Отзывы сотрудников · страница 7 из 7Утконос

Я вот знаю компании, где таких собеседований два и больше, там люди тратят деньги на билеты домой и обратно или оплачивают сами себе отели. А в утконосе все для людей и общежитие бесплатное. Читала ниже отзыв про то, что мужей с жёнами не селят. На собеседовании даже презентацию показывают, чтобы ожидания совпали с реальностью. Мне, когда работы мало-скучно, день тянется долго. Плюсов нет, работали во время коронавируса, набрали народу, а работай не обеспечивают. При работе 14/14 работал семь дней ужас, а не компания.

На сегодняшний день в руководстве компании профаны. Желаю успехов "спортмастерцам". Хочу обратиться к управляющему компанией "утканос": пожалуйста, чаще контролируйте работу администраторов вашей компании(общение с покупателями и заказчиками). Именно эта ваансия весит чуть ли годами. Прошу обратить внимания на отдел по подбору персонала, в особенности на широкогорову (вроде так) екатерина.

Тяжелая работа, неуважительное общение с работниками, отношение как к рабам. Рыба гниет с головы, с таким начальством компания долго не протянет. Отработав пол года на отгрузке положительных перспектив не наблюдается. Отсутствие адекватного руководства. Автомобиль попался старый, борт 4008, будка вся разбита, колеса «квадратные» вибрации, как от массажёра, в салоне мусор (в дверях земля в бардачке очистки от семечек). Техническое состояние авто «убитое», из трансмиссии гул, передачи переключаются очень плохо.

Из неочевидных: возможен карьерный рост, обучение, хорошая команда ребят во всех отделах. Я знаю лично явный пример, когда коллега из слотчика вырос до руководителя за полтора года, главное-желание. Специалисты прикладывают все усилия, чтобы вахтовиков не отправлять домой дожидаться ответов о приеме на работу, а осуществляют все собеседования день в день, чтобы к середине дня всех получивших положительные результаты заселить. Естественно, происходит отбор и берут не всех-это же логично, зачем брать тех, кто работать будет плохо.