Отзывы сотрудников · страница 5 из 9Монекс Трейдинг

Единственное здесь присутствует такой цинизм что аж мерзко становиться. ( сначала тебе прививают иллюзию -коллектив это - друзья ,семья ,единое целое ,но немного вникнув получается обратное. Супервайзер:не проводит никогда мини ревизии, со склада товар выносится без выпикивания, кричит на сотрудников при покупателя в торговом зале, любой вопрос сотрудника вызывает у неё раздражение, массовое увольнение сотрудников. Заполнила анкету, после чего пришла управляющая магазина. Впечатление об этом магазине испортилось окончательно. Глупые вопросы на собеседовании про личную жизнь.

В туалет, извиняюсь, не отпускают. Я вот один раз за день схожу, а ты терпеть не можешь. Постоянно подрабатываешь грузчиком. Разбираешь огромные поставки по 40-100 коробок.

И подсчитывать свои премии. Люди получающие большие деньги рассказывают своим сотрудникам , о том как это классно отдать пол жизни компании и практически ничего не получать (альтруисты -однако )при этом каждый год укатывать весь персонал для получения премии. 8,коллектив - всё как везде. Лицом к лицу ты такой перспективный и классный сотрудник а в спину вот г,,,о в прочем как и везде.

Требований много,но это не стоит этих денег. У управляющей куча косяков,но ее прикрывают. Смотрит твои социальные сети, никакой личной жизни, постоянная слежка. Никогда не дождешься элементарного "молодец" или "спасибо". При уходе управляющая шантажировала. Грозилась уволить по статье, что будет давать плохие отклики на меня будущим работодателям.

Все кадровые перестановки случаются по таким критериям - насколько удобен человек начальству ( при этом неважно насколько он компетентен , сколько он сделал и сможет сделать для компании. Все это делается за спинами сотрудников и в тихую. При наборе на новую должность она в принципе уже занята. А всё остальное фарс , откровенно боятся сильных кандидатур , которые хотят /могут что то принести в компанию. Готовые расти и развиваться. Остальным достаточно просто присутствовать и то не всегда.

Уроки макияжа тоже были бесплатными. Потому что условия настолько скотские с такой-то зарплатой , что это просто того не стоит ) здоровье там изрядно подпортила от этого вечного стояния на ногах. Работала на юго западная в магазине mothercare,управляющая толком ничего не делает,в свое время гуляет по тц,а перед тем как уйти домой список заданий. График работы меняет как ей вздумается. Может убрать смены и сказать,что это сокращение часов,при этом ставит эти часы другому.

А в остальное время стандартные отписки. Откровенно неадекватная зарплата. (ты и баба и мужик ) в прямом смысле слова. Карьерный рост - полностью отсутствует. Молодёжь обратите внимание.

Макияжи на которые люди записывались были платными. И при этом они уходили в карман компании. Ни какого % , доплаты не было за выполненные тобой макияжа. Я считаю это крайне не правильным.

Иногда хотелось даже священника ей вызвать или психушку. Сразу сообщайте вышестоящему руководству. Такого руководителя не должно быть в компании. Заработная плата - практически не индексируется. Ежегодная прибавка к зарплате ,практически не прибавляет , а порой и убавляет. Все возникшие трудности - работники решают сами ( за исключением форс/мажоров требующих личных звонков руководству ) 3,руководство начинает шевелиться только перед премией.

У нас был магазин , который ни разу не выходил из убыточной точки. А требовали с нас выполнения продаж. Хотя сам магазин не особо удобно расположен и продажи там были и будут низкими. Коллектив был хороший ) но это как повезёт ) в основном все борются за свой план продаж и ты никому не интересен.

Я не первый год работаю в розничной торговле, поэтому есть с чем сравнить:) впервые я сталкиваюсь с таким area менеджером лазаревой екатериной. К которой, у коллектива ее магазинов - отвращение а не уважение как к руководителю. Креме единичных ее “подружек». Позволяет себе орать, именно орать и оскорблять сотрудников даже при покупателях. Такое поведение руководителя просто неприемлемо.

Слава богу коллеги помогали. Самый значительный минус в этой работе это постоянно быть на ногах. Могло быть по 2,3 смены по 13 часов. Садится было нельзя , мол по камерам посмотрят и «накажут». У нас был у каждого собственный план продаж. Его выполнить было нереально. Точнее реально , но если ты втюхиваешь все подряд и обманываешь.

Коллектив совершенно не понравился,ехидные все,ни во что ставят работников. Да еще и полы заставили драить,хотя я в уборщицы не нанималась. Больше туда работать не поеду. Наконец-то руки дошли написать этот отзыв.

С макияжем тоже не поэкспериментируете, умеренный мэйк, без разноцветных теней и смелых цветов помад. Руководство просматривает ваш инстаграм, так что если вы вдруг не вышли на работу по причине плохого самочувствия, лежите дома, вам рил плохо, и вы выложили в этот день фотку в инс где вы гуляете где-то(фотка может быть сделана неделю назад или типа того), вам вынесут мозг потом. Возможно ничего не скажут, но в менеджерской будут обсуждать среди менеджеров, сплетничать и вести себя очень не профессионально. Так что инст закройте, или ничего не выкладывайте лишнего. Короче, работать можно, придется привыкать к дисциплине, но это не так страшно, как кажется) в общем, работа не плохая, со своими минусами, но они есть везде. Работала в одном из магазинов сети , а именно косметики «bobbi brown». Обучение на первое время работы не представлялось , пришлось учить всю косметику самой.

Подвожу итог, ужасное отношение, потраченные нервы и потерянное время. Начали расспрашивать меня, где я живу, с кем живу, сколько плачу за квартиру, планирую ли я покупать машину, и вообще на какие деньги я приехала в москву, осталась только спросить у меня, какого цвета у меня нижнее белье. Будто две сплетницы, решили позабавиться и потом перемыть мне кости, по поводу работы практически не говорили, единственное, сходу, после расспросов, попросили продать им что-то. Я обхожу этот магазин за километр. А что касается самой компании, найдите уже нормальных продавцов, ну как минимум с приятной внешностью, а не вот этих бабенок с падика, от которых еще сигаретами несет, а это в детском магазине. Чувство, что зашла не в магазин детской одежды, а в пивнушку. Работала в магазине mothercare на красногвардейской.

Работая в vs вам придется работать с kpi - средний чек, конверсия, среднее кол-во позиций в чеке и тд, но при этом личных продаж нет, оплата почасовая. Вас будут постоянно дергать менеджеры, постоянно в рацию вы будете слушать о данных по продажам за каждые пол часа, насколько выполнен план, сколько еще до выполнения плана цифры цифры цифры, при этом если во время озвучивания цифр вы были заняты с покупателем или просто не услышали их, вам вынесут мозг, поэтому рация всегда должна быть включена достаточно громко. Перерыва 3 : обед 40 минут, и два перерыва по 10 минут. Если захотите выйти в туалет,то только в эти 3 законных перерыва, вне этих перерывов вас не пустят в туалет, и как хотите. За длиной ногтей тоже смотрят никаких массивных украшений, всего по-минимуму.

В целом, ужасный коллектив, есть два сотрудника, которые «по-человечески» отнеслись ко мне, как к стажеру. Но, к сожалению, остальные своим некорпоративным способом общения, самоутверждением бросили тень на репутацию своего магазина и фирмы монекс трейдинг в целом. Со слов супервайзеров этого магазина, такое у них процветает везде. Везде все на всех жалуются.

Строжайший аудит - просмотр камер, досмотр личных вещей, сумок, пакетов, курток, шапок, карманов при каждом выходе из магазина. Просматриваются во время рабочего дня, откровенно говоря следят за каждым вашим шагом. Вы постоянно будете под контролем. Если у вас проблемы с памятью и вам сложно запомнить 2 страницы информации о бренде, то вам явно не в магазин viсtoria's secret, так как информации много.

Что бы это все понять, мне хватило пару месяцев. Дама по имени елизавета, молодая, амбициозная, но совершенно хамская особа, придумывает небылицы, плетёт интриги, строит козни. И это в столь молодом возрасте. Такое впечатление, что прожжённая жизнью пенсионерка. Супервайзер александра совершенно по хамски общается с подчиненными, «чекает», не имеет представления об этике и морали, не считает нужным здороваться и прощаться.

На что она замерла на минуту. В итоге после все детального допроса , я сказала что ищу работу с графиком 2/2 и зп от 25 тыс , на что она сказала , ну я бы вам рассказала о нашей компании что-нибудь , но думаю это бессмысленно так как зарплату такую вам нигде платить не будут. На что я сказала , спасибо , досвидания. Форма - всё полностью черное. Опоздание хоть на минуту - объяснительная. Все перерывы отслеживаются с точностью до минуты. Опоздал с обеда на 2 минуты.