Отзывы сотрудников · страница 13 из 22ЭТАЖИ

Также привлекаются внешние тренеры. В двух словах - после такого обучения не продавать- значит просто ничего не делать, так как те навыки что прививаются на обучении успеваются отложиться на подкормкеи в последующем легко оттуда достаются и используются. Коллектив в компании молодой, амбициозные , энергичные и доброжелательные - каждый так и рвется ответить на интересующие тебя вопросы. Поэтому если чего то не узнал или не смог - значит сам не захотел. Работать в такой команде по настоящему приятно. Коллектив hr службы помогает адаптироваться на раз два, а отдел ипотеки и юридический отдел научат разбираться в самых сложных и спорных ситуациях. Поэтому этажи эта компания которая реализует масштабное обучение и оздоровления интеллекта граждан нашего города.

Работала я в крупной строительной компании и думать не думала менять свою жизнь так круто. Встал вопрос о покупке квартиры и я, благодаря соцсетям, узнала, что мой школьный друг работает специалистом по недвижимости, к нему я и обратилась за помощью. Он на тот момент уже около полутора лет достаточно успешно работал в "этажах". До этого момента отношение к риелторам было весьма скептическим, но нужна была помощь с ипотекой, а заниматься этим совершенно не было времени. Все прошло очень оперативно, с момента звонка максу и до получения мной документов на квартиру прошло меньше месяца. Купив квартиру, я со спокойной душой отправилась в отпуск, а вернувшись в москву, первым, что я сделала - был звонок максу с вопросами о том, как устроиться в "этажи".

Фрк этажи, относительно других компаний на рынке недвижимости производит впечатление стабильной организации, даже в условиях кризиса в стране. Есть возможностью для личного роста. Компания заинтересована в развитии своих работников и занимается постоянным обучением коллектива. Но доход каждого зависит только от вашей работоспособности. Коллектив молодой, позитивный, энергичный, по многим ситуациям есть обратная связь.

Новый год отмечали в общежитии без денег. Во вторых: научить прорабов работать, многие не соответствуют своей занимаемой должности. По вине которых сдача помещений идёт не по плану. Идут на поводу бригадиров, отдавая основные объёмы и получая за это вознаграждения. Не дают новым бригадам зарабатывать.

Все четко, каждый занимается своим делом. Над одной сделкой сразу работают несколько специалистов: специалист по продаже недвижимости, ипотечный брокер, юрист. Я получаю колоссальное удовольствие, что делаю людей счастливыми и при этом получаю достойный заработок. Главный лозунг "как работаешь - так и получаешь". Отличная компания с лучшими условиями труда. Начинал работу в марте 16 года, прошел обучение - все тренеры действующие грамотные риэлтора компании этажи.

Кто хочет найти свое предназначение, реализовать потенциал и действительно хочет зарабатывать, а не просто работать, уверена найдет путь в нашу команду и достигнет всех целей. Карьерный рост, хорошее рабочее место. Наконец-то я нашла то, что искала. Расскажу немного о том, как я нашла себя и работу своей мечты.

Я ответила, что в продажах есть опыт, но не в активных. Девушка сказала, что вакансия не готова и повесила трубку. Руководство не ценит своих сотрудников, задержки это нормально, когда настает время платить руководство в офисе нет, проценты готовы менять каждый месяц, лишь бы вы получали меньше, на собеседование поют о том, что все прекрасно и вы будете получать хорошие деньги, а на деле копейки и те не платят. Если цените свое время ищите компанию, которая уважает своих сотрудников. Далеко находится от моего дома, приходилось долго добираться и иногда опаздывала на роботу.

Есть юрист, ипотчный брокер, поэтому часть труда по сопровождению сделки перекладывается на их плечи, что гораздо удобнее, нежели работать в одиночку. Приходите, пробуйте свои силы и, может быть, вы тоже стане те настоящими специалистами по недвижимости. Очень хорошее обучение, я бы даже сказал, на высшем уровне. Лично для меня играет важную роль коллектив. Здесь каждый поможет в трудной ситуации, негатив в компании отсутствует. Зарплата зависит только от специалиста. (потолок определяете сами).

Это компания, где каждый может реализовать свои способности. Очень высококачественное обучение, созданное опираясь на богатый многолетний опыт работы компании. Обучение проводят те, кто сам каждый день трудится и свою знает работу основательно. Очень впечатлило, как более опытные коллеги делятся опытом. "этажи" рекомендую друзьям, как место работы, так и надежную профессиональную компанию по работе с недвижимостью. Краснодар, мне не нужно искать новую работу потому что есть возможность перевестись, так как это федеральная компания и они так же присутствуют в этом городе. Я в восторге от поставленной работы в этой компании.

11 месяцев работаю в компании. Отмечаю, что желание достигать новых вершин только увеличивается. Перед сотрудниками ставятся абсолютно достижимые задачи. Оплата соответствует моим вложениям. Коллектив достаточно дружелюбен, когда только устроилась в компанию - было тяжело, так как сменила сферу деятельности.

Материал, доставка тормозит, улучшить можно убрав посредников, вся беда в них, так как собственных средств и людей мало, урбан такая же мелкая контора,использующая труд вахтовиков с киргизии и узбекистана в основном, хотя голова компании и ноги растут из правительства. Что в правительстве что в строительстве бестолочи одним словом, ни управлять ни организовывать , почему. Много рабочих без договоров трудятся в черную про них вообще молчу, за воротами на джипах привозят рабов с юга, и такое есть, хорошо что я от туда уехал даже денег от них не надо, негатив и тоска это лопатино урбан, да чуть не забыл, охраняется все законно. С бригадой не знаем на что жить дальше. Дома жена с годовалой дочкой требует деньги. Значит своим сотрудникам, которые на официалке, выдали, а остальные могут подождать. Не можем получить за декабрь.

Так что всем, кто устал от оклада, от графика с 9-18 советую прийти и попробовать себя в качестве риелтора. 000 рублей на дорогу (если правильно помню). Очень нравится работать в данной компании. Постоянное развитие компании. Открытое руководство, к которому можно всегда прийти с любым вопросом или проблемой. Комфортный и удобный офис, в самом центре города. Постоянные обучения и повышения квалификации.

Много внутренних полезных мероприятий, прекрасный отдел адаптации для новичков. Вообщем приятно работать в компании этажи. Хочу поделиться своим опытом о работе в данной компании: удобное месторасположение офиса(район автовокзала), сам офис большой и просторный, у каждого сотрудника свое рабочее место (работает 400 человек). Что касается отношения в коллективе, помимо стартовых тренингов и обучении всегда есть возможность получать дополнительные навыки и знания участвуя в об учениях на корпоративном портале, различные встречи с компаниями партнерами, кроме того всегда есть возможность обратиться за помощью к своему менеджеру, либо любому другому сотруднику, в помощи никто никогда не откажет. В части заработка оплата сдельная, но никто не ограничивает тебя в твоих активностях, все зависит от тебя, кроме того на начальном этапе работы есть стипендия. В зависимости от результата работы есть дополнительная мотивация от партнеров, и еще много всяких плюшек.

Профессия пришлась мне по душе, думаю в этом большая заслуга компании. Важно, что за компетенцией сотрудников следят. Есть начальное обучение и периодически проходит дополнительное разых тематик. Кроме того, всегда можно обратиться к коллеге за помощью.

Компания не федеральная все это франшиза, много обещают и друг другу постоянно продают идеи компании, на этом все в этажах и держится, набирают менеджеров по работе с клиентами, по факту, просто штудировать базу, говорят на первом месяце не реально получать премию, но некоторых после первого месяца просто выгоняют, заставляя сдавать аттестацию , которую не сдашь. Поют про клиентоориентированность. Зарабатывают на самих риелторах. Трудоустройства, без гарантий , без оклада.

Желаю всем вдохновения и творческих успехов в работе. Достойный уровень зарплаты, комфортные условия для работы, дружный коллектив, лояльное руководство, рост внутри компании. Хочу рассказать как я попал в одну из самых крупных риелторских компаний города екатеринбурга. До работы в компаний этажи работал в сфере общепита получал свою маленькую зарплату 2 раза в месяц и все было скучно,муторно, однообразно. Как то раз встретился со знакомой, которая в то время работала в этажах и предложила попробовать себя в качестве агента по недвижимости, и вот прошло 2 года как я работаю в этой компаний. Я ни на секунду не пожалел, что решил стать риелтором, да по началу было сложно но поддержка коллектива, руководства очень помогает настроиться на нужную волну. За 2,5 года я стал и наставником, и менеджером группы.

Здесь то место, где необходимо на старте приложить максимум усилий, терпения и трудолюбия для того чтоб достигать целей. В компании есть все условия для хорошего старта : полноценное обучение, сопровождение на протяжении нескольк месяцев, где тебе не просто отвечают на вопросы, но и разбираются в неудачах и выезжают с тобой на встречи для помощи, есть красивый офис и все сервисы, которые привлекают клиентов. Кроме того, могу сказать, что при поиске работы была на нескольких собеседованиях у конкурентов, дак вот у компании этажи наиболее привлекательный процент для новичков, который со временем вырастает до партнерского. Если ты готов быть партнером и прилагать все усилия для достижения амбициозных целей, то тебе может подойти эта компания, а если готов довольствоваться средней зарплатой и не не хочешь брать ответственность за свое благополучие, то безусловно этажи не твой формат. Отличная система обучения и наставничества; дружный коллектив, всегда готовый помочь; дополнительные услуги (свой ипотечный брокер и страховой агент; отдел новостроек и прочее, позволяющее увеличить конверсию по клиентам и помочь в любой ситуации). У компании большое количество преимуществ и удобных предложений для приобретения недвижимости, сервис и работа сотрудников на высшем уровне.

В общем по организации труда, это одно из самых ужасных мест, которое я встречал. Если у руководства возникнут вопросы, могу на них ответить, так как я очень зол, что меня из перми сорвали в такую. Наладить взаимодействие итр с логистикой, повысить расценки для бригад. Людей отправляют в неоплачиваемый отпуск, а когда собираешься увольняться надумывают штрафы, чтоб ещё и без зп оставить. Дурдом не улучшишь,кидают на зарплате,с людми не считаются.

Здесь каждый сотрудник замотивирован в своей работе. Коллеги во всем поддерживают и помогают. Есть обучение внутри и вне компании. Со специалистами по недвижимости работают не только руководители, но и наставники. В других отделах также есть поддержка от коллег. Здесь есть конечно и свои минусы, как и во всех компаниях, но плюсов намного больше.

Из достоинств хочется отметить просторный светлый офис в центре города, развитая корпоративная культура; некое внушение каждого сотрудника для постоянного саморазвития, обучения и повышения квалификации, это очень нужно и важно, чтобы «идти в ногу со временем»; очень хороший коллектив и руководство. Выгода работы в этой компании заключается в том, что на мой доход зависит только от меня, от моей эффективности. Еще один плюс работы в этой компании - это рабочий день, который можно планировать самому. Это особенно важно для родителей с детьми.