Отзывы сотрудников · страница 15 из 22Мираторг

И в принцепи вас не кто не застовляет там работать если не нравиться ни когда не поздно уволиться. Ходит корпаротивный транспорт. Абсолютно нормальная компания. Я отзывы почитал, особенно поразило "они заставляют много работать" ) еще с древности известно выражение: труд дает свободу. Обустройство рабочего места (при постоянном напоминании).

Стабильная оплата труда (аванс и непосредственно сама оплата), корпоративный транспорт, от места жительства к месту работы и обратно. Очень приличное обеспечение необходимым инструментом и материалом (при этом срок исполнения заявок на необходимый…>>. Все положительное перечеркивает отсутствие нормативов. П серая, но большая часть белая, остальное типа премия. Столовая, развозка на автобусе. Сбшников и освидомителей много, за пару килограмм мяса уволят и дело заведут. Раньше можно было на повышение пойти, но тут методы не совсем гуманные по отношению к другим нужны, каждый сам их выбирает.

До среды место встречи несколько раз менялось. Далее она позвонила в понедельник, сказала что во вторник назовет точное место. Естественно никто мне не звонил. В среду позвонил сам, выяснил наконец место собеседования. Корпоративный транспорт едет от метро раз в час, по другому до них не добраться. Транспорт этот без каких либо опознавательных знаков, стоит у метро не более минуты. Ну хватит, уже надоели похвалы от якобы сотрудников.

При трудоустройстве кики, возомнившая себя хозяйкой отдела, заявила об отсутствии перспективы карьерного роста в принципе, наверное возомнила, что будет неразрывно связана своим скудным задом с должностью в компании. Возомнившая себя хозяйкой отдела заявила об отсутствии перспективы карьерного роста. Бодулин со своими долбанными ежедневными рекомендациями по соблюдению подчиненности, выдранными откуда то по безделию пленумами высшего арбитражного суда и бутафоскими аттестациями для повышения и так с***** з/п на 2 рубля. Хотела купить макарон , а на витрине. Я не обнаружила макарон только пустые полки даже макарон быстрого приготовления нет это полный ужас , а вот раньше был выбор. Руководство куда вы смотрите.

Генеральный директор моисеенко - мужик, за свои слова всегда отвечает. Положительного , пока не видно , а вот негатива-сколько угодно. Директор(моисеенко) как правило выполняет, все то, что вам лично пообещал. (убеждались на личном примере). Материально-техническая база, есть все необходимое для работы. (начиная от канцелярских принадлежностей и заканчивая крупной с/х техникой). Что то пока работаю и не жалуюсь посмотреть на ваши каментарии дак там не люди а ганибалы и вообще нет плохой работы есть плохие рабочии.

-официальное оформления после 2ух дней стажировки. -стабильная зарплата, никаких задержек в выплате(хоть и малая часть серая, но её стабильно платят так же) -приятный коллектив был(почему "был" напишу в минусах) -корпоративный транспорт из всех уголков ближайших районов. Не крутишься, как белка в колесе. Курить отходить тоже можно столько, сколько нужно. Курилка находится прям рядом с выходом, два шага туда и обратно от выхода. Говорят, оформление официальное. Были плюсы, когда я там работал.

Но так раскидываться персоналом, который действительно работает и "болеет" за компанию. С прошлого года не отдают за переработку (отгулы не оплачиваются, заставляют писать заявление о согласии работать за одинарную оплату труда в праздничные дни и выходные), убрали один час из трудового времени, но в это время заставляют работать, за все время существования завода (пкз, пкк и соевого цеха) зарплата не менялась, заставляют выполнять определенный вид работ, не соответствующее должностной инструкции и допусков(работы на высоте, с газом. Началось все в четверг, со звонка их менеджера по персоналу. Она мне назначила встречу на среду.

, выходит за рамки разумного. Куда смотрит вышестоящее руководство. Одумайтесь, что будет дольше. Сейчас коллектив работает на грани износа, поголовно пишут увольнительные.

На работе надо работать, а всё остальное-дома под оливье. Руководство тоже попалось замечательное как и остальной коллектив. Еще просто приятно работать в большой компании, наверное единственной в воем роде в россии. Не смотря на все что тут пишут в компании отличный коллектив, хорошая зарплата которую еще и платят вовремя. Отношение к работаникам вполне уважительное. Зарплата без задержек, перспективы роста. В целом просто и понятно все, без заморочек.

Своевременно выплачивают зарплату. Корпоративы, подарки детям, зарплата 2 раза в месяц. Возможность карьерного роста. Коллектив хороший, но тут уж как вы, а так каждый сам по себе в полях. Большой ассортимент и узнаваемость бренда. Адекватное руководство, хотя, не без исключений. Своевременная заработная плата.

Всем тем кто собирается устроиться на завод. Помимо своей должности вы будете работать ещё и уборщицами. Здесь люди пишут, потому что хотят высказаться и в надежде, что хоть кто-то услышит правду о том, что твориться. Компанию разваливают две "подружки-кукушки". До их прихода все было хорошо. Чуть ли не каждую неделю какие-то новые правила и изменения.

) 2 день: нашли какую-то "ломаку", трактор еле живой, техника там никому не нужна, все трактористы-мужики лет от 40 до 60 "убивают" технику, не буду говорить за всех, есть те, кто сидит на одном тракторе и делает его и всё работает. Инженер молодой человек лет 30 на всё забивает, контроля никакого, никому ничего не надо; запчасти инженером не заказываются…>>. Как уже писалось ранее про г-жу диулину о ее неадекватном поведении на рабочем месте - не можете работать, не работайте. Не тормозите работу всему коллективу своими безкоординированными указаниями.

А ведь - это наша с вами орущие так называемая продуктовая безопасность. Ведь первые деньги мираторг начнет получать только через дай бог 5 лет с этого проекта. Ведь это одно из самых не благодарных напрвлений в россии - мясное скотоводство. Производство и оборудование соответствовует уровню европейских компаний возможность получать большой доход возможность учиться и проявлять свои личные качества возможность карьерного роста. А если кто то не доволен, так в мираторге не собес за деньги учредителей.

Нет, и не ожидается но вы идите устраивайтесь не читайте что пишут люди которые ошпарились на этой работе, так называемой в большом агропромышленном холдинге. Кто тут написал, акцентирую внимание "хороший отзыв" это же сколько негатива холдинг оставил, что хороший отзыв редкость. Плюсов нет, единственное, выплата з/п своевременно, без задержек. Стабильная выплата заработной платы. И всё, больше нет здесь плюсов. Компания дает шанс для развития. Достойная заработная плата.

Что бы мне увеличить продажу мне надо впихнуть кусок мяса на 3-5кг. Даже если он пришел за пакетиком лаврового…>>. В мираторг я устраивалась как в самую престижную и серьёзную компанию. Полнейший бардак, а не компания. Условий ни каких работали за уборщицу. , за товароведа, за грузчика. Проработав 1, 5 года в компании продмир, я заболела и пролежав в больнице 13 дней, получила по…>>.

Уволился в апреле 2014, зарплату за последние 2 месяца не получил до сих пор, отношение к работникам отвратительное. Заполнила анкету, все их устраивало. Но дагестанцев не берут)а чем лучше те же киргизы или таджики. И почему так и не пишут-дагестан не берем. 1й день: тракторов нет, послали на другие работы, за которые начисляют 8 раб часов за что плата в 500р (это без вычета подоходного.

Хорошее техническое оснащение. Грамотное адекватное руководство (до осени 2011 года), хороший коллектив. Ну, может и жители брянской области полюбят свежий и недорогой стэйк на завтрак. Не всё москвачам и в забугорье отправлять. Задача нашей власти в первую очередь накормить соё население. Ведь же никто из орущих здесь на форуме всякие гадости даже не понимает какое большое дело сейчас делают в брянске.

Заработная плата по графику, холдинг на дотации государства. Р дать, ничего хорошего, делать там нечего. Но запрет на курение это беспредел полный. И ни всем себе не отказывай.

Пришел в назначенное время- и мне сообщает менеджер , видимо , по персоналу, очень неопрятного вида, что всех уже набрали, за ночь что-ли. Пришел рано утром, а звонок был вечером. На людей и в работе тоже наверно, судя по запуганным физиономиям продавцов. Мелочи которые бывают везде. В мираторг (продмир) устраивалась дважды , думала что отношение к работникам изменились в лучшую сторону, менеджеры поумнели. В час, уже не зная , что придумать ещё ввели мативационные листы и требуют повышения продаж. О каких продажах может идти речь если каждый месяц повышаются цены и ухудшается качество товара.

Да там одни отрицательные стороны. Не могу больше так работать. При ней у нас порядок был, а сейчас мы не знаем к кому нас обращаться, до сих пор нам ни кто не представил нового руководителя. Девочки смешные, жалуются сейчас, про з/п, я говорю, что ж молчали-то когда маша тему поднимала. Наташи рязанцевой испугались. Как человека с отклонениями вообще там держат. Вместо того чтобы поддержать, все уши прижали,…>>.