Отзывы сотрудников · страница 12 из 22ЭТАЖИ

Да да в той компании мы зарабатываем с первого месяца. При выборе работодателя важна была атмосфера, коллектив и статус компании. Этажи полностью удовлетворили мои пожелания в работе, это то место, где в сложной ситуации можно заручиться поддержкой коллег. Возможность карьерного роста. Обучение на постоянной основе.

Вообще стало модным во многие сферы внедрять герболаево-тяньшовщину. По телефону говорят что абсолютно все вопосы о вакансии на собеседовании. Супер руководители, которые не имеют ни малейшего представления о рынке недвижимости москвы. Руководители, которые набрав в штат опытных московских риэлторов на должность менеджеров отделов, думают, что это залог успеха. Вкладывая копейки и требуя с менеджеров выполнения миллионных планов они думают, что покорят столицу. Пообещать и не сделать - их жизненное кредо. Хочешь узнать все подробности.

Работаю в компании уже почти два года и не пожалела о своем решении ни на минуту. Получаю от компании все, что хотелось получить от работы. Высокий темп жизни, много различных задач, периодически прохожу тренинги по развитию профессиональных навыков и личностного роста. Большой штат сотрудников, как возможность познакомиться с целеустремленными и разносторонними людьми и обменяться опытом.

Хотелось, чтобы было меньше сложной работы не по направлению. Как бывший сотрудник, говорю о том, что в компании есть специалист, который пишет положительные отзывы и комментарии. Людей периодически увольняют целыми отделами, лишают при этом премии, над которой ты пыхтел целый месяц. Потом набирают новых, и по кругу.

Пришел в эту компанию, так как решил себя попробовать в роли риэлтора. Очень был удивлен, что компания очень большая и сильная. Которое очень хорошо относится к своим сотрудникам, что немаловажно. Всегда очень внимательно выслушивают все замечания по рабочим моментам и стараются немедленно их устранить.

И вот, началась моя деятельность в компании этажи. Меня погрузили в очень качественно организованный процесс обучения. Лекции, тренинги, беседы с топ-ами компании. Везде позитив, везде содействие в любом вопросе. Четко продуманная и выверенная на практике система мотивации новичков. И знаете, вот это вот ощущение вовлеченности в бренд, это просто круто. Сейчас у меня уже есть реальные результаты работы.

Также есть возможность релокации, у нас сейчас 116 городов присутствия и при переезде вы не потеряете работу) я, кстати, воспользовалась этой возможностью. У нас крутой и энергичный коллектив и самое приятное, что мы его сами создаем. ) в этом и прелесть рекрутинга. Здесь достойно оплачивают труд и заработная плата идет выше рыночной.

Работая в этой компании можно развить лучшие стороны своей натуры: коммуникативность, предпринимательство, клиентоориентированность. Также для меня одним из достоинств работы в этой компании является то, что на мой доход влияю я сама: только от моей активности, квалификации зависит мой доход, а не от количества часов, проведенных в офисе,как это было на моей прежней работе. И самый для меня главный плюс работы в этой компании:это рабочий день, который я планирую сама- это важный аспект для любого сотрудника, но особенно для родителей с детьми. Я действующий сотрудник фрк этажи и хотел бы оставить свой отзыв.

Так вышло, что первое собеседование я прошел именно в "этажах". Отмечу прекрасную работу кадрового персонала (катерина, алла). Мне все очень доступно рассказали, что я буду делать, как я это буду делать, сколько я при этом заработаю. Порадовала программа поддержки новичков. Особое внимание hr-ы уделили обширной программе обучения. Меня купила фраза: "мы все здесь учимся каждый день, не бывает двух одинаковых сделок" (катерина).

На новый год все остались без зарплаты. Едте домой как хотите,за что хотите и на чем угодно. Никого не интересует,как людям отметит праздники,не имея в кошельке ни копейки денег. Видели бы вы какие трагедии разыгрываются на объекте. Можно улучшить зарплату -мы не против).

В некоторой степени этот процесс поспособствовало тому, чего я добилась в компании. Коллектив: добрые, душевные люди, профессионалы своего дела, с которыми интересно и просто пообщаться и можно быстро и качественно решать рабочие вопросы. Открытое руководство, к которому можно всегда прийти с любым вопросом или проблемой. Комфортное и удобное помещение. Ушла с компании в связи с переездом в другой город. Хочу оставить свой отзыв о работе в компании "этажи". Достоинства работы в этой компании:комфортный офис с оборудованным рабочим местом, находящийся в районе города с удобной транспортной развязкой; корпоративная культура; условия для постоянного саморазвития, обучения и повышения квалификации; отзывчивый коллектив и грамотное руководство.

Если ты амбициозен и стремишься в стабильному заработку и покорению высот, то компания "этажи", то самое место куда нужно придти. Работаю в компании 2 месяца. Я хотел сменить сферу деятельности на работу с недвижимостью. Выбирал ан наиболее ярко представленные в регионе.

Здесь почему-то нет города подольска. Отзыв оттуда) скоро будет 2 года как я работаю в компании этажи. Была без опыта в рекрутинге: научили, на ноги поставили :) сейчас возглавляю hr департамент. Компания готова вкладываться в развитие сотрудников, что, безусловно, радует. Обучение бесплатное и у каждого сотрудника есть свой наставник/куратор.

Отличное, понимающее, справедливое руководство. Если бы не переезд в другой город, ни за что бы не уволился) прямо рекомендую. Компания этажи успешно развивается и расширяется. Проработала там больше полугода, остались только положительные впечатления. Отдельно хочу отметить большую работу, которую проводили со мной руководство.

Эти принципы близки мне, а тут им следуют и в работе с клиентами и внутри коллектива. Атмосфера в офисе всегда дружелюбная, все ребята веселые, амбициозные и активные. Если вы готовы взять на себя ответственность за свои результаты, то эта компания для вас, так как компания никак не ограничивает доход специалистов, а только способствует достижению высоких результатов. Работая в компании "этажи" ты наконец то понимаешь, что такое бизнес-партнер. Большой плюс работы в компании-это формирование рабочего дня самим сотрудником, неограниченный доход при полной отдаче и выполнения всех рекомендация, большой дружный коллектив профессионалов, которые готовы помочь в любую минуту. Придя в компанию не наемным работником, а бизнесменом, бизнес-партнером компании. Выплаты своевременные, без задержек.

Для этой компании важно количество, а не качество. Над вами весь город смеётся. Начальник каждый день говорит, что работать надо по 16 часов без выходных. На первый день подписываешь абсолютно неадекватный договор. А потом до 20-40 или до 21 ты в офисе с менеджером трудишься. Чтобы выполнить план на стипендию- это нужно быть фанатом и лизать ж*** менеджеру в прямом смысле слова.

Тем самым тормозят стройку. В третьих: проблема с транспортом довозящий от общежития до работы. Люди прибывают транспорт убирают, кто успел, тот залез. В 4-х: у кладовщиков инструмент и материал есть только для своих бригад. Убрать таких бригадиров мошенников. Ускорить темпы строительства без подрядчиков, а своими рабочими.

Руководство открыто для общения и содействия. Рекомендую пробовать себя, возможно это работа вашей мечты. -расположение офиса -понятно обучение -возможно прийти работать без опыта и особых навыхов -обучение оплатят(если ты выполнить показатели которые выполнить нереально) -хороший коллектив(за редким исключением) -интересный учебный портал(видео, книги) -коллектив в целом дружелюбный -оплата выполненной работы сразу. Мощная энергия позитив от руководства. Которое делает максимальный упор на развитие. Много бесплатного обучения, хороший директор и коллектив, интересная работа, стабильная работа.

Маркетинговая служба придумывает такие мероприятия которые помогают продовали объекты как по взмаху волшебной палочки- поэтому служба маркетинга это наши феи ну и конечно работа- это самое интересное что может дать эта компания ведь постоянная смена окружающей тебя картинки это как раз и есть работа в лучшей команде этажи. Писал с телефона поэтому простите за ошибки. И отдельное спасибо тем кто был рядом и помогал развиваться. Компания молодая, коллектив очень сплоченный, зарплата устраивает.

Потом разговор с hr-менеджером, посещение брифинга, собеседование и звонок с предложением выйти на работу с понедельника. Первое, на что я обратила внимание при работе здесь - это готовность любого сотрудника помочь и подсказать, новичкам здесь всегда рады и делятся своим опытом не только замечательные бизнес тренеры, но и опытные сотрудники, стабильно достигающие высоких результатов. Компания дает возможность не только получать хороший доход, но и развиваться, расти, как личностно, так и профессионально. Система обучения выстроена таким образом, что позволяет даже новичку без малейшего опыта на рынке недвижимости и в продажах в целом выходить на результат в течение первых 6-8 недель. Самое ценное для меня - это то, что основные принципы компании - это честность, открытость и прозрачность.