Отзывы сотрудников · страница 3 из 17Четыре лапы

А зарплата меньше и на много. Странная политика у компании. Видимо еще не было никогда проблем с трудовой инспекцией. Плохое отношение всегда ругают, нужна очень хорошая моральная стресоустойчивость. ( на такую работу надо кстраиваться после полиции или какого нибудь исправительного учреждения). Собственникам компании пора задуматься о концепции работы с персоналом.

И свой график на следующий месяц заранее знать не будешь. Что затрудняет распределить свои дела в будущем месяце. С самым большим минусом я столкнулась с выхоом в декретный отпуск. Вместо графика три через три по 12 часов мне сделали пять через два по 8 часов. Что в принципе за месяц выходило так как и раньше. По оплате потеряла примерно пять тысяч.

Еще считаю большим минусом нестабильность в графике. Будете пахать как посчитает нужным управляющая. Которая каждый месяц составляет график работы на всех работников. Поэтому три через три не выйдет.

Чтобы она позвонила и попросила разобраться с не доплатой по зарплате. И будет это длиться очень долго. Иногда если не очень крупная сумма. Лучше забыть чем спрашивать.

Будет ущемлять в карьерном росте. Очень часто будут насчитывать не правильно. Надо тщательно контролировать насчитанную зарплату бухгалтерией. Если не правильно насчитают. Нужно будет кланяться в ножки к управляющей.

У меня две маленькие собачки и аквариумная рыбка, ничего не могли подсказать сотрудники, персонал ничего не знает о товаре, о своей продукции. Постоянно новые сотрудники и как всегда стажер. На который выделяется полчаса. Про управляющую вообще отдельный разговор. И коллектив будет сплоченный. Если тупая и самовлюбленная. Постоянно будет нарушать твои права.

То что там написано вас не касается. У вас не будет обещанных двух часов обеда, стула, выходных. Если вам хочется поскорее уволиться - просто откажитесь выходить на работу в первый же выходной. Как итог: сюда можно идти, если за вами гонятся с паяльником коллекторы, если вы бездетный бомж, или машина продаж, хотя машина для продаж в другом месте заработает больше. Или если вас одолевают извращенные фантазии о рабах и госпоже. Всего доброго, не теряйте время и здоровье.

Эта дама - неквалифицированный специалист, в чем у вас будет шанс убедиться при встрече с ней (или теплом разговоре по телефону в рабочее время). Все что она знает о магазинах - из обучающих бумаг, то есть стандартов. Хотя и с этим у нее не все хорошо. Сообразно со стандартами вы должны предлагать то что нужно покупателю, помочь ему определиться с выбором товарам для его питомца. Куратор же будет требовать продаж в любой форме, порой даже в самой абсурдной. На сотрудников ей совершенно наплевать. Вы не можете заболеть, и даже умереть.

Так сложилось, что люди сюда стекаются замечательные, но работают недолго, и уходят поссорившись. Потому как куратор сталкивает сотрудников лбами. Скандалы, интриги, расследования - вот ваша рабочая обстановка. В связи со всем вышеперечисленным текучка постоянная, так что у вас есть уникальный шанс увидеть смену поколений продавцов.

Зоопарк бесплатный, и за день можно войти в него и выйти, совершив символическую покупку (если ваш навык терминатора продаж сработал) -про зоопарк. Он обширен (про гуано вы еще помните. Животные постоянно болеют, а в тесноте они болеют еще больше. И при этом на просьбу исправить ситуацию с теснотой и временем, отделенное на уход, алёна ивановна петухова не реагирует. Малейшая ваша промашка - и на вас посыпется куча вопросов, а за ними штрафы. Особенно если вам повезло быть кассиром. То что вы стоите ближе всех к выходу не поможет, потому что большой брат всё видит -про адекватных посетителей рассказывать нет смысла, потому как в одном городе живем, ездим с ними в транспорте, и даже иногда работаем -самая интригующая часть эпопеи.

На случай, если куратор за камерой. А за камерой она всегда, потому как правило месяц через три работает на всех в случае, если вам повезло быть аквариумистом, то гуано шиншилл и кроликов заменяется на гуано рыб, но платят вам меньше -вы любите таскать тяжелое. Потому как помимо всего, вы еще и грузчики. Но не простые, а которые одной рукой запихивают двенадцать килограмм вкуснейшего корма, а другой продавать -а еще вы будете носить мешки до машин клиентов.

Ваш рабочий день не обязательно начинается классически, за полчаса до открытия магазина. -но при этом, крепко вбейте в голову: вы - терминатор продаж. Вы адская машина по зарабатыванию бабла. У вас не должно быть ни мозгов, ни совести.

Сейчас о том, как это выглядит: - на собеседовании вам пообещают график 3 через 3, либо неделю через неделю. График очень плотный, из-за высокой текучки придется жить в магазине месяц через три дня - о деньгах. Выходные, которые станут рабочими днями, могут быть не по вашей ставке. Жить вы будете в просторном помещении, среди кормов и не вполне адекватных покупателей. Здесь вы найдете все что угодно, кроме стульев. Рабочий день - 12 часов, но посидеть, чтобы малость передохнуть, вы сможете в обеденные полчаса.

- да хоть лично на меня жалуйтесь. После этого я перезвонила по телефону в отдел подбора персонала и объяснила ситуацию. Но как я там в магазине и обещала, отзыв я всё же оставляю. Пытался устроится туда на работу водителем курьером прошёл собеседование все норм сказали мы с вами свяжемся проходит пару дней звонят говорят что я им не подхожу по тому что есть проблемы с банком по кредиту просрочки это как я что вор или уголовник да из-за потери работы и начились эти проблемы не понимаю как будто работать не водителем а в гос думу берут и то в гос думе половина уголовных лиц с синей рубашкой. Первое - на что похожа работа в 4 лапах.

- а вы в курсе, что таким образом вы нарушаете закон. - по тк рф я не обязана предоставлять вам инн при трудоустройстве. - по какой это такой статье. - я только что позвонила знакомому юристу и уточнила этот вопрос. - в чем это я вам нагрубила. - то есть вы осознаете, что вы нарушаете закон, но ничего делать не собираетесь. Но отзывы я о вас оставлю, не беспокойтесь.

Естественно я тут же с телефона полезла искать информацию о том, что это, нужно ли оно и где берется. По тк рф я не обязана предоставлять инн при трудоустройстве, а отказ только из-за его отсутствия является незаконным. Посидев и подумав, я решила еще раз зайти и уточнить всё же, может я что-то не так поняла, ну, не могут люди так в открытую законы нарушать. Я вернулась, попросила девушку позвать еще раз старшую.

Заполнила анкету, стали разговаривать. " о пустой таблице с опытом работы. Честно говоря, я даже не знаю ,что это и как выглядит. - нет, ну, то, что вы не знаете, не наши проблемы. Как мы вас принимать на работу-то будем. А у нас даже сверху из отдела приказ такой - без инн не брать. Я действительно впервые услышала про инн, что он нужен.

А потом её стал смешить коллега,который обедал и она стала ржать с определённой периодичностью. Разве так ведёт себя директор магазина. Мерзкое впечатление осталось. Недостатков практически нет, единственное большая текучка кадров, и приходиться работать за себя и за того, чье место вакантно. Как и в других магазинах один из работников мне распечатал анкету и позвал кого-то из старших (администратор это или директор, я не уточняла).

Куратор отправил письмо, обед и ужин у всех сотрудников должен проходить до 6 вечера, значит у меня обед в 12:00 ужин в 16:00, а с четырёх до десяти ходи голодный как хочешь ,с таким режимом я уже забрела в больницу, увезли на скорой прямо с рабочего места, вот хочу на «любимую компанию» и куратора подать в суд , кто мне вернёт здоровье. Не стану указывать что за магазин. Кто посадил её в кресло директора. Это лицо не отягощенное интеллектом двух слов связать не могло.

Потом мне дали анкету,после чего повели к директору. Вопросы были в большей части стандартными,больше всего спрашивали про мою бывшую работу,прям даже все досконально. Собеседование прошло хорошо,но девушка закончила его фразой:"я отправлю вашу анкету и вам в течение двух дней позвонят". Когда так говорят,не теряйте своё время и не надейтесь,лучше потратить его на более компетентных работодателей. Магазин находится в тц около выхода, поэтому зимой температура в магазине опускается до 13 градусов, в подсобке до 5 , при том, что это после «утепления» , птицы замерзают до смерти за ночь, начальству выше абсолютно параллельно, кто там умирает, потому что для них животные - расходный материал , компания живодёров. Бесконечные тяжести, сорванная спина, несколько раз приходилось таскать мешок до машины расфуфыренным женщинам. Представьте эту унизительную картину « девушка несёт мешок девушке» потому что компания не может нанять грузчика, а экономят на нашем здоровье.