Отзывы сотрудников Трейдмаркетинговое агентство NST

З/плату могут задержать или совсем не выплатить. При потытке что-то добиться по интересующему вопросу от кого-то из компании могут просто прикинуться "ветошью", не слышат твоих вопросов. Высокие требования по работе: сжатые сроки, объем, 100% контроль и такая же отчетность, внешний контроль.

Просто приходишь на работу, а там другой человек работает. Компания ооо «нст» по вам «плачет» трудовая инспекция. Работала в нст, ничего положительного в данной компании я для себя не увидела, сплошной обман, хамство на каждом углу в офисе, не полностью выплатили зарплату (удержали 2500р это не мало согласитесь. Бухгалтерия долго перечисляет зарплату. Не советую данное место работы. За все время работы в компании 1, 5 года ниразу не компенсировали гсм хотя изначально по условиям компенсация по чекам и заполнение пл руководство просто игнорирует письма на эл почту, вопрос так и не решили.

Иногда подбрасывают дополнительные задания, но на них много времени не тратиться, еще раздражает что зп приходит 3мя частями, двумя словами достойная компания. Очень большой объем продукции, при том что на другом гм намного меньше, но зп одинаковая;нереальное количество фото, более 500 шт в неделю и разбирать их надо дома в свое свободное время, так как через программу фото не грузятся, она не доработанна, раньше еще куча времени тратилась на отчеты в конце недели-в субботу, и в вс никак нельзя, то есть сб полюбому пропадала, ;на последней неделе задержка зп по каким-то якобы "техническим" причинам, хотя аванс перевели. На праздники нет вых, работаем правда по…>>. Во первых я не видела работодателя, только общалась по телефону с супервайзером. Звоню своему супервайзеру, он ничего не знает, а щас и вовсе трубку не берет. Оформление по тд спустя 5 месяцев. Задержка или вовсе не выплата зарплаты (мне не заплатили мотивационную часть за сентябрь вплоть до увольнения и более того не выплатили расчет).

В общем, готовы всех надуть, лишь бы деньги не платить. Договор на оказание услуг, по…>>. Не слушают людей, штрафуют за нелепости, все у них строго, дк за ту строгость доплачивать не помешало бы , начальник должен быть начальником, но не быдлом, который считают что всех он крутил на своем и толстом. Новая программа полный осел, ведь в ней "трудней. :d, думают вышли на новый уровень, те кто давно работал, поймут, что это тупо нагрузка лишней ***ты и ничего больше, можно долго писать. Но вдруг мне штраф дадут за очернение компании :dd регион другой указа…>>.

Получается в обьявлении одно, одна зарплата -приходишь другая. Спрашиваешь в отделе кадров, и выясняется, что "ой, я не знаю, что там в обьявлении написано. "а простите, не ваш отдел его разве составлял. " не может начальник отдела кадров не знать зарплату новых сотрудников.

Выбиваешь как будто ты ее не заработал. Вообщем бегите от туда чем дальше тем лучше. Вопросы по зарплате были, есть и останутся, видимо, до конца дней моих, ибо такого раздолбайства и наглости бухгалтерии я не встречала нигде. Зп выплачивается в три этапа, никогда бухгалтер не разъяснит, как и за что были удержания, расчетки не высылаются в принципе (а зачем. ), трудовое законодательство об оплате работы в праздничные дни не соблюдается в приципе (вообще в этой шарашке о тк рф слыхом не слыхивали). Приспичило им отслеживать по навигатору-за свой счет будьте любезны. Отдел кадров-руководитель мария, прикидывается дурочкой, особенно когда вопросы о зарплате.

Впечатление портилось с каждым днем, начиная с того, что меня никто не хотел стажировать. Мне сказали, что там все легко, на самом деле мерчендайзера…>>. Постоянные штрафы, задержки зарплаты, вранье, уменьшение зарплаты в одностороннем порядке без предупреждения за уже отработанное время, нарушение трудового законодательства. Начальство строят из себя богов. Заработную плату вообще не дождешься.

Обеспечивать сохранность…>>. Единственное что не понравилось, в начале говорили, что чем больше компаний, тем оплата будет больше, но как я год работала сколько не прибавляли компаний, все равно фиксированную сумму платили. Так бы и дальше работала, но с мая месяца компания перешла на з/п в конвертах, я не знаю чем это вызвано трудностями в свзязи с кризисом или чем то еще, оклад уменьшился вдвое, не стало компенсации гсм, в общем з/п существенно упала. С компанией нст я познакомилась на одном из сайтов. Все началось с того, что они в своем объявлении указали не достоверную информацию о вакансии. Написали, что работа в гм с двумя поставщиками, а на деле их оказалось больше двадцати. Я согласилась, так как я человек из трудолюбивых и я не боялась тяжелой работы.

А остальные деньги вы получите в зависимости от настроения неуравновешенной александры -руководителя отдела мерчендайзеров, которая свой "псих" попытается завуалировать под "невыполнение кпи", которые представляют из себя табличку с видами штрафов. Штрафы вычтут из премии так называемой, (обязательно вычтут, будте уверены) и получите вы…>>. Даже не думайте идти в эту "компанию". Начинают морочить голову и отмазываться. Минусы бывают во всех компаниях, после нст сменила 2 места работы в разных городах, и поняла что в нст было гораздо лучше. Когда компании коснулся кризис( март 2015, в других компаниях всякая ерунда началась еще в декабре 2014), моя зп уменьшилась на 2000р, но и поставщиков стало намного меньше, времени стало больше, можно было взять мелкую подработку. Оказать услуги в сроки, установленные разделом 4 настоящего договора.

А по факту тонуть в договрах и ведомостях будешь ты да я, да мы…>>. Обещали оформить после месяца испытательного срока, потом каждый месяц говорили:вот сейчас, дркументы почти подготовлены. Агенство всячески игнорировало звонки, сообщения на почту, ватсап на протяжении всего времени "сотруднечества". Договор оказания услуг на руки не отдают по различным причинам. Отпускные, которые честно заработаны не отдали, сказав что я не оформлена. Нет гарантий получения обещанного (на собеседовании) уровня дохода-20000р.

Объем работы, корый должны выполнять несколько человек, делает один человек. Кадровики - берегите себя и никогда не работайте в таких компаниях. На собеседовании требуйте, чтобы сообщили кол-во персонала компании, и кол-во кадровиков, которое эти легионы персонала администрирует (прям проясняйте - сколько кадровиков, сколько рекрутеров. А то они называют общую численность отдела- чуть ли не вместе с инженером по охране труда.

То что она говорит про неполный рабочий день не верьте он получается короче на час и то не всегда и зависит от маршрута. Разброс магазинов большой пешком бегать весьма сложно, гсм фирма не компенсирует и мобильную связь тоже, часты сбои в работе программы. Устраивалась на подработку о чем говорила заранее и не однократно. На что после официального оформления стали сливать на меня очень много работы, как только я выслала трудовую книжку(что тоже…>>.

К сожалению по прибытию пришлось заполнить банальную анкету в коридоре. Позвонили в конце недели и сказали, что скоро будет тестовое задание на электронную почту. Звонка так и не было, могли бы хоть…>>. Супервайзер елена вводит людей в заблуждение.

Использую предыдущий отзыв: за период соей работы в агентстве сменилось несколько менеджеров работающих со мной, так же заметил смена представителей в регионах происходила с той же периодичностью, 1-2 в месяц. З/плату могут задержать или совсем не выплатить. На себе не заметил при потытке что-то добиться по интересующему вопросу от кого-то из компании могут просто прикинуться "ветошью", не слышат твоих вопросов. Но на то мы и удаленные манагеры, чтобы решать вопросы самостоятельно. Высокие требования по работе: сжатые сроки, объем, 100% контроль и такая же отчетность, внешний контроль. Работала жена вроде как мерчендайзером, но по факту грузчик-фотограф, отношение магазина ублюдское, но это ладно магниты так ко всем относятся, руководство нст требует постоянно перефотографировать(не видят границ и т, п, ), а вся полка уже перерыта бабульками всякими, и так весь день гоняют с угла в угол, даже может в графике этот клиент на сегодня не стоять, отправляешь фото через интернет, который постоянно пропадает, приходиться его ловить по разным углам, а в это время тебя программа теряет,…>>. Позвали на собеседование, время на выбор дали (приятно удивило).

Компания ооо «нст» по вам «плачет» трудовая инспекция. Работала в нст, ничего положительного в данной компании я для себя не увидела, сплошной обман, хамство на каждом углу в офисе, не полностью выплатили зарплату (удержали 2500р это не мало согласитесь. Бухгалтерия долго перечисляет зарплату. Не советую данное место работы. Работал в компании нст, ничего хорошего в данной компании я не увидел, сплошной обман, и не выплата гсм глав бух третьякова туго знает своё дело кому не доплатить так это она с удовольствием делает. За все время работы в компании 1,5 года ниразу не компенсировали гсм хотя изначально по условиям компенсация по чекам и заполнение пл руководство просто игнорирует письма на эл почту, вопрос так и не решили.

Про сорокину вообще говорить нечего: образование пту, а строит из себя невесть что и постоянно грубит. Кто собирается устраиваться в эту компанию, прислушайтесь к отзывам - я не один такой. Компания нст находиться в черном списке работодателей. Не оформляют и не заключают договор. - очень субъективная оценка результатов работы при формировании премии - любые уловки для сокращения выплат - незрелое, напыщенное руководство, занятое лишь поисками легкого дохода - корпоративная культура направлена на задавливание личности, пресекание инициатив - неуважительное отношение к сотрудникам со стороны руководства - отсутствие перспектив роста в силу завязки структуры на персональных связях - офис на 5м мансардном этаже в старом здании без лифта, зимой в общественном туалете невыносимо холодно, сплит в офисе постоянно ломается. Просто приходишь на работу, а там другой человек работает.

Ежемесячное увеличение объема работы, путем прибавления к обслуживанию новых поставщиков никак это не компенсируя. Постоянные нелепые штрафы, даже за севший телефон. Хамское отношение руководства. Особенно хочется здесь выделить меньшову и сорокину.

Звоню своему супервайзеру, он ничего не знает, а щас и вовсе трубку не берет. , далее 25, конечно им выгодно нанимать на месяц и при этом мне сказали обещанная зарплата не приходит. Оформление по тд спустя 5 месяцев. Задержка или вовсе не выплата зарплаты (мне не заплатили мотивационную часть за сентябрь вплоть до увольнения и более того не выплатили расчет).

А объяснишь,спросишь откуда такая информация-никто не отвечает. Ну и обязательно одеваться по стандартам магнита,черный низ,черная закрытая обувь и красный верх,учитывая жару на улице,в черном ездить не очень комфортно,особенно в ботинках,но и при отсутствии шкафчика таскать это все каждый день не вариант. Зимой был случай,что оставила пуховик на проходных-больше негде,а в нем курить ушли,у них там еще вещи для курилки весят,при чем эти старые тулупы на нормальной вешалке,а мы на гвоздик в стене вешать должны или на стул класть. Вобщем можно еще много чего сказать,но вывод один,работы много,фотоотчетов много и условия в магните работу не облегчают,ну и карьерного роста нет в городе. - долгое время пришлось работать и дома с отчётами; - сдвинутый график (вс и пн - выходные); - нет выходных на праздники (если только они не попадают на выходные). Во первых я не видела работодателя, только общалась по телефону с супервайзером.

Иногда подбрасывают дополнительные задания, но на них много времени не тратиться,еще раздражает что зп приходит 3мя частями, двумя словами достойная компания. Очень большой объем продукции,при том что на другом гм намного меньше,но зп одинаковая;нереальное количество фото,более 500 шт в неделю и разбирать их надо дома в свое свободное время,так как через программу фото не грузятся,она не доработанна,раньше еще куча времени тратилась на отчеты в конце недели-в субботу,и в вс никак нельзя,то есть сб полюбому пропадала,;на последней неделе задержка зп по каким-то якобы "техническим" причинам,хотя аванс перевели. Чтобы получить ответ от отдела кадров или бухгалтерии приходится неделю ждать-очень несерьезно. Нет офиса в городе,трудовую ждала неделю изза пересылки. Очень много почты по разным вопросам,приходится много отписываться,тоже личное время тратиться,так же бывают жалобы,которые высосаны из пальца,например почему товара не было на полке,хотя в фото и обычном отчете все есть,вот и откуда они это взяли.