Отзывы сотрудников · страница 2 из 11Ренессанс Страхование

То есть там и вызов на дом и анализы на дому и госпитализация в элитные клиники и обследования в специализированных институтах и даже стоматология. Все это написано в договоре, но как вы уже поняли из отзывов других бедолаг, не работает. Началось с того, что у меня было обострение острого бронхита в конце августа. Вызвала себе забор крови на дому по назначению врача. Мне отказали, сказали что это если тока я при смерти, а я еще ничего. Это при том, что лекарство за мой счет, там только услуга по этой капельнице. Сеанс, у них же своя внутренняя расценка за копейки.

В итоге за последний месяц работы меня полностью лишили премии, и при расчете остались сущие копейки. Скажу честно, поначалу работать в компании мне нравилось, но последние месяцы было уже просто тяжело - премии лишают, начинают подстебывать , подкалывать, корпоративной культуры никакой. Приходящих на собеседование соискателей обсуждают вообще жестко, после их ухода. В целом, если вы человек с железными нервами и вам очень нужны деньги - то можете устраиваться , ибо зп платят вовремя, оформление официальное, отпуск делится 14/14, но сейчас много где так, так что это нормально. В данном офисе, на пулковском шоссе в бц технополис выживут долго лишь люди с крепкими нервами и хорошим пофигизмом. У меня программа страхования дмс "люкс".

В результате ошибок еще больше. Все "на пальцах", строят из себя невесть каких просвещенных барышень. Почему ушла - вообще история неприятная. Ушла год назад, стали приписывать очень много ошибок, не спорю, некоторые делала я, но очень много ошибок было системных - не важно, поставили ультиматум. Якобы у тебя много ошибок, либо пиши по собственному, либо уволим по статье. Конечно это незаконно и можно было "встать в позу", но меня все это уже достало и я решила просто написать заявление.

Предлог выберут любой другой, однако хорошо и долго там "процветают" лишь те, кто угождает начальству, всегда со всем соглашается, и никогда не высказывает недовольства. При чем довольно принудительные. Если не хочешь идти на нг в ресторан, тебя задолбают вопросами - почему и какая у тебя может быть веская причина. Премий лишают с 2015 года за малейшие ошибки, коих в данной работе не избежать. При напряге работать в режиме нон-стоп, скорей-скорей, у нас закрытие, вы в любом случае допустите ошибки при вводе (человеческий фактор), однако это никого не волнует, даже ошибки системы припишут вам и лишат премии. Супервайзеры либо сами недостаточно компетентны, либо просто специально недостаточно хорошо объясняют операторам как надо правильно вносить полисы.

У одного возникли проблемы со здоровьем, и его обследовали два специалиста, которые и назначили мрт для точной постановки диагноза и назначения лечения. Наша компания решила вернуть уплаченные денежные средства, но и тут подвох -насчитали к возврату лишь 20% от уплаченной нами суммы. Получаем вывод, что ренессанс дмс жулики и обманщики. Никаких внятных объяснений мы получить не можем, на чем основаны их расчеты вообще не понятно. Проработала в этой компании три года, специалистом ввода данных. Из минусов - часто напрягают выходить в выходные или задерживаться после работы. Если отказываетесь выходить - впрямую вам конечно ничего не сделают, но могут урезать под любым предлогом премию, а так же не дать отгул, если он вам понадобится.

Хотя, судя по оставленным отзывам, мало кто хвалит данную организацию. Кстати, пусть все знают этого "ценного" сотрудника, специалиста по подбору зовут анастасия савинова. Дмс в ренессанс страхование. Работают по схеме "деньги получены-интерес потерян". Наша компания оплатила договор дмс для 2-х своих сотрудников.

Прошел еще день, решил позвонить сам (была пятница), с явным нежеланием работать, либо еще какой-то причиной берет трубку та же девушка, договорились с ней о собеседовании на понедельник. Еду на собеседование, выхожу из метро (остается минут 20), иду на дербеневскую набережную 7 (адрес, где находится офис). Тут поступает звонок от той самой девушки, и мне говорят, вы знаете набор на данную вакансию приостановлен, я вам звонила у вас телефон был выключен, наверное. Естественно, никто мне не звонил. Обидно не то что за потраченное время, а за такое халатное отношение специалиста по подбору персонала. С такими некомпетентными сотрудниками необходимо расставаться, дабы сохранить репутацию компании.

Почему если эта полина не явилась на работу,остальные не могут ответить на мой вопрос,что там с моим прохождением сб и оформлением на работу. Чарина полина очень неквалифицированный специалист. Тебе что впадлу снять трубку и набрать телефонный номер. Какого черта из за тебя люди должны тратить своё время в ожиданиях. Никогда не оставлял отзывы на подобных ресурсах, но хотел бы предупредить соискателей. Кое-как дозвонился по номеру, указанному в приглашении (не буду называть имя специалиста по подбору персонала), так вот она не смогла открыть мое резюме, сославшись на технические неполадки, убедив, что через полчаса-час все устранят и она обязательно со мной свяжется. Прошла оставшаяся половина рабочего дня, тишина.

Я потеряла из за них целую неделю. И имела огромное делание там работать,и руководитель меня утвердила. Что за беспредел в отделе кадров твориться. Почему там работают несколько человек по подбору персонала ,а передать информацию друг другу не могут.

Пощвонила в среду на номер полины,сняла елена. Выяснилрсь,что полина на больничном и выйдет в четверг. Что ей было всё передано и она как раз собиралась мне звонить. Очень бы хотелось узнать что это за фигня такая.

Но если в понедельник не позвонят,звоните сами во вторник. На номер полины дозвонится не могла. Был ещё номер анастасии,от неё приходило приглашение на вакансию. Позвонила ей,она сказала,что поскольку она мной не занимается,то скажет о моем звонке полине и со мной свяжутся.

Я приехала,пробыла несколько часов,посмотрела на специфику работы. Рчень спокойная,всё очень понятно объясняет. Пуководитель сказала,что у них принято так что отзваниваться мне будет отдел кадров(те ,что на пулковском ш) в свою очередь она даст им обратную связь ,что я им подхожу. Она сказала ,это будет не очень быстро,скорее всего на следующей неделе.

Но она сказала, что финал с вице-президентом hr или что-то в этом роде, сейчас уже точно не припомню. Все прошло довольно положительно, проговорили долго, был назначен второй этап встречи. Проработав в компании больше года ни разу не получила положительных эмоций. Всегда разговаривает на повышенных тонах, ставят завышенные планки и работать можешь круглосуточно, твои личные интересы и возможности никто учитывать и не думал. Подойдешь попросить соглосавать имеющий отгул тебя мало того пошлют в грубой форме так еще и увольнением пригрозят…>>.

Увидела вакансию специалист по работе с клиентами. Собеседование проводила девушка полина. Она предложила второй этап собеседования с руководителем. В этот же день поехала на московские ворота. С руководителем собеседование прошла. Она назначила пробный день на среду.

Дозвониться до неё невозможно. Набираешь номер ренессанс, и "висишь", операторам связать с вероникой не получается, ее то нет, то "перезвоните". Я вам звонила 3 дня подряд. Ваше отношение просто "на высоте". Уважаемые соискатели не обращайте внимания на эту компанию. Колесовой- вполне нормально, конечно пришлось подождать около получаса, из-за чего время встречи и личных планов сдвинулось, ну да что уж теперь.

Никакие не 2 недели обучения. Коллектив хороший только для своих, руководство пытается унижать. Те, кто давно там работает провоцируют на конфликт, за спиной обсуждают. Даже если результаты хорошие, все равно будешь оплеван. Первый раз в жизни решила написать отзыв. Потому что я настолько возмущена,что словами не передать.

Все это написано в договоре, но как вы уже поняли из отзывов других бедолаг, не работает. Началось с того, что у меня было обострение острого бронхита в конце августа. Вызвала себе забор крови на дому по назначению врача. Мне отказали, сказали, что это если…>>. Данная компания оставила отклик на мою резюме, вакансия для жителей москвы, девушка по имени вероника борисова указала в приглашении питерский номер.

Не пытайтесь по совести уйти, объяснять причины ухода - это ловушка, они умело манипулируют и навязывают свою точку зрения. Лучше отказываться от всех миллионных разговоров с руководством, где тебя поливают говном, и написать заявление, не вдаваясь в подробности ухода. Любят еще говорить какой ты особенный и скоро получишь повышение (это все перед тем, как начать поливать грязью). Вранье начинается с устройства.

Тоже хочу вставить своё слово. Устраивалась на должность специалиста по страхованию в центр обслуживания клиентов. Условия : 30000- оклад полностью белый, + премия 9000, + % с каждой продажи полиса осаго (я уже сразу подумала о том, какой может быть процент с осаго, если работа в цоке подразумевает в основном продажу и продление осаго, то есть, процент должен получаться большой), оформление по тк, карьерный рост , меня всё устроило, я отправилась на собеседование…>>. Никогда не оставлял отзывы на подобных ресурсах, но хотел бы предупредить соискателей. Кое-как дозвонился по номеру, указанному в приглашении (не буду называть имя специалиста по подбору персонала), так вот она не смогла открыть мое резюме, сославшись на технические неполадки, убедив, что через полчаса-час все устранят и она обязательно со мной свяжется. У меня программа страхования дмс "люкс". То есть там и вызов на дом и анализы на дому и госпитализация в элитные клиники и обследования в специализированных институтах и даже стоматология.

Откликнулись на резюме, прислали приглашение. Что это за вопрос кандидату с 15-летним опытом. Ладно, видимо девушка просто не привыкла готовиться к телефонным переговорам с кандидатом. Прошло уж больше 2-х недель. Катастрофически мало (а если ты куришь, то вообще трындец). При увольнении тебя всячески отговаривают.