Отзывы сотрудников · страница 19 из 21Окей

Единственное могу отметить зарплата во время, но опять же она не соответствует тому рабству. Директор г-та наталия вячеславовна оставила о себе только положительные эмоции (вежливая, корректная и очень грамотный руководитель), коллектив дружный, зарплата достойная и в срок, в общем работать в таком коллективе и с таким руководителем одно удовольствие. Зарплату заплатили во время. Бесплатное оформление медицинской книжки. Хорошая компания, уровень магазина высокий, качество обслуживания и организации рабочего процесса на вышем уровне.

Каждую неделю у нее какие-то новшества и требования, которые идут в разрез с инструкциями. Последнее-это вообще, шедевр: размен нужно отсылать стро…>>.

Отношение - как к рабам, если русских еще хоть как-то уважают, то этих гоняют, словно они крепостные. Это кошмар, но главное - санитарные условия. Хачбург, иногда неадекватная охрана или руководитель (как повезёт), в раздевалках тараканы мелкие появились кое-где, я ругалась, как могла, в итоге купила мелок "машенька" и обмазала свой шкафчик и всё вокруг. Тараканы живыми не добиралась до вещей, а потом и вовсе перестали красться. Проработал там 3 года и рад что ушел с этого кошмара. Была на интервью на руководящую позицию. Сразу было настороженное отношение к компании –потому что ключевые вакансии (в том числе и hr) на сайтах по поиску работы весят годами + в интернете куча негативных отзывов, в том числе от офисного персонала.

А работала я во многих сетях, и есть с чем сравнивать. Жалко что магазин закрывается. Есть люди с которыми приятно работать. Единственным плюсом является то, что зарплата перечисляется число в число. Профессиональные hr менеджеры.

Вы со своими схлопываниями отделов, особенно нонфуд, просто все гиперы пустили под откос. Как считаться будут сотрудники. Придумали, сделали, а не продумали. Уже столько людей уволилось или осталось без своего места. Ужасное начальство, постоянно хамит, справок никаких у нее не попросить, а ссамое галавное каждый день вычитает из заработка якобы недостатча по кассе, а какая недостача никто не объясняет, это длится постоянно. Никаких документов никто не предявит для разъяснения.

Второе и самое главное-неоплачиваются переработки. Что касается начальства:повстречались как хорошие и приятные в общении люди-добрые, порядочные, отзывчивые, так и откровенные хамы, позволяющие себе по отношению к обычному персоналу нелицеприятно и регулярно высказываться, то естьпо любому поводу орали до посинения и вспыхивали как спички , причем успокоить во время агрессии людей совершенно невозможно. Есть такая работница даваева виктория, моя бывшая коллега, родом из калмыкии. Сама я из тамбова, так вот фамилия у нее полностью соответствует образу жизни. Она не пропустила не одного таджика или киргиза, но при этом любила подставлять по работе своих подруг. Сотрудников с новым годом не поздравили.

) еще и на новом направлении. Ну, ну, скоро гастаров будете набирать) работать по этой причине нет никакого желания, особенно под нг, но вам очень удобно, понимаю. Ищите рабов дальше) нагрузка. Нормально, но ощутите всю прелесть сетевого ретейла, что н****…>>. Работников заставляли написать заявления по собственному желанию, чтоб не выплачивать пособия.

Видел как в подсобке срал сотрудник с гор, прямо в пакет. Начальник автомобилистов домогался до пети, типо за попу лапал, ну или так говорят, тяжело понять. Сас ничего не видел но асадок остался я уехал, не могу больше за аренду платить. Уважаемые господа хейго, керра и елена полозова, вы там вообще читаете "крики души" неравнодушных человеков. Что вы там втроем сидите, где то не понять где, и не отправляете адекватную комиссию из москвы.

" "я неудачник и полностью деградирующая личность. " если вы ответили да - то сейчас же отправляйте резюме. В противном же случае, я готов пожать вам руку, пожелать вам здоровья/трудолюбия/ радости/ удачи и даже дать денег из моего скромного бумажника. Отвратительный персонал, очень неадекватный, в чем вчера я убедилась. Санкт-птеребург, энгельса пр 154, тк гранд-каньон. 2016 вечером, около 23 часов, немного раньше, покупала туфли женские, подошла на инфостойку, с целью, чтобы мне написали, что гарантия 30 дней, наименование товара, дата покупки, подпись сотрудника гипермаркета, чтобы поставили штамп.

Имея не малый опыт работы в розничной торговле, я первый раз столкнулась с хамским к себе,и ко всем сотрудникам гипермаркета,отношением о'кей тюмень широтная. Начну по порядку: кассовый администратор валова екатерина ивановна,зачастую пользуется своим должностным положением,ведет себя не квалифицированно, свой статус кассового администратора превозносит до уровня рабовладельца. Позволяет себе хамское обращение и отношение ко всем остальным сотрудникам, не взирая на их возраст. Мы все взрослые и адекватные люди, но по какой то не ведомой причине валова екатерина может позволить себе оскорблять и повышать голос на коллег не редко старше себя на 10-25 лет, это как минимум неуважение.

После чего 12 часов шикарной работы. Работал на выкладке товара в ночную смену в тц отрада. На огромный тц в ночь выходило 4 человека и один приемщик. Хотя в 3 сделать весь магазин это просто нереально, постоянные рохли, которые весят по 200-300 кг выкатываь за смену, а их бывает около 30 штук, просто адски тяжело. Уволилось половина сотрудников в пересменке и заявили, что мы должны выходить лишние 2 дня в неделю бесплатно, пока не найдут замену. Все продукция производства переклеивают ,еда не всегда продается свежая,часто вчерашнее,кур каждые три часа переклеивали,на кухне полный беспредел в общем в основном все что готовится не по 12 часов продается а по 72 почти всегда проверить это очень легко.

Постоянные нагрузки, отвратительное обращение с персоналом. Если вы не заместитель директора - то вы плебеи. Руководитель отдела ещё более менее - если подмазан конечно. Отвратительное отношение руководства к продавцам, нет возможности адекватных подработок, халтуры ( со стороны компаний) отнимают - или заставляют работать продавцов работать в своих выходные. Постоянная текучка кадров - из-за чего приходиться делать работу за троих. Калимулина эльвира - ты самый бесполезный заместитель директора, которая не способна навести порядок не то что в гипере, в отделе не можешь.

Руководства в регионах нужно подбирать по должному образованию а не по знакомству и семейному положению. Хочу получить ответ, на свой вопрос. В москве везде проходит глобальное сокращение кассиров. Я ответственная минусов в себе не вижу , на больничном не разу не была, не опаздываю , не прогуливаю, а попросили написать заявления об уходе. Если идет сокращение , то сокращают пусть по закону а не просят самим написать заявление. Рабочий персонал в основном хороший и открытый, жаль что в этом гадюшнике работают.

Соцпакет, белая з/п, коллектив на 99% хороший. По-началу была хорошая компания. Работаю в окей 7 месяцев , очень нравится. Самая высокая заработная плата по сетям зеленограда. Руководство замечательное, толерантно в отношении работников. Никаких унижений, ущемлений, интриг, я не увидела. Требования такие же как и в других сетях.

Но отследить просрочку другого отдела невозможно тк со склада постоянно подкидывали коробками. Есть у нас руководитель расчетно кассового отдела удовенко татьяна. Так вот, эта мадам решила, что раз она руководитель, то ей все позволено. Если ты ей чем-то не угодил, может лишить премии за скорость. Не потому, что есть какие-то нарушения, а просто из-за личной неприязни.

Переработки не оплачиваются, условия работы становятся кое как понятные после трех месяцев работы) самое прикольное что все руководители работают как то мутновато) ну если нормально все делать, то нормально все будет) коллектив конечно дружеский, готовы друг друга поубивать) хочешь узнать про себя или про любого сотрудника чего то нового, зайди в курилку) курилка- это такая информационная комната) можно узнать все про всех). Народ, предупреждаю: ни в коем случае не потребляйте овощи, купленные в окее сырыми. Я имел неприятный опыт работы в этой компании, как студент нанялся на любую халтуру, в итоге столкнулся с колоссальным произволом на складе. Работают одни узбеки, все больные (у каждого что-нибудь свое), при этом с купленными санкнижками.

Тогда только открывался гипермаркет. Первый месяц всё было хорошо, а потом начался просто кошмар. На кассе сидишь всего 2 часа в день, а при этом требуют скорость и стандарты. Посылают по всем всем отделам работать и выкладка и сроки и фасовка. И чем только не займут только не кассой. Дальше хуже: стали посылать кассиров салаты накладывать, а теперь еще…>>. Магазин живёт только жаждой наживы, на сотрудников наплевать, как говорил директор что очередь на работу тянется на несколько от магазина, теперь он так не говорит)большая часть лучших сотрудников разбежалась)да так и надо).

Затем надо идти ловить эти ценники на принтере и если не успеешь этого сделать, то считай , что работа в пустую проделана-ведь ценники изготавливают весь гипер одновременно. И еще минус:переоценкой занимаются менеджеры. И когда они на выходных это никто не делает, поэтому…>>. Насчет, конечно, что по 14 часов работали-ошибся, но все-равно в декабре было отработано 240(велся свой график). И еще хочу добавить к ниженаписанному сегодня:при устройстве на работу обещали выделить в помощь продавцам ребят логистов, которые должны помогать искать на складе и вывозить товар в зал, сначала так и было, но в последствии продавцы сами стали ходить на склад, ползать на стремянках на верхние полки и доставать этот самый товар, затем сами грузили тяжести в телеги, которых катастрофически не хватало и вывозили в зал, а потом его выкладывали. Или приходилось бежать искать и просить этих ребят чтобы…>>. Первое, что не нравилось-неорганизованность.

На эстакадах что творится, в складах. Бардак, никто ни за что не отвечает,…>>. Не отдают копию трудового договора не оплачивают переработки плавающий график (как захочет руководитель) премия 6 -8 тысячь зависит также от руководителя приходится делать чужую работу так как персонала нет с 25 декабря 2015 магазин переходит на круглосуточную работу все просто бегут из этой компании. Одежды теплой может не хватать. В холодных зонах не очень весело работать долго, если организм слабый или вы хрупкая девушка- вы заболеете. Сроке не увидите ( в 3 месяца.

Осталось только юсову, алису, пашу-герасима и маришу - ппж трубодурака. Позорят перед всем коллективом. Дают задание не выполнимые. В магазине просто хаус и паника. Невыносимые условия для работы. Не рекомендую для трудоустройства. Сокращают сотрудников, ищут за что уволить, руководство приводит "своих сотрудников", платят мало за неблагодарную работу, а потом подставляют и просят написать заявление по собственному желанию.