Отзывы сотрудников · страница 12 из 17Токио Сити

Скажу вам честно, я не встречала более честной и интересной компании, которая дает тебе все условия для работы. За 9 лет работы мне ни разу не задержали зп, ни разу ее не сократили, даже в периоды кризиса. Хочешь больше получать- дерзай, никто не ограничивает тебя кроме собственной лени) коллектив отличный, качество предлагаемого товара на высшем уровне. Удобный график,расположение тц, интересная продукция,приятный коллектив и как шикарный бонус дк персонала. Изучила чайно-кофейную тему досконально. Теперь любитель и ценитель этих напитков. И на этом боюсь что плюсы заканчиваются.

Где ваш начальник, он же менеджер "благодарит" вас и штрафует за любой мелкий косяк. Единственная фраза, которой пытается мотивировать после очередного отчитывания руководитель: "если хочешь денег, ты должен пахать. А разве пахота приносила, крестьянам большие деньги. Возможно, такая ситуация была только в моем случае, но все таки: ребята, деньги зарабатываются гораздо легче и меньшими усилиями, никому не советую идти работать…>>. Оператором колл-центра не идите ни в коем случае. Стажером работаешь просто бесплатно.

Хороший официантский коллектив. Хороший коллектив, зп с чаем выходит от 35-40, работаю рядом с домом, много гостей и много чаевых, есть школа официантов, всему обучают. Карьерный рост и стабильный доход. Раньше да шеф повара нас слушали. Ты обязан знать кляр того же "колорадо". Меня работа вполне устраивает. У меня за полтора года не было ни одной ситуации, когда меня бы не отпустили в универ, на сессию.

График работы очень удобный, если срочно необходим выходной, всегда есть возможность поменять расписание (не касается сезонных дней). Галерею для сотрудника подбирают максимально близкую к дому, по возможности. Что касается зп, все четко расписано, в течение месяца ты видишь точную цифру, меньше которой у тебя не будет. (на собеседовании говорят также твою примерную зп, которую ты можешь только увеличивать, естественно, если будешь стараться и выполнять свои обязанности).

При этом с мойки на раздачу всю посуду носят официанты. И не важно сколько у тебя столов - повара будут до посинения орать о посуде, но сами не пойдут. Огромная проходимость, при…>>. Я бы увеличил кол-во официантов, так как порой не хватает людей. Но с другой стороны, больше зарабатываешь.

Но понятно, что, если выполняешь свои обязанности. Стабильные выплаты и оформляют сразу. Есть реальная возможность карьерного роста. Почитала последние отзывы и даже злость пробирает. Официант получает 55 р/ч, если меню не сдает ( а на это, дорогие у вас есть целый месяц. Так компания мотивирует сотрудников выучить меню наконец-то. Про операторов колл-центра я знаю одно - оформляют на этапе стажировки и она оплачивается.

Приятная атмосфера, наличие корпоративного такси (если задержался по работе - тебя бесплатно отвезут домой). Всему обучают, можно идти устраиваться без опыта работы. Бесплатные дегустации новых товаров, корпоративные скидки (30%), взаимовыручка. Очень удобный плавающий график. Доплачивают за дополнительные часы на работе (приемка товара, инвентаризация). Есть карьерный рост (даже этому с радостью научат). Кантата, прекрасное место работы, для тех, кто настроен развиваться, не сидеть на месте, открыт к общению.

Бывает, что увольняют день в день, без объяснений. А еще доставка не из ресторанов, а из цехов, в которых антисанитария. Постоянно не хватает какой-то посуды. Если нет посуды под твой заказ, то ищешь в зале грязную, несешь на мойку, потом повару. Если вообще найти не можешь - всем плевать, отдача по стандарту. А то что блюдо может минут 10 ждать посуду никого не интересует, зато за тикитайм на тайнике.

Стабильная зп, коллектив, гибкий график. (долго думала, но их, как таковых нет, кроме того факта, что ты получаешь копейки за огромную работу). Стабильная, честная зарплата. Возможность зарабатывать до 30000 только зп, но это с процентом. Чай 1500-3000, зависит от точки. Большой коллектив, где легко найти друзей. Я скажу так: если ты хочешь развиваться, зарабатывать, то тебе в токио.

Напишет об этом в вотсапп в 10 утра еще и возмутится, почему ты не ответил. Все выходные будут приходить уведомления в вотсаппе по поводу работы твоей и коллеги, все не так и все не то, а ты обязан отвечать. Не-а, вырубайте вотсапп, целее будете. Интересная должность, но на этом плюсы кончаются. Приятный персонал офиса, отзывчивый секретарь и девушка, проводившая собеседование. В офис от метро забирает корпоративный автобус.

Если придет роспотребнадзор то все рестораны позакрывают. Официанты превращаются в крыс, потому что получают копейки и жаждут от каждого…>>. Условия ужасные, отношение скотское. Оргтехника тупит, тормозит. В лицо улыбаются, а на деле крысы. Отпускные платят после отпуска, больничные не оплачивают.

Благодаря сменному графику и своим коллегам, которые всегда выручали, смогла закончить универ без проблем. Не смотря на ещё неоконченное образование меня повысили, за что очень благодарна руководству, для меня это стало огромным стимулом. Отличный коллектив, много хороших ребят. Развозка до дома, и питание(к слову оно не очень) 30% по всей сети ресторанов и 50% во время работы.

Хотя админ и поспешит напомнить, что он в приоритете, в случае несовпадения. Иногда есть замены, и заменяют, обычно, администраторов или «старый» состав. Минус в (карму) оценку как «выручка сотрудника» + ухудшившееся к тебе отношение. Нет у тебя полноценных выходных. , все не то и все не так, тряпка грязная, что вы ею делали.

Эти "уважаемые" черные люди, орут тебе в след на кухне про твою семью. Зарплата официальная 8 тысяч рублей, если вы меню не сдали и идете получать зп, вы и 6 тысяч не получите. У вас село одновременно 10 столов. Идет узбек в туалет со своей бутылочкой воды , но смысл в том, что он идет туда в форме в которой…>>. Начиная от зп, внутренней атмосферы, контроля персонала от которого у людей едет крыша и даже дома они думают, что за ними следят, заканчивая всевозможными требованиями качество падает с каждым годом. Просрочка на всех цехах каждую неделю. И это учитывая слабые проверки, потому что они внутренние.

Коллектив суперский, зарплата устраивала полностью, очень лояльное отношение начальства, со много ребятами в очень хороших дружеских отношениях, регулярно встречаемся за пределами работы. Я не понимаю вечно недовольных людей, которые пишут плохие отзывы постоянно: всегда и во всем можно найти плохое, если обращать на это внимание. Я же знала, что работа в сфере общепита - это тяжело и нервно. Зп выходила 30-35 тыс с чаевыми, что для студентки, считаю, очень и очень неплохо. Я привыкла относиться к работе ответственно и делала все, что от меня требуется, видимо оттого и была не расстроена и деньги получала нормальные. Люди удивляются, что штрафуют за…>>. Устроилась в токио-сити 5 лет назад.

Девочки, работающие по 3-4 года, получаются 28-30 при условии выполнения планов, без планов (что чаще всего) – 23-26. Плюс, есть детсадовские оценки: все, что ниже тройки – депремирование. И админы в любом случае найдут тыщу способов, чтобы не платить тебе лишние деньги. По началу нормально, пропадают граммы чая\кофе, но это от того, что немного рассыпается. Пачки шоколада, а это 12 штук – вот это уже странно. Когда недостача в 13 тысяч – это тоже странно. Он действительно максимально удобен, администрация найдет вариант для всех девушек и всех пожеланий.

Чай не больше 2х тысяч, в среднем 1000-1500. Но бывали времена, когда по 5 уносил. Я не курю и если увидят меня сидящим, то сразу прогонят. У меня самый высокий процент, без процента тут делать нечего. Узбеки, узбеки и еще раз узбеки.

Я работала в токио сити администратором на протяжении 2ух лет и у меня остались только самые положительные впечатления, до сих пор вспоминаю это время с теплотой. Работы много - да, но это же работа) зп выходила приличная, 40т получала всегда, но и работала хорошо, брала доп смены. У нас в ресторане был очень хороший коллектив и руководство - приятные, молодые, добрые ребята. Всегда входили в положение и в случае чего подстраховывали. Бухгалтерский коллектив оч хороший.

Успехов, денег нет, но вы держитесь. Фигня, но с этого момента мне показалось, что на мне экономят. И это чувство потом найдет свои обоснования. Как бы ты не пахал, не будет у тебя тридцатки. Начнем с того, что работаешь ты на первом уровне со ставкой 70р\ч. Зп высчитывается из коэфициента продаж+часы на ставку+премии.

Когда столько негатива к сотруднику, как вы думаете, с каким настроением ему приходится обслуживать клиентов. Для работы это место просто отстой. Зп маленькая, хотя работы от хостес требуется много. Бедные официанты не успевают брать столы, а гости приходят маромои. Так если бы вели себя нормально, а обслуживание требуют на 5+, хамят(но это я думаю есть в любом ресторане) зп у официантов, если он не на % очень маленькая( в общем с ума там сойти можно очень быстро, при этом постоянная текучка персонала. Постоянная нервотрепка с гостями нищебродами, которые пришли покушать ланч за 200 рублей, а им должны.