Отзывы сотрудников Майна-Вира

Проблема фирмы в том(это на мой взгляд), что контора набрала многомиллионные кредиты на покупку дорогого оборудования в лизинг, и до недавнего времени во всех филиалах считали только прибыль, а прямые затраты грамотно никто и несчитал, начали считать, а оказывается в минусе многие филиалы, поэтому зарплата платится невовремя с задержкой в 3 месяца(так как нужно платить аренду, кредиты, расходники), решить проблему можно, если по-настоящему с пониманием относится к персоналу, ценить их и уважать, обучать грамотно менеджеров, тогда будет отдача, если этого не делать и идти генеральному директору до конца "по головам"(а это на самом деле так), то толку не будет. Руководства компании стремиться получить максимальную прибыль за счет низкой заработной платы. З/плата в черную, не своевременно, мелкими частями в течении месяца. Генеральный директор хам, главный инженер часто использует не нормативную лексику. Все через чур бюрократично. Руководители не стесняются оскорблять.

Работал там 1,3 года, насмотрелся всего. - конкретно негативная старая особа, эрудированная в области машиностроения, но стервозная до нельзя. Генеральный директор приезжает каждый год с москвы наводить порядки, ему не важна прибыль фирмы( как мне показалось спустя время,), ему важен сам процесс "надругания" над штатом. Работать в фирме можно, но очень трудно, из-за постоянного непонимания начальством работников.

Регулярные невыплаты и задержки по з/п, текучка кадров (на моём лично месте сменилось за год 4 человека), нарушения всех норм этических и моральных, совершенно безграмотное ведение делопроизводства, бухгалтерии, кадрового дела, нарушения по кзоту (переработка, эксплуатация людей на выходных, сокращения отпусков, причём всё это делается исключительно принудительно и никак не оплачивается, у них люди сидят в цехе по уши в грязи и дышать гарью, замерзают зимой, на станках рабочим даже за вредность не доплачивают, там регулярные производственные травмы, которые они скрывают. Служебный транспорт почти отсутствует). В руководстве малолетние девчонки, которые выделываются перед высшим начальством. На долго их не хватает поэтому часто меняются. Менеджеров, да и рабочих не производстве вообще за людей не считают. Руководству нужна только прибыль как можно больше и быстрее. Ну что я могу сказать об этой конторе.

Вопрос: что это за идея такая. Малого того что половина з/п оседает у директора филиала, так еще и задерживают постоянно. Сотрудников там за людей не считают, но вот руководство процветает замечательно и машины у них и квартиры, а менеджерам и рабочим иногда есть нечего. А теперь от людей которые трудились им в кошелёк на производстве. И я внесу лепту про эту шарашкину конторку именуемую "майной-вирой": пришла туда работать технологом, проработала 4 месяца, слова: ужас, беспредел.

Не частно хвалят и премиальные бы добавить. Всегда в тонусе держат коллектив, иногда надо уметь расслабиться. Директор волгоградского филиала еще тот крахобор, вычитает по тихому из заработной платы сотрудников деньги себе на карман, а потом квартиры покупает. А сотрудникам говорит какие они все плохие и работать не умеют, и жить и дышать должны только работой.

Сотрудникам он выплачивал не полностью, уволившиеся вообще не получали расчет. А когда все выяснилось, он тут же уволился, но, к сожалению, остался безнаказанным, поскольку им, похоже, невыгодно, чтобы правоохранительные органы в их черной документации ковырялись. Штат свой не ценит всем в лицо говорит , что вы отбросы. Хороший только его сын финансовый директор и его две жены одна директор по маркетингу, другая технический директор. Зарплата вообще никакая , задержка месяцами, дробят зарплату на 8 раз все по черному. Некоторые филиалы даже не внесены в налоговую, ужасная контора. Всё зависит от директора филиала, которому нужно доводить до высшего руководства о ситуации.

Сейчас казанский филиал разваливает карсонов олег юрьевич. Куяров не на ту птицу ставку сделал. ) хотя, за 6 лет существования филиала в казани сменились уже 7 руководителей. Менеджеры пару месяце работают, уходят. Таких надо просто обходить стороной. Плату в срок обещанный, и в итоге скрывается.

За глаза оскорбляет директоров с менеджерами. Людей кидает на зарплату, работает по черному (принимает рабочих из таджикистана, а у самого нет разрешения, выплата зарплаты частями). Сын у него самый лучший как он говорит, а вот с невесткой ему не повезло. По его словам она присосалась к сыночку и мешает ему жить, ей нужны только деньги, а работать она не собирается. Ребята - кто хочет потрепать себе нервы, испортить трудовую книжку, поработать бесплатно, услышать в свой адрес много грязи и послушать как и чем михеева добилась его расположения. Почекутов милости просит к нему на работу.

Директор хам и скотина, мыслит узко,. Завел себе 2 жены и любовницу в лице директора михеевой в краснодаре. Она сейчас лучший работник. Он ее ставит всем в пример, и рассказывает как он купил ей машину, как их дочь учится в лондоне, как она за счет компании ездит в отпуск и каждые выходные он ездит к ней в краснодар.

Занимается в основном продажей китайского ширпотреба. Директор постоянно в краснодаре у мариночки. Поэтому и денег на зарплату не хватает. А кто против нее слово скажет, он тут же увольняет без объяснений. Так что кто захочет поработать там, не обижайте михееву. Директор похож на чуханца беспордонного.

Не советую идти в данную компанию, чтобы не терять время, деньги и нервы. Зарплата выплачивается с задержками и по черному. На производстве работают гастарбайторы, и тех бедных людей почекутов кидает на деньги. Все комплектующие, нитки для строп китайские. Стропы постоянно рвутся, расплетаются, гонят туфту. Все производится кустарным способом.

Предлагают работать с готовой базой клиентов, на самом деле база не рабочая, приходилось все создавать заново. Все комплектующие закупаются в китае, шьется все в кустарных условиях. Никакого развития, только потеря времени. Постоянная текучка и не выплаты зарплат. Многие сотрудники просто не обращаются в надзорные органы для выплаты зарплаты. Частая смена директоров, которые к сожалению не могут достучаться до "правящей верхушки".

Отвратительное отношение со стороны руководителей, задержки заработной платы, хамское отношение к подчиненным. Все "как бы обучение" проводится по скайпу в следствии чего абсолютно все нюансы приходится изучать самому. Постоянные придирки, попытки лишить тебя определенной части заработной платы. Производство на низшем уровне, перед заказчиками постоянно приходится оправдываться потому, что твой заказ просто не запускают в производство руководители. Могут не одобрить заказ просто из-за того, что в запросе написал "можем ли мы произвести.

Отношение верхушки к подчиненным отвратительное. Особенно генерального директора. Работники для него всего лишь дешевая рабсила. Зарплату задерживают и еще потом ее срезают практически наполовину не объясняя при этом причин. Категорически не рекомендую работать в данной организации,нервы целее будут. Компания "майна-вира" - семейный" бизнес, у руля все родственники.

Уважайте себя и берегите нервы. Опыта можна получить в более приличной компании. Судя по отзывам,здесь полно недовольных сотрудников. Они творят что хотят и остаются при этом безнаказанными. Давайте дружно поставим их на место. Чтобы они знали,что нельзя так с людьми обращаться. Я полностью согласна с предыдущим комментарием.

Некотрые сотрудники еще терпят молча, так как компания снимает им жилье. А остальным нечего там делать. Каждый поджидает лучшего момента чтоб уйти оттуда. Так что если хотите работать в москве, то хуже компании не найти.

Постоянно задерживают зарплату. Заказы вовремя не выполняют, постоянно приходилось врать заказчику, так как изначально обещаем сделать за несколько дней, итоге заказ растянут на месяц. Приехали красноярские колхозники бизнес делать. З/п не платят, ты ее сам ходишь унижаешься и выпрашиваешь, обьясняешь что жить не на что и кушать нечего. Штрафуют очень хитро, не говорят об этом, темболее не обосновывают причину. В офисе грязь ужасная, мусор каждый после себя выносит. Обязанности среди сотрудников толком не распределены.

Пусть они ответят за беспредел,который творят. Компания ужасная,работать там точно не стоит. Конечно если вы не мазохисты и помните нервные клетки не восстанавливаются). Ужасное начальство, подчиненных вообще за людей не считают. Однажды по скайпу была конференция, и почекутов при всех сказал, что нормальные люди здесь не работают.

Я нисколько не жалею об уходе и не буду судить. Ибо как говорят - богу сверху виднее. Платы за человеческий физический труд и за моральный вынос мозга. Не ходите сюда ни в коем случае девчёнки и мальчишки. При увольнении кинули на зарплату,срезали за два месяца,причину не объяснили,естественно. Почекутов старший хам и не только. Обратилась в инспекцию их штрафанули,что меня очень радует.

Вы сами не замечаете, какими вы стали. Ваши короны мешают вам нормально общаться с окружающими и даже друг с другом. О нём даже говорить не хочется. Вместо того, чтобы находить решения и развивать свои задумки, они спустя какое-то время сами же их убивают. И научитесь хотя бы выслушивать своих подчинённых, а не считать их "расходным материалом". Ну это так, если вы об этом забыли. В общем можно писать и писать.