Отзывы сотрудников · страница 2 из 7Хайджин Текнолоджиз

Если для этого сайта отрицательный отзыв - это обязательно, то я напишу просто пожелание - хватит болтать, пора работать. В нашей компании только по какому принципу можно плучить большие деньги. К сотрудникам относятся ужасно, заставляют оставаться после работы и пахать. Руководство вовсе не декват.

Не хватает своей столовой в компании. Недалеко есть нормальная столовка, но с производства туда бегать не будешь. Имея руководство в европе, местное начальство и слышать не слышали о методиках mba, itil заваливают бесполезной отчетностью. Коллектива нет вообще, дай бог отделы внутри общаются.

Незнаю что отрицательное, наверное то, что попасть на работу в компанию не просто людям с улицы. Среди отрицательных сторон в данный момент хочу выделить человека, который написал, что не рекомендует у нас работать. Вот этот человек и есть главный минус в компании. Надеюсь, он уже с нами не работает, так как реально вводит людей в заблуждение подобными призывами. Одно могу сказать столовку бы свою, или кафетерий небольшой, а так только хорошее. Никогда не идите работать в данную компанию, пока это "руководство" на месте. Не жалеете себя, пожалейте своих близких - срываться на них каждый вечер- не вариант.

На собеседовании говорят 20 000-25000. Приходишь получаешь 9800 так как ты ученик серез 2-3 месяца тебя переводят на оператора зарплата 15 000-16000 вместо 30000, а чтобы получить 20000 нужно 20 смен по 12 часов отработать. Компания вроде как работает, а вроде как и нет( много возможностей имеется развернуть предприятие и обеспечить нижегородцев дешевой продукцией), но почему то это не делают. Зарплата белая, но ее сильно урезают, рычаги для этого имеются. Все просматривается , прослушивается. Работы конечно не радуют, с этим согласен.

Совершенно ничего не изменилось. Посмотрите, если не лень отзывы за 2009год. Ну ведь правда - ничего не изменилось. Куда смотрят учредители данного предприятия. Текучка кадров колоссальная. Какому танцору яйца мешают. Обманывают с зарплатой, в газете пишут 25 000-30000.

При созданной ею видимости работы и бурной деятельности не делает ничего для выяснения причин столь дикого увольнения по действительно собственному желанию даже очень квалифицированного персонала. Работают по принципу "не нравится - уходи". Попытки взять "своих" на определенные должности не увенчались успехом. Те, кто не уволились "вешаются" (её собственные подчиненные). Про травматизм я вообще молчу-столько народу на линиях пальцев лишилось. Йджин технолоджиз (пропущенную букву поставьте сами) назвать нельзя (ибо если назовешь, то за враньё господь покарает тебя).

Нужна возможность пользоваться столовой или буфета. Но мне лучше придти, заплатить и покушать. Даже если вы не работаете в нашей компании. С появлением нового директора по персоналу началось нечто.

Командный дух есть только тогда когда надо что то сделать для кампании а если что то надо для работника то дух куда то исчезает. Руководители не знают сами чего хотят от работников. Кто не верит во все отрицательные отзывы, есть один умный совет проверьте на собственном опыте. Незнаю какие минусы, меня все устраивает. Чтобы все было нормально, надо просто работать.

Уже в проходной меня очень повеселило…>>. Младший павлов г***** е***** и старший тоже хотя только командуют оба такие тупые как валенки так и хочеться встретить после работы и обоим на ёбать за их нее отношение к людям они нас за людей не шитают вот и всё всем пока ещё встретимся. Народ где вы проходили медосмотр, необходимый для трудоустройства в этой компани. Не всегда адекватное руководство. Много травматизма на линиях. Суть работы в хайджине - главное процесс а не результат и всем на все пофигу.

Все их кириай - это способ не платить вам деньги. На деньги пробрасывают, трудовой кодекс нарушают. Длительная командировка в нижнем новгороде (6 месяцев) за маленькую зарплату. Более того, год назад я не прошел собеседование, а сейчас я их полностью устраиваю. Обо всех прелестях хайджин текнолоджиз уже подробно изложили предыдущие ораторы: откровенное вранье при найме (обещают одну зарплату, в реале платят намного меньше); постоянное привлечение специалистов на посторонние хозработы, не предусмотренные ни одной должностной инструкцией; хамство начальства. От себя добавлю собственные впечатления: предприятие географически находится в ж*** мира, не имея собственной машины добраться туда и оттуда весьма проблематично.

, начальство туповатое, главное изображать что работаешь , за переработку не платят, линия не работает, нормы космические, административный стоит 2500, должен приходить за полчаса уходить за полчаса после окончания, пальчики ломают каждый месяц, температура летом 35г, дышатть не чем одна целлюлоза в воздухе, короче рабский труд, клоака. Хочется столовую и корпоратив для производства. Уважаемые жители татарстана. Не устраивайтесь на работу в эту компанию. Никакая это не иностранная компания, это шараж монтаж в деревне сосновке. Никакие профессионалы им не нужны, они их бояться, так как оказываются тупее наших соотечественников.

А то я смотрю, задача у всех одна: обругать компанию и руководство посильнее. Хотя из некоторых отзывов все же ясно, что работать они не собирались, собирались создать видимость работы и получать за это деньги. И все очень сильно обижаются, что не вышло. Самая плохая компания в мире начальники г****.

Первое, это все таки отношение людей к кипиай. Конечно с ребятами из моего отдела мне как правило удавалось договориться, но вот с другими отделами крайне редко. Прочитав много отзывов, хочу сказать, что в них очень мало информации, одни эмоции. Если хотите что то изменить, то измените себя и свой подход к работе.

Есть и стукачи и лентяи и те кто ходит по головам, впрочем как и везде. Тяжеловата ночная смена, а так все нормально. Отрицательные и положительные стороны есть в каждой компании, и для каждого человека они чисто субъективные. Надоело таскать с собой еду из дома, хотелось бы столовую, где можно было бы всё спокойно купить. Для офиса такая столовая есть недалеко, но производство туда не ходит(. Итак, теперь я хочу отметить минусы.

Это расположение компании, очень далеко и не удобно ездить, пустите наконец то корпоративный транспорт с верхрней части города. Сложно иногда перерабатываем, людей не хватает. Линии новые, не всегда работают, правда итальяшки постоянно на заводе. Ну и не настроены еще некоторые линии. Когда выпуска нет то конечно не очень, но без денег никогда не оставляли. Очень хочется в обед пойти погулять, а нельзя. Все тоже как обычно - руководитель требует, ругает, все проверяет.

Жаль, что позволили мне уйти, но гордость не позволит мне сделать шаг назад. Маленькая столовая, а народа всё больше и больше работает в компании. Руководству нужно подумать о расширении территории. Я в шоке, несколько дней назад мной был оставлен отзыв о компании и о сотрудниках, удалили гады, там была написана правда, я еще напишу) разозлили. Ну без минусов тоже никуда: ну во первых, это то что работа действительно тяжелая, много разных заданий, надо крутиться (хотя может это и плюс), во-вторых, очень шумно на производстве, ну и в третьих наверно это то что периодически бывают поломки оборудования (но мы с ними вроде бы пока справляемся).

А так не знаю, что еще отрицательного. Пишут, что далеко находится. А когда устраивались на работу, это не смущало. Поскольку производство гигиенической продукции, во время смены обедать можно только на кухне. Уважаемые земляки из татарстана- парни и девушки. Реально без смеха невозможно читать эти лестные отзывы об этом сраном производстве. По причине того что они оставлены исключительно приплаченными и прикормленными сотрудниками сидящими в офисе на 3-ем этаже.

Видимо думают что все сходит с рук, по всей видимости давно их не посещали прокуратура и трудовая инспекция. Люди не верти хорошим отзывам, там такой бардак. Начальство хамы если нервов не жалко то идите и устраивайтесь , зарплату которую обещают не правда обманывают, дежурного автобуса нету, доехать до туда не на чем, 12 часовая смена за мизерные деньги, пропускная система как на заводе, в столовой не успеешь поесть. Приходишь иногда в столовую - места заняты.

Зп выплачивают не всю, хоть чуток, но урежут. Могут уволить одним днем, особенно любят так делать с руководителями отделов. К на одну эту зп, нормальной семье не прожить. Очень не любят, когда сотрудник уходит на больничный, особенно это касается женщин, у которых заболел ребенок. Предприятие ужасных принципов, полная подстава и клевета на сотрудников и при этом у руководства глаза закрыты, а младшие по должности прыгают выше руководства, и если что ответил не по нраву заставляют писать заявление, а если оспаривает то служба безопасности тут же блокирует твою анкету без на то оснований.

В отделе качества новеньких обучать не хотят, хотя за наставничество доплачивают. В отделе работают две сестры рогожина и щенникова и их свита сидорова и ванеева. Люди, не ходите в эту конторку. Начну с начала) итак: начальник отдела качества странный "типок" по фамилии ленин (который почему то всегда чешется при сотрудниках) не может решить ни одного вопроса, коллектив мерзкий, две сестренки рогожина и щенникова всех оскорбляют и унижают, хотя эти "профи" по факту тупые курицы с iq как у "хлебушка", постоянно происходят конфликты. График как "русская рулетка" кому повезло у того и выходной, хотя изначально в отделе персонала вам говорят другое,…>>. Огромная текучка (и в административном здании, и на производстве).