Отзывы сотрудников Мокрый нос, федеральная розничная сеть

Денег всегда хочется больше, депремии никому не нравятся. Но там всё честно: пашешь — получаешь, планы и стандарты чёткие, с супервайзерами всё решаемо.

На любой вопрос можно получить ответ, с обучением всё выстроено, офис удобно расположен и в хорошем состоянии. За время работы ни разу не возникло ощущения, что тебя бросили разбираться самому.

Руководитель сам не разбирается в рабочих вопросах, обращается грубо, поддержки от него никакой — только в зависимости от настроения. Работы при этом навалом, а карьерный рост, о котором обещают на входе, так и остаётся обещанием.

Добираться до работы легко — буквально рядом с домом. График удобный, работа понятная, без лишнего напряжения. Есть своя зона отдыха, что уже приятно. Оплата для такого формата занятости вполне достойная. Провёл там время без лишнего стресса — работа как работа, всё на своих местах.

Руководитель вменяемый, зарплата приходит стабильно, график в целом удобный, хотя нюансы есть. На точке есть всё необходимое для нормального рабочего дня: уборная, микроволновка, чайник. Периодически проводят обучения — и в офисе, и выездные, от компаний, чью продукцию продаёшь. Главная проблема — с поставками постоянный хаос: то склад пустой, то автозакупка слетела, и в итоге популярного товара нет на полке, зато корма, которого и так завались, привезли с запасом. Продавцы об этом говорят, но ощущения, что их слышат, нет.

Конкретно точка на Аэростатной, 6к6 — там с условиями повезло: нормальное место для отдыха, большой склад. По факту это исключение из общего правила, потому что на других точках этой же сети, судя по всему, всё куда хуже. В одну смену работать тяжело, подмены не хватает, перерывы короткие. Процентов от продаж нет, зарплата так себе. Рекомендовать компанию в целом не стану — именно конкретное место вытянуло грамотное руководство, которое пошло навстречу и сделало исключения по условиям. В других местах такого не жди.

Платят хорошо и прозрачно, коллектив профессиональный — это подкупает. Но мотивация для линейного персонала откровенно слабая, и графики поставок надо бы наладить.