Отзывы сотрудников · страница 4 из 8Bosco Di Ciliegi
Мнения работников Bosco Di Ciliegi — страница 4
Начальство все подробно объяснило, ввел в курс дела, буду решать теперь. Прекрасный день, спасибо балерике. Мне сегодня позвонили клиенты и искренне поблагодарили. Балерика всегда готова помочь, все что в наших силах.
Улучшить уже не получиться , все загажено. Начинать нужно с главного , убрать этого. Вам предлагают пройти стажировку. Если вы не подошли во время стажировки, вам не заплатят, потому что платят только за то что появится на сайте. Хочу дать ценные указания, для ретушёров, которые всё же решились пройти там стажировку. За два дня надо сделать всю съемку, которую вам дадут.
Кто бы что не говорил, а лично меня устраивает работа в балерике, опыт несравненный. Жизненные ситуации разные и положительные и негативные, учимся работать, все делают ошибки, и это нормально, главное найти выход. Ну вот еще один месяц закончился, спасибо коллегтиву балерики. Месяц был тяжелый, но продуктивный. Беседовали на собеседование, впечатление сложилось хорошее.
Когда , попыталась вернуться обратно в компанию. Услышала от управляющей салона»артикали» петровский пассаж. Должна четко понимать я стара для этого бизнеса. Дааа, после 10 лет работы в этой компании.
Основная проблема компании всего лишь в одном человеке - парамоновой елене, которая топит эту компанию всеми доступными методами. Директор, с которым она состоит в близости и о которой все знают просто дает ей возможность проводить любые эксперименты, которые только ей хочется, к сожалению ничего хорошего ей в голову не приходит. После 1-2 месяцев работы, обязательно до окончания испытательного…>>. Правду никто нехочет слушать, сразу увольнение.
Не смотрите на высокие зарплаты, нервов потратите намного больше, оно того не стоит. Руководство полностью неадекватное, как в лице ген директора так и в лице управляющего директора, которая по сути и пытается всем этим руководить (что у нее вообще не получается). Все решения спонтанны и не продуманы, сотрудников увольняется очень много (доводят людей всеми доступными способами). На складе бардак, в офисе набрали рук-щих…>>. Самая ужасная компания в которой мне пришлось работать.
Никаких плюсов нет, з/п обещают одну - а платят другую (из за штрафов) парамонова - полностью неадекватная баба (считает себя руководителем, но там любой кладовщик будет управлять намного лучше нее) был период полгода когда ее не было - дела пошли в гору, потом вернулась и все разрушила, все руководители отделов поувольнялись, новые приходят и сразу уходят, поэтому все стоит на месте. Не теряйте свое время, испытательный срок…>>. Мерзкая компания жополизов и родственников руководства, во время пандемии вынудили написать по собственному. Хотел бы поделиться с вами своим опытом работы в данной компании.
Работники офиса работают по выходным, вечерами без доплаты, как само собой разумеющееся. Высшее руководство относятся к персоналу как к бесплатной рабсиле. И вообще вся компания в кредитах и долгах, скоро развалится. Обходите стороной этот боско интернет бутик.
), которые вы сможете потратить только в боско-магазине. В компании ужасно относятся к людям, менеджеры по подбору персонала обманывают соискателей обещая сказочную зарплату. В результате нет продаж, магазины пустые и продавцы получают зарплату 12 тысяч. Начальник отдела кадров ненавидит людей.
Отсутствие перспектив (все места заняты родственниками и друзьями руководства). Отсутствие социального пакета (дмс после 2х лет каторжной работы не в счет). Отношение к сотрудникам как к рабам. Менеджмент компании в основной своей массе абсолютно непрофессионален, так как в основном это родственники и друзья кусснировича михал эрнестовича. По итогам деятельности в боско у меня осталось ощущение, что меня хорошо. Использовали за совсем маленькие деньги. Староховку вы готовы получить прослужив (зачеркнуто)доказывая лояльность к компании 3 года, и имея при этом подчас не очень адекватного руководителя (это относится не ко всем, но ко многим), то милости просим в мир боско-роскоши, которую вам не видать, потому что первые и единственные бонусы вам достанутся не сразу,а возможно вы их и не получите, а сами бонусы будут в виде боско-денег (правда, здорово.
Компания не считает нужным тратить деньги на то, чтобы в магазинах были охранники или другие меры предосторожности для сохранности товара, зато потом по полной программе спрашивают с продавцов и с управляющих, вычитая деньги из зарплаты. Это все, я считаю, не соответствует уровню данной компании и просто недопустимо. Тот беспредел и повышенная показушность понижает уровень данной компании и желание, помочь другим людям не попадать в подобные ситуации и не устраиваться в компанию bosco di ciliegi (боско ди чиледжи). Их просто не было в то время:). Бесконечные неоплачиваемые переработки. Очень низкая зарплата (по сравнению с рыночным уровнем).
Для желающих устроиться в компанию bosco di ciliegi (боско ди чиледжи), расскажу неприятные факты, с которыми вы можете столкнуться. Ну во-первых, на некоторых управленчиских должностях в график работы уже заложено огромное количество переработок, которые компания просто не считает нужным оплачивать, считая. Во-вторых, компания не считает нужным создавать удобные и комфортные условия для работы, и опять-таки, это считается в порядке вещей. И вообще, во время моей работы в компании боско ди чиледжи показала себя как мелочная, непрофессиональная и показушная компания. Компания позиционирует себя семьей, но на деле, все это оказывается только фарсом и показухой. На самом деле с сотрудниками поступает порой как с какими-то рабами, а более высокие должности вообще по-моему существуют для того, чтобы на них сваливать все недочеты, проступкт и ошибки компании в целом.
В кафе происходит просто узурпаторство персонала, постоянно меняются правила, работать с 8 утра и до 24 два дня подряд, и при этом понизить премиальные. Воообщем если вы еще не сталкивались с этим кафе, бегите и не останавливайтесь. Да все верно почитав предыдущих людей согласен,что там рабство и управляющие женщины видимо в большем периоде воздержания они ненавидят людей. Персоналу нельзя даже присесть штраф 50евро есть целая таблица штрафов за всякие мелкие нарушения. Учитывая пустые магазины и мизерные зарплаты. Старший продавец или менеджер это разве повышение.
Все кто там остался работать они все лижут зад начальству. Так ,что люди прежде чем туда идти, подумайте 100 раз, стоит ли терять свое драгоценое время на этот гадюшник. Работаю в боско порядка 3-4 месяцев. Мне по началу ритм работы был ужасен, но ощутив приток денежных средств я смирился с ритмом работы.
Для тех, кто вообще баран и понятия не имеет, что компания обязана отдать трудовую как установлено законодательством. И мы вовсе не обязаны ехать с другого региона в москву. Короче говоря, дамы и господа, прежде чем иметь желание работать в супер известной компании «боско ди чильеджи», узнайте отклики у бывшых сотрудниках. В коллективе одни сплетницы которые будут вам не подсказывать как нужно работать ,а только гнобить, и каждая сплетница будет со своими претензиями ,и со своим характером. Этот так называемый коллектив постоянно будет вас высмеивать, и ты вроде понимаешь что далеко не дура ,стараешься работать ,но вы можете стараться, и чуть ли не биться в стенку ,ваш труд ни кто не оценит.
Первый раз сталкиваюсь с таким отношением. Очень жаль, что такая большая, известная компания, которую пиарят по всей россии знаменитости и "большие люди", не считают за людей обычных работников, которые приносят прибыль этой самой компании. Да и при увольнении , заставляют отрабатывать то количество дней, сколько им нужно , а трудовую потом и вовсе не дождешься. Отдают после 3-5 недель увольнения. Но перед этим присылают письмо с таким текстом ; "так как вы не явились за трудовой в московский офис, мы не несем ответственности за ваш документ".
Складывается такое впечатление, что на руководящей должности могут брать назначены людей совершенно не имеющих опыт работы не то, что руководителем, да и вообще в данной отрасле. По великому знакомству что-ли. А коллектив потом страдает. Да и иммедж компании перед покупателями падает от того, что можно увидеть оры и притензии к персоналу в торговом зале в то время, когда в бутике куча покупателей. Да и вообще, такая отмосфера, в которой работать просто невозможно. Куда руководство компании смотрит.
Если что-то не так и вас что-то не устраивает вам говорят сразу же звонить,а на самом деле-чуть что предлагают увольнение. Переработок неоплачиваемых по 50 часов ежемесячно. Несмотря на то,что у них в каждом магазине вакансии практически,кинут вас туда,куда им будует нужно. Совершенно согластна с тем, что появляется чувство сожаления от того, что во время собеседованием, мы верим во все сказки, которые рассказывали. Неприятных фактов, с которыми мы столкнулись работая в этой компании : график работы, в который действительно заложено огромное количество переработок, которые компания просто не считает нужным оплачивать. Договора на руки не отдают, а об условиях я вообще молчу.
После собеседования будьте готовы,что вам дадут подписать бумажку,где будут перечислены условияработы в компании(70р. Я занимала руководящую должность и поверьте все,что пишу правда. Я и все,пришедшие со мной в одно время соискатели получили низкие должности по сравнению с тем,куда шли изначально,так как нам сообщили,что это правило компании-познать ее с низов. Обещают одну сумму,при оформлении-друная совсем.
В чем тогда заключается работа отдела персонала. Давайте уважать свое и наше время. Ведь не вы одни ищете себе сотрудников,но и соискатели подбирают себе работу. Да, мы так же хотим знать,где и как будем работать.