Отзывы сотрудников Кира Пластинина

Коллектив халявщики-не будеш себя ставить будут ездить на тебе переработки.

Перемещалась елена медленно, никуда не торопясь (офис отлично просматривается - стены стеклянные). Меня впечатлил внешний вид елены, который кратко можно охарактеризовать как тотальная неухоженность + отсутствие понятия о дресс-коде. Берут новые лица и через неделю увольняют. В офисе руководство , которые выдает себя за профи, хотя ничего не стоит. Креативный дизайнер( работала в zara) занимается сплетнями, всем чем угодно , но не работай. Берут вещи из образцов и прототипов и носят. Не заплотили за целый месяц.

Сразу сказали, что каждый покупатель должен уходить как минимум с 2 покупками, продавцы не должны стоять , нужно подходить к каждому покупателю и предлагать свои услуги. Если покупатель вышел из магазина без покупки , то продавец плохо…>>. Ожидала собеседование 25 минут. Возможно, этим менеджер по персоналу елена (которая всё это время сидела в соседнем помещении за компьютером) хотела показать свою значимость жалкому соискателю. После того, как она соизволила выйти, я прождала ещё минут 10 в переговорной.

Когда ему надо, в выходной сотрудника может вызвать его на работу. При отказе сотрудника - может пригрозить увольнением, что будет делать очень часто после этого. Ну что на следующий день собралась и пошла. Придя в магазин меня встретила девочка -кассир, сказала что директор будет после обеда, потом пришла зам управляющей(неплохая девочка), но строила из себя звезду.

Качество обслуживания высокое- оплата самая низкая. За то что вы будете стоять 2х2 по 11ч на ногах вам за час буду платить только 93 рубля. При этом вы будете постоянно каждому человеку пытаться впарить эти рассыпающиеся шмотки, что бы выполнить план, иначе вы не получите свою премию, которая очень мизерная. В общем ублажая каждого покупателя и вылизывая его зад, вы будите бегать весь день за копейки. Вы будите обслуживать всех клиентов так, как обслуживают…>>. Директор (1 на все магазины в городе) толи от того, что не справляется со своей работой, толи по какой-то другой причине превышает должностные полномочия, как я считаю. Оскорбляет, лезет в личную жизнь сотрудника дабы выявить "больные" места, чтобы потом припомнить это в тот момент, когда ему захочется, повышает голос.

Работая в магазине "кира пластинина" города сочи можно получить одни отрицательные имоции. Это редкостная с******, отношение к работникам потребительское, постоянный обман в зароботной плате. К тамуже работая у этого работодателя вы можете лишиться трудовой книжки навсегда и безвозмездно, а если вы вдруг надумаете от них уволиться, то вы будете для них врагом №1 и не расчитывайте на то, что вам расчет будет выплачен в полном…>>. 59 рублей за час, майские праздники оплатили только за 1 и 9 число. Качество товара низкое - цены высокие.

Начинала работать продавцом. Если ты продавец – с тебя все взятки , гладки. Всё что от тебя требуется – это не попадаться на глаза директору, дабы она не придиралась к тебе и обслуживать покупателей. Приезжаешь за пол часа до начала работы, зарплата своевременная и никаких лишних на тебе обязанностей не лежит. Если же вы решили пойти работать в это компанию кассиром,…>>. Отрицательное впечатление оставил центральный офис ооо "кп стиль " точнее, отношение сотрудников данного офиса к продавцам. Послали в офис отвезти какие-то бумаги, не знала в каком кабинете находится бухгалтерия, увидев знакомое лицо, решила спросить у женщины- маркетолога ( которая уже была в магазине где я работала), в ответ я услышала оскорбление в мой адрес и посыл куда подальше, ибо узнав о принадлежности к моей должности, она разозлилась, что её величество потревожили таким глупым вопросом.

Перерыв на обед неоплачиваемый. В рабочем помещении пыльно и душно,…>>. Хочу поделиться с вами опытом работы в данной компании. Проработав там 1, 5 года сделала свои небольшие выводы.

Шь до последнего, просто посетителя в магазине тебе скажут что ты не работаешь и лишают премии ( ну либо каждый час тебе напоминают об этом). Каждый месяц со всего коллектива взимают не менее 1000 руб за недостачу. До этого я работала во многих магазинах, но этот вызвал у меня наибольшее…>>. Без обяснении принимают граждан снг на работу сперва обещають разрыщение на работу не верте будите работат 3-4 месяца попадёте к фмс они откажутся от вас попадёте под депортацыю по моему…>>. Весьма небольшая з/п и несвоевременная ее выплата, хамское отношение начальства, пыльное непроветримое помещение, дается мало времени на обед и отдых. Работа достаточно тяжелая, график заявлен как гибкий - на самом деле чтобы что-то поменять в случае важных дел - необходимо потратить много нервов чтобы договориться с начальством. Относятся очень неуважительно и не только директора и замдиректора но также и некоторые кассиры.

Лично я из трех месяцев работы редко когда возвращалась…>>. Но все далеко не так радужно как может показаться. Работа очень тяжелая физически. Устают ноги, болит голова от громкой нудной музыки, работа на складе - это вообще что-то ужасное. Тесное душное помещение, все падает, постоянно стоишь на стремянке под потолком, рискуя упасть. На 2-3 дня, но все равно неприятно. Но впахивать заставят нереально.

Работала за администратора по всем показателям. С весны так вообще звонила пару раз после работы и намекала на то, что на работу она не хочет, мол, прикрой, так как территориальный директор на выходном в воскресенье. Компания кира пластинина кинула меня на деньги. Не заплатили зарплату полностью. Категорически не рекомендую эту фирму. 30 — полы надо помыть (на уборщице экономили и как нам говорили, это входит в наши обязанности). Да-да, конечно закрываемся, но вы все остаетесь, будете считать биперы пока кассир сдает смену.

За больничный тоже лишают премии, поэтому ни…>>. Отправила резюме на вакансию продавца. Пришло оповещение на электронку, что моё резюме их заинтересовало, поэтому позвоните договоритесь о времени встречи. К те телефоны, которые были указаны, то заняты постоянно, то трубку не берут. Документов с собой не надо…>>. Являлась кассиром студии стиля, замещала в отсутствии заместителя.

Я, москвичка с техническим образованием, продававшая 5 лет бриллианты, почувствовала себя после разговора с этой тётей колхозного, безвкусного вида, как будто я только что в оранжевом жилете сошла с поезда москва-душанбе. Сегодня я задумываюсь об увольнении ежедневно. Нам практически перестали предоставлять отпуск без сохранения зп, мы работаем с переработками (до +10 часов в неделю), а в конце декабря - начале января - с одним выходным в неделю. Нельзя брать отпуск в определенные месяцы. Необходимо планировать отпуска на год вперед, за перенесение лишают премии.

Директор, научитесь видеть в сотрудниках людей, а не конвейер по повышению продаж. Перемывать кости сотрудникам, не стесняясь в выражениях, когда те стоят в метре от вас, — весьма низко. Так можно растерять даже самых верных ваших рабов, ибо сотрудниками и коллегами не поворачивается язык назвать этих трудяг. Была на собеседовании на вакансию продавец- кассир. Собеседование проводила в офисе наталья. И всё бы было хорошо, пока не пригласили какую то "главную" которая по типу всё решает. Сказать что остался осадок, это ничего не сказать.

Ничего нормально не объясняют, но требуют, чтобы всё было идеально. Зарплата маленькая, деньги вовремя не выплачивают. Но самое страшное-это коллектив, в котором работают одни крысы, жалуются друг на друга, подставляют. Никому не советую идти в эту шарашкину контору, ищите более достойное место, где к вам будут относиться с уважением, а не как к тряпке. Часто задерживают зп:( в московском офисе полная неразбериха, за последние 2 месяца сменилось аж 3 ген директора компании. Отношение к сотрудникам хуже, чем к половым тряпкам.

В декабре 2014 года пришла на собеседование в магазин, находящийся в трц карнавал, на вакансию продавца-консультанта. Опыт работы продавцом-консультантом имеется, поэтому трудностей с работой не возникло. Отработала день с хорошей пользой для магазина: на месте не стояла, помогла многим покупательницам с выбором, очень хорошо помогла магазину с выполнением плана продаж. Ближе к концу рабочего дня, заметив, что администратор собирается уходить домой, поинтересовалась…>>. С не привычки первые пару дней сложно начать общение с покупателями. А так за неделю будете как в своей тарелке.

Директор - милая девушка сразу начала расспрашивать…>>. Отправляла свое резюме, мне пришел отклик, после чего я позвонила в менеджеру по персоналу(очень приятная девушка), которая озвучила, что мое резюме им очень понравилось, и что нужно подъехать в магазин для беседы с управляющей. В назначенное время я подошла в магазин, и озвучила что пришла на собеседование. Мне позвали девушку(ксению), которая вышла с совершенно недовольным видом, не поздоровалась, не представилась, не предложила заполнить анкету, даже не спросила на какую вакансию я пришла,…>>. После смены начальства в московском офисе, все пошло на перекосяк. Еще до его смены, были всевозможные некчемные акции, которые не приводили к увеличению продаж, перевеска зала, причем москва могла прислать сначала одну развеску, через час совершенно другую, или развеска только для одной части зала, а другую надо придумывать самой. Еженедельный фотоотчет московскому мерчендайзеру, которая могла прикопаться к тебе совершенно необоснованно, не по тому, что сделано не по инструкциям, а просто по тому,…>>.

Не советую идти в эту компанию ,даже при увольнение не могут нормально уволить лишь бы не платье премию сотрудникам. Пришла на собеседование, пригласили на следующий день на обучение. Пришла, уделили описанию работы и магазина 10 минут, про кассу сказали-вот тут кнопка безнал. Далее меня "кинули" в магазине.

Ужастная компания заставляю пахать ,директора выставляют планы заоблачные чтобы специально не платить премию сотрудников. График на собеседование обговаривают 2/2 ты работаешь чуть не каждый день по 12 часов ,текучка персонала. Нам нельзя было ходить в туалет больше 5 минут потом задавились вопросы что мы там делаем. Форму ив должны были сами себе покупать ,от куда такая роскошь мы же студенты. Заместитель генерального директора компании вообще не умею общаться с людьми как звери , тем самым показывают на сколько их волнует толко деньги а не человеческое отношение.

Вопросы задавались вяло, без малейшей заинтересованности в соискателе. К счастью, продлились мои мучения недолго. В своей равнодушно-вялой манере елена кратко попрощалась и даже письменно оповестила меня о том, что "они" не готовы сделать мне предложение. В итоге у меня остался один вопрос: зачем было тратить мое время (на поездку я потратила пол дня), если изначально менеджер не был заинтересован в собеседовании. Может, она зп получает за кол-во проведенных интервью.