
Другие названия: Кордиант
Хотя в некоторых отделах, например, у главного энергетика, можно решить вопросы и без денег, оставляя ключевую идею и примерный объем. Работаем официально, получаем 28 дней отпуска и белую зарплату. Ну, в условиях безработицы в омске хоть какую-то работу найти реально. Это может быть что угодно: от временных подработок до фриланса.
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию
Если для кого-то это имеет значение. Хотя назвать это чем-то супер положительным и привлекательным можно с натяжкой. Если, конечно, вы до этого не работали в ларьке у ашота (но, к сожалению, в кордиант вас не возьмут, если у вас нет навыков в excel и power point). Повышенный травматизм объясняется и старым оборудованием, и грубейшими нарушениями техники безопасности. Никто не соблюдает правила, а экзамены по технике безопасности без взятки сдать практически невозможно — хочешь работать — плати. Руководство в этом деле замешано и всё покрывает.
Резина, которая не слишком мягкая. Она долго изнашивается, но при этом сохраняет свои основные свойства. В филиалах работают настоящие профессионалы, а среди оставшихся сотрудников все еще есть те, кто верит в компанию. Платят вовремя, оформление по трудовому кодексу, зарплата официальная.
Постараюсь ответить на данные вопросы. Ну во первых это рабский труд за копейки, за смену весь в саже тоскаешь по 8 тонн химии и вычитают за всё подряд из зарплаты. Руководство мягко говоря одни дебилы, причем дебилом командует ещё больший дебил. Наживаются начальники за счёт рабочего горба.
Пишу в поддержку отвечают с пятого раза нехотя. Сегодня написали что 23 октября выслали всего 3 карты интересует почему я ещё не получил эти три карты с 23го октября. И почему не выслали сразу все призы. После такого отношения вообще…>>. Что ищут потенциальные работники от запроса в яндексе "кордиант отзывы работников". Им ведь что важно - условия работы на рабочем месте, условия оформления, кооллектив, уровень з/п, отношения с руководством + перспективы.
Тоесть 8 часовой рабочий день проводишь на ногах. Самим начальникам мягко говоря плевать на работяг. Призы карты озон 100баллов-1шт, 250баллов-4шт, 150баллов-2шт, 50баллов-2шт, 75баллов-1, итого 31500руб. Книжка майк тайсон 30баллов, 43балла-кемпинговый фонарь nordway.
Короче кордиант это сборище прохиндеев и лжецов и если чтот не так то виноват низ отстоящий сотрудник, а то что их кадровая политика как у наркома нов не в счёт , кордиант не сибур. Карьерный рост -при наличии больших связей в руководстве, зарплата смехотворная , при том что пахать нужно как лошадь. На химическом то предприятии. Периодически нет работы и приходится сидеть дома за 2/3, а кому то за счет своего отпуска.
Ru/vacancy/18724963 - обратите внимание на вакансию. Открывается с завидным постоянством. На лицо текучка персонала, руководитель-женщина. И так если вы готовы пойти работать в эту говноконторку и окупились, на призывы в суперджоп и хедхантер на то какие они крутые)будьте готовы весь свой заработанный бонус тратить на авто ) , а то и больше , мало того по факту ваш бонус никак не защищен дистр может заплатить.
Осталось неприятное впечатление после общения с руководителем. Задавал вопросы и не слушал ответы (спрашивал о том, о чем минуту назад рассказывала). Но самое интересное началось, когда дошло до практических заданий. Как вы будете действовать в такой-то ситуации. Говорю, чтобы решить как действовать в этой ситуации нужна дополнительная информация, задаю уточнящие вопросы, на…>>.
Выйдешь на минуту раньше со смены штрафуют на 3 сотни и не замечают что тебе приходится на час раньше приходить,постоянно обманывают с зарплатой,требуют и выполнения норм и при этом ещё заниматься кучей ненужных работ,сваливают постоянно новые обязаности на рабочих при это не добавляя к зарплате и всё говорят что мы и так нечего не делаем. Короче говоря полный бардак,если вы хотите туда устроиться то не советую-это рабский труд за 16-17 тысяч,если бы не дикая безработница в нашем городе то давно бы уволился. Не тратьте зря время, резюме даже не рассматриваются. Некто коршунова светлана присылает отказы на резюме, размещенные на хэдхантере, даже не ознакомившись с резюме. При этом, речь идет о серьезных вакансиях и отрицательно сказывается на вашей репутации, как работодателя. Нет перспективы карьерного роста для ребят из других регионов, повышают только из тех кто работает в волгограде. Все толковые ребята только из за него и ушли в другие компании.
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников