Отзывы сотрудниковЕПК

Если человек получает 12 тыс то его радость на гране. Постоянная текучка просто вымораживает, но начальству это выгодно. К вас ждёт куча грязи под ногами и малюсенькая зарплата. Ребята ну и компания -это просто дурдом ни кто ни за что не отвечает, все делают вид что работают. Слава богу уволили а еще повышение пророчили ну это так что бы остался ведь на мое место найти простака сложно что бы бесплатно работал. В общем люди там работают в целом не плохие менеджеры пчелы. Работать можно, компания нацелена на результат.

Если будут направлять в 8 цех, сразу отказывайтесь. Всех хороших мастеров, уволили. Мастерами, в этот цех, приходят работать люди, которые не соответствуют своим должностям и которым плевать на рабочих. Зарплату начисляют сами мастера и сколько они кладут себе в карман, остается загадкой. Услышав фамилии мастеров: лаврентьева, зайцев-бегите быстрее, а то потом будет поздно. Начальство плевать хотело на рабочих(по крайней мере в нашем цехе).

Много не понятных людей, которые не знают чем заняться или формально подходят к своему делу, строят интриги. » сам явно лоббирует интересы нужных ему людей, фирм, говорит что и где купить, работал менеджером…>>. Компания гавно, все руководство тоже, надеюсь воскреснет сталин и растреляют их, чмырей руководителей. В 8 цехе, нет положительных сторон.

Работала бы и дальше, но нынешний директор - сергей мокичев - относится к людям, как к бросовому материалу. Зарплата за полтора года, что он работает в компании, снизилась до прожиточного минимума. Рабочие-станочники получают 10-12 тысяч, и это притом, что работают в дневные и ночные смены по 12 часов. Отношение к людям отвратительное, практически никаких поощрений. Работать в такой компании очень неприятно и нет никакого желания там работать. Хорошая компания могла бы быть лидером, подобно иностранным концернам но как всегда у нас дороги и главное дураки. Не эффективное руководство, бюрократия, случайные люди не понятно как попавшие на свои посты.

Волжского (где сам и работал). Даже поваров привез из волжского. Зарплату не повышали с 2010г. Мокичев постоянно угрожает, орет, чуть что уменьшает зарплату. В октябре стали сокращать людей, а некоторые отделы обещали вообще убрать. Спрашивается зачем сокращать людей в самаре, а в москве…>>.

А главное он не наводит людей. Развалил весь коллектив, все специалисты ушли с завода. Совковая помойка погрязшая в бюрократии и аутизме отдельных личностей. Подойдет как хороший трамплин перед нормальной работой. До "продажи" завода все было супер. А как пришла к власти москва и убрали все прежнее руководство стало совсем ужасно.

Когда приходишь работать на производство, то попадаешь в рабство, твой рабочий день вместо 8-ми часов длится 12-14. Адаптация персонала отсутствует полностью, только приказы. Полное неуважение и хамство…>>. Мокичев-это очень не компетентный, технически не грамотный человек.

Как у всех, свои плюсы и минусы. Много лишней работы, не связана с должностными обязанностями. Подшипники вашего производства , а конкретно для автомобиля уаз не служат больше года и напильником легко царапаются. Убежала сломя голову после прихода мокичева. Сплошные "вечерения" - начиная с 20-го числа, в последний день - с 7-ми утра и до 12-ти ночи, рабочие субботы. Весь план делается в последние несколько дней - какое уж там качество.

Работают в основном пенсионеры, часто болеют, приходится работать за отсутствующих"…>>. Корпоративная культура только на бумаге. Начальство своих сотрудников не ценит и не уважает, отношение по принципу "я начальник, ты дурак". Постоянные крики и нервотрепка неадекватного руководства. А сейчас вообще отпуск делят на три части. Текучка кадров ужасная, людей не держит даже хорошая зарплата.

У меня высшее образование, 11 лет стажа, из них 3 как инженер-метролог. Откликнулся на должность начальника метрологической лаборатории. Оказалось, никак не подхожу. При этом честно предупреждают, что "работы очень много и людей не хватает.