Отзывы сотрудников · страница 4 из 6ВотОня

Такой магазин надо обходить стороной. Если вы давно искали повод обратиться к психологу или психиатру,а так же посетить всех врачей-устраивайтесь в "вотоню". Здесь вам вытреплют нервы покупатели вечно всем не довольные и выше стоящее руководство компании,которое депремирует за любой проступок. Ибо если поступает необоснованная жалоба от покупателей-без суда и следствия вас депримируют. И за уборщицу,и за охраника,и за инкасатора(если директор в отпуске),и за кассира,и за продавца консультанта,и за директора,и за приемщика,и за сборщика заказов. А в летнее время есть возможность работать в сауне.

Ко мне подошла женщина и представилась директором , грубо и по хамски все объяснила так что уже не было желания дальше общаться. Потом дали анкету чтоб я заполнила , в итоге пока я заполняла этот директор начала кричать матом на весь зал на своих продавцов. Продавцы стоят паникшие , с опущенными глазами , не улыбки ничего. Я отдала анкету , и попрощалась с этой мыслью устроиться на эту работу. Итог; директор хамка невоспитанная.

Нарушение законов, унижение. Помойка из сервиса и людей. Поесть,попить,сходить в туалет нет возможности,надо разобрать товар,выставить ценники,проверить сроки,помочь покупателям и ещё собрать интернет заказы,следить за порядком,чистотой в зале,здороваться по 15 раз с одним и тем же покупателем,выслушивать притензии на следующий день,почему здесь косяк и там косяк,а то что ты мыл полы после закрытия магазина,а ещё плохо помыл,это нормально. Слишком много требований,за копеечную зарплату. Проработала 3 недели и решили меня уволить по несоответствию да еще без зарплаты и без объяснений,даже не по соглашению сторон. Пришла на собеседование по вакансии продавец - кассир в магазин с-пб шушары.

Прикалывалась к каждой ерунде. У директоров и заместитель директора график 5/2 и все праздники выходные ( а она их заставляет работать за бесплатно, хотя даже в договоре у них написано, что двойная оплата или выходной ) вообщем работа неблагодарная. Оуружение магазинное, низкие умом люди работники. Особенно магазин в горелово.

Зато директор может выйти когда захочет. Прийдя на должность продавец -кассир ,мне не кто не сказал , что я буду и уборщик, а ещё и директор. За время работы попала я и на регионального директора это вообще отдельная история. Если у неё плохое настроение , значит и в магазине все плохо.

Кинет в тебя тсд и скажет «принимай». А потом тебе этот товар ещё нужно как-то параллельно поставить. Выйти в туалет или покурить можно тоже только с разрешения. Хоть ты обоссысь, всем пофиг.

Ведь поесть первый раз за день вы можете часов в 5 вечера. И то с разрешения директора. То есть если машина с товаром приедет в 3 часа дня, то поешь ты только после того, как всё примешь. Причём директор с приемкой может даже не помочь.

Скажет пол зала перевернуть и все поменять. Посто потому что ей так хочется. 600 ценников (даже не в смену каталога) в которых цена меняется на 5,10 копеек. Их нужно ведь ещё и резать и выставлять. И хоть зад разорви, но это всё нужно сделать до 9 утра (до открытия магазина). Ужасное место работы в общем.

Загруженность для такой зарплаты просто дикая. Директор не выполняет свои обязанности. Сидеть весь день в кабинете и болтать по телефону не по работе это не нормально. В, и регионал юлия викторовна. В когда посещает магазин просто так, она даже если все отлично найдёт недостатки.

Мерзкие невоспитанные, неквалифицированные людишки. Начнём с того,что вакансия продавец-кассир это просто на словах. Всё, что говорит сделать директор - то нужно сделать. Однажды мой директор будучи не в настроении сказала : «скажу в центре зала танцевать - значит будете танцевать. » собственно мы как марионетки-обезьяны.

Да и своими внедрениями всех сотрудников разгоните. И, поверьте, за ссаные копейки, к вам никто работать не пойдет. А если и пойдет, то с диким желанием уволиться поскорей. А еще, прижмите вы своих дм, а то слишком много полномочий. Я, являясь однажды продавцом, в одном из магазинов сети наблюдала картину, как при покупателях дм оскорбляет и доводит до слез продавца.

Не контора, а дыра с кучей психов. Все пытаются свою помойку вытянуть, но не выходить. Придумали новые стандарты, от которых типа прибыль будет. Лучше зп придумали, чтобы как-то мотивировать сотрудников. Врагу не посоветую у вас работать. Обязанностей тьма, к вечеру уже не соображаешь ничего, ноги на следующий день отваливаются, а еще и выполнение стандартов нужно. Ребят, спуститесь обратно за землю.

Постоянные претензии к персоналу. Очень часто меняется коллектив. Спокойно работать не возможно нервы к черту. Работаешь один за всех, никаких условий по договору со стороны работодателя не выполняется, куча нарушений.

Сменить непрофессиональное руководство. Можно начать работать сотрудникам без перекуров. На сотрудников возложены функции нескольких сотрудников. Ты в одном лице: продавец, кассир, приёмщик, сборщик заказов, уборщик торгового зала и разборщик картонных коробок, инкассатор, охранник. Ужасное руководство, по телефону что и делают,так только обсуждают рабочих. Директор только смотрит фильмы и ходит курить, нашла себе (шестерку) которая выполняет её работу (зам директора), не воспитанные, не адекватные, заставляют выкупать всё продавцов.

Не знаю, из чего она пошита, но от ткани постоянное раздражение. Постоянные штрафы, причем суммы сумасшедшие. Если вы нормальный человек, который имеет чувство собственного достоинства, обходите стороной компанию. Экономия на персонале конкретная.

Такое впечатление, что компании не хватает бесплатных работников, которых они ищут таким вот способом. Неофициальные выплаты, без отчислений в налоговую. Когда увольняешься не выплачивают зарплату в полном объеме. Почему-то ты постоянно должен компании, а тебе никто ничего. Порой приходиться пахать без выходных и отдыха. За переработки никто не доплачивает. График вовсе не такой как обещали.

Придя на следующий день, оказалось, что я буду не одна, а с еще одной претенденткой на вакансию, и между нами выберут лучшую. За три часа, нам рассказали все и показали половину магазина. Затем наша старшая, которая проводила стажировку, шепнула мне о том, что вторая точно не подходит. Самое интересное, что должность до сих пор на сайте висит как вакантная.

Даже не сомневаюсь в том, что мой комент донесут до этих личностей, это же новые сплетни и разговоры будут) остальным работникам, которые остались трудиться на благо компании, хочу пожелать терпения и не кланяться перед юрием. Он такой же человек, как и мы, и у него также имеются страхи. Пришла на собеседование, после чего меня взяли на должность мерчендайзера компании. Предложили пройти стажировку, которая, кстати, не оплачивается даже частично. Но, так как нужна была работа, неохотно согласилась.

Но, самое интересное, что вы не дотяните до трех месяцев, вас уберут раньше, стратегия у них такая. Попользуются вами и вышвырнут за дверь. Отдел интернет-маркетинга – это особый разговор, некомпетентны и хамят регулярно. Особенно хочу отметить юрия с еленой.

Я как дура выходила на подработки в конце договора оказалось что подработки не оплатили. Короче если устраиваетесь туда на сезон следите за выплатами не доплачивают. Придя сюда, четко можно понять, что у всего начальства имеется корона необъятных габаритов. Именно поэтому к ним нельзя не подъехать, ни подойти. На протяжении трех месяцев работы, работник должен понравиться руководству, только в таком случае работать будет легко. Если же нет, то вы познаете все прелести черной работы.