Отзывы сотрудников · страница 8 из 8Мерлион

Проработала я в отделе доставки ровно месяц и ровно месяц наблюдала всю эту картину - как агапова юля и надя гришунина (сотрудники отдела) "обучают" нас стажеров. Дня, в магазин за очередной бутылкой. Начальник отдела денис евгеньевич литвин наверное чем то обязан этим особам, особенно юле агаповой. Он на все эти пьянки закрывает глаза, работает за себя и за них, а они водку пьют и "сидят" у него на шее болтая ножками. Бардак полный, ни какой дисциплины. И куда только пьянов андрей (исполнительный директор) смотрит, не ужели не видит что у них происходит. Лидия костикова писала по приказу начальства.

В итоге обещала перезвонить ориентировочно через неделю - но снова пропала. Сделал вывод, что это её метод работы. О компании больше сказать не могу, но если таких держат то стоит задуматься. На работу выходим по звонку как ш****. Зато кому надо на подработку зовут если с начальником договоришся. Не давно узбеку пальцы отрезала машина и всем на плевать.

Это диспетчеры, товароведы, аналитики, супервизоры и логисты. При мне некоторым ребятам предлагали должности, парни отказывались, сетуя на то что неинтересно или н**** оно нужно, (это о низком уровне притязаний, то есть (удалено) на зеркало пинять, если у самого рожа крива) о зарплате. По этому пункту я бы хотел отметить и такой момент, о котором мало кто задумывается) работа складе в быково дала мне колоссальный опыт в данной области. Это тоже своего рода зп, выраженная в другом формате.

Как я понял, большинство плохих комментариев оставили безнадёжные пиплы в общечеловеческом смысле) они хуячат склад, хуячат начальников, они вообще всегда и на всё обижены) при этом мера оветственности за всё и перед всеми у них нулевая. Наркоманы и алкоголики, рядовые потребители и прожигатели жизни. Бездушная и безнадежная серая масса. Ну конечно о себе такие плохо не скажут и не напишут) о карьерном росте. За 5 лет работы в кампании (как и обещали в классе, когда проходил обучение) я подрос до неплохоя должности. На моих же глазах около 10 положительных ребят со светлой головой, которые приходили примерно в одно время устроились вполне неплохо.

Смело подавайте в суды или просто пригрозите роструднадзором, они боятся, всё выплатят. ( к сожалению работа менеджеров заваливается по вине отдела доставки. Как диспетчер спланирует маршрут - так водитель и повезет. У кого утро в офисе начинается с чашечки кофе, а у диспетчеров отдела доставки со 100гр.

Ни "извините", ни "мы организуем новую встречу или интервью по скайпу" не последовало. Не теряйте время на эту контору. Потеряете время, осознаете, что вам туда ездить неудобно и никакой пользы для прохождения следующих интервью. Заинтересовали сразу две позиции - откликнулся на обе: перезвонила hr, позадавала вопросы, договорились о встрече и обсудить детали в почте. За день до встречи ответа по почте я так и не получил - пришлось перезвонить самому, она извинилась и встреча состоялась. Обсуждали обе позиции сразу, предлагала сразу же позвать руководителей, и даже пропала минут на 15, побезрезультатно попробовав их найти.

В основном в компании работает одна лимита. Работал на складе в отделе пополнения. Ильина ипут за не выполненную работу , а он в это время косит на ночную смену чтобы выгородить себя - когда сам не справляется с поставленными задачами. Одним легким подпердышем (словом) может сделать так что тебе не заплатят то что ты заработал просто потому что ты ему не нравишься.

Для чехова работа достойная с полным соц пакетом. Демократичность, гибкость в плане режима работы. З\п выплачивается в полном объеме без обмана. Так как з\п серая, то компания ведет работу с мкб и альфабанком по кредитованию сотрудников. Представители этих банков 1-2 раза в неделю приезжают в офис и "обрабатывают" сотрудников. Есть дополнительные оплачиваемые 5 дней, которые можно взять вместо больничного. Конкретно и по пунктам: о начальниках - есть 3 категории, а)абсолютно конченные (это общечеловеческий диагноз) б) те, которые относятся к тебе по-человечески если ты человек и как быдло, если ты быдло в) абсолютно положительные (практически святые, да есть и такие) о работниках.

Категорически не советую эту компанию. Реально гулаг, согласен с предыдущим мнением. Временами большой объем работы, впринице как и везде. Бывают реально большие объемы работы, но школа колоссальная. По действующему трудовому кодексу работодатель не имеет никакого права штрафовать работника, ни при каких обстоятельствах, более того это уголовно наказуемо, он попросту ворует у работника заработанные им деньги.

Не знаю: участвует ли вообще начальник в этих интервью или это чистая формальность для накопления якобы претендентов, а вакансия потом закрывается внутренним сотрудником. Интервью заняло менее 5 минут, за которые я спросил больше, да и то, что спрашивала она, было написано в резюме или можно было за минуту уточнить по телефону. "у начальника летучка" и это в 18:30 когда они все валят домой. - такими словами меня попросили на выход.

Hr екатерина голованова - с ней договорились о интервью и пообщаться с руководителем, из-за того что первое оговоренное время рук-лю неудобно, перенесли встречу. Пропускная система, паспорт отметили у себя, но внутрь не заходил. Компания с именем, много вакансий. Хоший коллектив, одекватное начальство и мастера. Конечно если сидеть в курилке и пить чай, то зарплаты и не будит, зарплата зависит от сделанного. Начальство одекватное, наказывают за дело, ну и технику безопасности никто не отменял.

Не знаю, увидел просто текст вакансии и сразу понял что тупые. Если бы соблюдалось законодательство хоть чуточку. А какие у кармического дерьма могут быть достоинства. Миссия компании - кинуть всех, чтобы положить себе бабла побольше. О достоинствах с менеджером по персоналу не общались. Крупная компания, с кучей дочек по своим направлениям. Внушает доверие и серьезные намерения.