. Регионал даже не знает где находятся магазины и районы ребят , за всё время что я тут работаю 1 раз выехал по городу посмотреть магазины и то если я не ошибаюсь у него просто машина сломалась. То же касается и супервайзеров, возникают проблемы пытаешься до них достучаться что такие проблемы решаются не на уровне агента а как минимум супервайзера, но все проблемы перевешивают на наши плечи. Что касается развозки у нас это вообще отдельная история.

Вот трудностей, проблем и бездействий должностных лиц у нас достаточно много. Устроившись на работу вроде всё как мне расписали и рассказали, казалось что попаду в сказку, но учитывая что я работаю в продажах уже почти 12 лет , начиная от мерчендайзера, агентом, супервайзером, менеджером, как бы понимал что всё равно это не так и везде свои нюансы и проблемы и трудности есть, но не ожидал что всё на столько плохо. Я ушел с другой компании работая там менеджером в компанию кдв мол на должность агента(по маркетам). По началу сталкиваясь с проблемами , которые я обычно просто так не могу обойти и забыть про них, я нервничал пытался довести информацию до начальства, на что мне отвечали вот вот уже данные проблемы решаются, я верил и ждал, но оказывается это просто чтоб люди думали что действительно что то решают, я просто это начал узнавать что такие же слова говорят всем те кто новенький приходили на работу, так как проходил месяц , второй и дальше а проблема становилась все более нарастающей.