
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников
Зарплата могла бы быть выше — это чувствуется, особенно когда видишь, сколько усилий вкладываешь. Обучение формально есть, но подача такая, что приходится продираться сквозь материал самому, без нормальной структуры. С одной стороны, говорят, что заработок зависит от тебя — и это отчасти правда, но потолок всё равно ощущается. Корпоративы здесь не для видимости: живые события, после которых действительно чувствуешь себя частью команды. Беговые марафоны, киноклуб — всё это реально работало на сближение. Атмосфера в коллективе, пожалуй, лучшее, что есть в этом месте. Но двух этих вещей — понятного обучения и конкурентной оплаты — всё-таки не хватает.
Административные вопросы по удалённым офисам в Москве решаются со скрипом: хозяйственное обеспечение провисает, и непонятно, к кому вообще идти. Это тянется и создаёт лишние трудности на ровном месте. В остальном коллектив поддерживает, цели общие, руководство не давит, принципы начисления зарплаты понятны.
Маркетинговых и творческих направлений катастрофически мало — для компании с такими продуктами и людьми это заметный пробел. О том, что здесь делается, просто мало кто знает снаружи, и это обидно. Корпоративный университет и ИТ-академия есть, возможности для роста формально созданы — но продвижение всего этого вовне почти не ощущается. Онбординг проработан классно, с первого дня не чувствуешь себя потерянным, — и тем более странно, что при таком внимании к людям внутри компания остаётся малозаметной на рынке. Бонусы после испытательного срока есть, и это приятно, но без сильного маркетингового блока весь этот потенциал работает вполсилы.
Функционал разочаровывает: огромный пласт работы до сих пор делается вручную, и на автоматизацию руководители подразделений не соглашаются — регламентов нет, процессы не выстроены, и никто менять это не спешит. Зарплата при этом достойная, коллеги приятные, кофе в офисе без ограничений. Есть ДМС и чекапы — это приятный бонус. Но когда каждый день тратишь время на то, что давно можно было автоматизировать, остальные плюсы немного теряются на фоне.
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию