Отзывы сотрудников · страница 5 из 8Мерлион

Затем, к сожалению, доход подавляющего большинства сейлов упал до среднего по москве, а с учетом одного из самых низких окладов в сегменте так и вообще просел до некомфортного уровня. Просто не верьте легендам о золотых горах в мерлионе и закрытии ипотеки за год-другой с премии, все это относится к докризисным временам. Большой переезд состоялся весной 2013, связан был с глобальной оптимизацией расходов компании. Б) с корпоративной парковки (за которую, кстати, в компании денег дерут больше, чем просят на руки охранники этой самой парковки) выезжать нужно в среднем минут 40, поскольку часть дорог за крокусом перекрыта для членовозов. Туда, кстати, оперативно получили доступ некоторые топы компании, я, конечно, помню поговорку про быка и юпитера, но осадок таки остался.

Скидки для сотрудников на технику. -фиксированный оклад, зарплату не задерживают. -водителем погрузчика могут взять без опыта и без прав(права помогут получить). Коллектив хороший, если чурок не считать. Мастер адекватный малый, всегда можно подойти обсудить рабочие моменты. Компания большая, а это и минус.

Постоянно обсчитывают с зарплатой. Обеды,как ни странно бесплатные. Работал на энергетиков и там в целом всё неплохо. Из явных плюсов - коллектив и в целом адекватное руководство. Соц пакет в полном объёме на месте.

Расскажу вам как я ходила в эту отвратительную компанию. Все началось с того что, меня пригласили на вакансию « специалист по документообороту», я перезвонила договорится о собеседовании, на что рекрутер анастасия евашева сообщила мне, что такая вакансия уже не актуальна и готова предложить вакансию - «ассистент отдела» я ознакомилась и согласилась о встрече, анастасия спросила могу ли я подъехать сегодня(пятница) в 17:00, ок говорю да могу, я подсчитав время заканчивала свои дела и собиралась на собеседование, в итоге через некоторое время анастасия мне пишет о том что в 5 не сможет принять, и назначает на 16:00, я понимаю что не успеваю к этому времени никак, потом она пишет ну а в 16:30. Работала там оператором по выписке документов в ночь(быковом) просто треш, вечные переработки, за которые тебе не заплатят ещё и найдут за что оштрафовать, вечная текучка, уволят через год ни за что, просто потому что не хотят держать людей больше 2-х лет, юля старшая смены в дневной смене(мужик) та ещё крыса, всех сдаёт и подлизывает у директрисы, козенкова юля старшая смены ночной тоже крыса и хамка быдлятская, всех обсуждает за спиной, и тоже докладывает на всех, просто фу таким людям, и как хорошо что я там больше не работаю в этом ванючем мерлионе. -отдел кадров на стадии собеседования может про вас забыть, даже если вы подходите. -больничных нет, проболел 2 рабочих дня, будь добр 2 дня отработать.

Решила перезвонить, получилось только со второй попытки. Мне сказали, что сразу же спустились за мной (я наверное слепая и никакого не заметила =) и даже на телефон звонили, но там ответили, что якобы я не поеду на собеседование. Как бы я могла так ответить, если 40 минут назад я сама первая позвонила сообщить, что приехала и ожидаю на первом этаже перед пропускной (если учесть тот факт, что я ей звонила на сотовый, думаю большого труда перезвонить не должно было составить, нажав просто по номеру ранее). Менеджер даже не проверила номер, по которому звонила (если вообще звонила). Далее пошли отмазки и не желание дальше что либо делать. Советую данной организации быть более приветливыми, разобраться с картой проезда, чтобы была понятной и набирать в отдел подбора персонала более добросовестных девушек, для которых результат будет не для галочки. Отзыв исключительно по работе сейла/спм-а в головном офисе, по остальным позициям мнения могут быть диаметрально противоположными.

1)зп раз в месяц в конвертах. И это в такой крупной компании. 4)отдельный эклемпляр аветисян настя, 30 летняя баба, с тупым лицом возомнила себя королевой всех документов, вовремя ничего не делает, только показывает видимость работы и постоянно ноет что устала. 5)начальник верит сплетням других сотрудников, карьерного роста никакого. Соглашение к трудовому договору, что якобы нам постоянно повышают зарплату на 2-3000. А на деле по бумагам у меня зарплата 26000, а на руки получала все 2 года 15000 без всяких индексаций. Странная арифметика даже с вычетом подоходного налога с 26000, никак не может получится 15000.

Можно воровать много и по-крупному. Служба безопасности одно название____рожи тупые, протокольные. Работают профи, начальство прислушиваеися с предложениям и пожеланиям, есть переработки, но все оплачивают. Зп не задерживают, более чеим за полгода ни одного штрафа.

Запись делалась в рабочее время. Всё делают тайно, за спиной, накидывают левые обязанности, очень сильно нарушают права сотрудников, что не все сотрудники об этом знают. Повсеместная несправедливость и давление. На что устроились, то и получите, большего не получите никогда. У нас руководителями становятся новички, без нужного образования, без опыта работы с нужной сфере, без специфических знаний, маленькие по возрасту, не имеющие яиц и хоть какие-то лидерские навыки. Заставляют подчиненных делать бред, ломают построенную систему в плохом смысле, нарушают личные границы сотрудников.

Сказала что приехала и начала уточнять, с правильной ли стороны зашла в здание, чтобы не оказаться в разных местах и не разминуться. В холле никаких стульев, никаких лавочек, вообще никакого места нет, куда можно было бы присесть. Прождала 40 минут, никто не спустился, не перезвонил на телефон (телефон специально держала в руках. Чтобы не доставать потом в спешке из сумки).

В 90% случаев с руководством насчет штрафа можно договориться, например, перевыполнить план, если вас штрафуют за превышение резерва, но это как пример. А так, все люди и если у тебя есть мозг и язык, ты не пропадешь, если нет, то чего тут на сайте сидеть и на зеркало пенять. Вдумайтесь в то, что пишите, прежде, чем писать:). Начальники из приезжих, аналитик вообще беллорус,без российского паспорта соответственно--г**** , а не контора, там кто-то про профессионалов писал, ссу кипятком, у них мурманское пту из образования). Ой , какие там (удалено), спасибо вам, милые всех люблю. Впечатления от собеседования остались положительные, никто мне не хамил и не оскарблял, хотя и задавали слишком много лишних вопросов.

Текучка кадров просто неимоверная, после зарплаты увольняется по 20-30 человек,…>>. Люди в шортах, гуляющие по офису, сотрудники на скейте, проходящие через турникет, офис на краю москвы, не дали четкого ответа по уровню белой зарплаты, относительная текучка кадров, по словам сотрудника отдела персонала, смутила, соц пакет слабый, размытое описание обязанностей потенциального кандидата на вакансию, отсутствие обратной связи. Сейчас еду от них и мне все еще странно. Как мне показалось, было типичное собеседование которое не нужно работодателю. Само собеседование продолжалось всего пару минут и был задан только 1 расплывчатый…>>.

Мало того, что платят хоть и не так уж и мало, но и не справедливо объёму работы, так ещё и могут легко и непринуждённо денежку у тебя подрезать. В этом году начали конкретно выносить нашему отделу мозг, но вместо того, что бы прибавить в зп - они решили ввести штрафы. Стоит тебе не пойти на встречу руководству и последствий не избежать. Зы если кому нужно или интересно, то есть аудиозаписи на которых можно услышать, как высшее руководство и угрожает тебе и признаётся в собственных преступлениях.

До бц дошла сравнительно быстро, благо не далеко находится. Приехала на полчаса пораньше, чтобы найти правильный вход в здание (входов много и нигде не написано какие организации там располагаются). В общем решила зайти в ближайщий от остановки. Позвонила сразу же менеджеру, с которой договорилась о собеседовании.

Захотят выгонят, не доплатят, вычтут --все что хочешь. Сплошь и рядом штрафы-штрафы-штрафы. " - тебе отсканировать мою трудовую книжку, договор. Насчет некоторых комментов добавлю еще - в россии живем, а дальше понимайте сами, как хотите. Люди там, в большинстве своем, порядочные.

Питаю глубокую неприязнь к компании за неуважение, за нарушение трудового кодекса, за тупость руководства, за пренебрежение, за полное безразличие к сотрудникам и их вопросам, за отсутствие развития, опять-таки за тупость, за то, что засидевшиеся старые начальники не способны ничему научиться и что-то современное выдать в результате. Всем полностью наплевать на то, зачем мы тут работаем. Начальство думает только о своей личной выгоде. Из минусов - желание и на ___ сесть и рыбку скушать.

В основном огромная текучка кадров, студентов, которые не просят официального оформления. Переработки никто не оплачивает. Коллектив там никакой,все друг друга подставляют,только за свою шкуру бояться начиная от начальника склада и заканчивая кладовщиками. Только язву заработаете и нервы лишний раз помотаете. В плане карьеры ловить таи нечего,если только не лизать усердно ж*** директора,и то не проканает. До этого я вакансию не раз открывала, но что-то меня смущало всякий раз -закрывала. Живу в алтуфьево, соответственно добираться пришлось по метро чуть более 1часа.

За все время моей работы в этой компании, никого не обманули и не "кинули" с зарплатой, не те масштабы, господа, пошевелите мозгом. "можно воровать много и по-крупному. А ты попробуй:) "вся бухгалтерия наглухо черная. У меня была белая, может ты не в мерлионе работал. Img=/data/photoalbums/about-merlion/office4. Обещают, но не оформляют по трудовой, не подписывают никаких договоров, там все на птичьих правах.

И еще бесило, когда у тебя работы небыло(так же на оч крупных складах) перекидывают по другим складам. Ты заканчиваешь работать в 20 и + час тебя везут еще до метро. Получила премию в конверте - 250 руб и нервно посмеялась. К что то не работает и ты носишься по этажам по недовольным рожам, которых от кофе оторвала, чтобы они галочку поставили, чтобы ты дальше побежал утверждать не утвержденное и так тратишь целый…>>. Чаще всего люди работают 1-2 месяца. Зарплата на 50% серая и только в конверте. Даже оклад который озвучивают в отделе подбора персонала и тот серый.

Для информации - все погрузочные работы записываются на камеру. Обратитесь к своему менеджеру. Она/он вам даст все контакты и телефоны. "могут в любой момент турнуть, не заплатив зарплаты" - соберите информацию о компании, не думаю, что на вас она пожалела бы ваши заработанные гроши.

Вероятно, берёт тех, кто слабее её, чтобы не плодить себе конкурентов. Или у них зарплаты там настолько низкие, что нормальных хищников взять не могут. Сетей, прослушивают телефон и смс, хотя это нарушение конституции рф и наказуемо. Никакого развития в компании ни у кого, кроме детей начальства. На местах сидят засидевшиеся зажиревшие товарищи с устаревшими технологиями, в итоге компания отсталая от мира, с тупейшими начальниками и безмозглыми менеджерами, которые думают, что раз отучились на самом тупом факультете, то должны больше всех зарабатывать.